其实人力资源六大模块的内容不是很多，但如果要往深钻研的话就比较复杂。建议你可以看看报考人力资源管理师三级的那几本工具书。同时，为锻炼自己的人力资源管理思维意识，我推荐你看一些西方工商管理学类著作（中国的管理书籍偏理论切生涩难懂），你可能会更能理解为什么说管理是一门科学的艺术。希望我的回答对你有帮助。
人力资源组织行为学管理学管理心理学绩效管理……
《企业人力资源管理师国家职业标准》、《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》,《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》，《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》等。
人力资源概论，招聘于甄选、培训与开发、员工素质测评、绩效管理、劳动关系管理、社会保障概论、组织行为学、管理心理学等。
楼上的说的都是人力资源考试的书籍，说实话，对考试有用，但是对实际操作感觉没啥用处。
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Nice甜甜圈
