1．1 职业道德基本知识1．2 职业守则⒈ 诚实公正，严谨求是。⒈ 遵章守法，恪尽职守。⒈ 以人为本，量才适用。⒈ 有效激励，促进和谐。⒈ 勤勉好学，追求卓越。 2．1 劳动经济学⒉ 劳动经济学的研究对象和研究方法⒉ 劳动力供给和需求⒉ 完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构⒉ 就业与失业2．2 劳动法⒉ 劳动法的体系⒉ 劳动法律关系2．3 现代企业管理⒉ 企业战略管理⒉ 企业计划与决策⒉ 市场营销2．4 管理心理与组织行为⒉ 个体心理与行为的分析⒉ 工作团队的心理与行为⒉ 领导行为及其理论⒉ 人力资源管理中的心理测量技术2．5 人力资源开发与管理⒉ 人力资源的基本理论⒉ 人力资源开发⒉ 现代企业人力资源管理
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