人力资源管理是应用心理学的一个分支，当然要学心理学的一些课程了
两者还是有区别的。两者相同点都是多多少少涉及了管理学和心理学的知识。不同点是人力资源管理是管理学的其中一个方向，而管理学中有人力资源管理的知识，其中也有一部分管理心理学的知识。应用心理学主要涉及心理学的具体实践应用，而应用心理学的人力资源管理方向，有关领域主要是用心理学去解决社会企业中和人力资源管理有关的问题。
可以，但只是做hr的必备素质之一
能考二级就考二级，尽量想办法争取一下报名
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飞天大圣朱七
