江苏人力资源管理师高级

人力资源师考试通过率一般为：人力资源管理师（二级技师）30%左右，人力资源管理师（三级助师）50%左右。人力资源管理证从考试难度来讲，三级，四级是比较容易的，很多地区根据相关专业可以申请免考一定的科目，如经管类专业可以免考理论和论文，只需要考实操。二级难度是比较高的，通过率低，但是如果用功学习，通过是没问题的。一级报考条件就严格的多了，而且还需要很多的工作经验。人力资源管理师，其难度有向高级人力管理师靠拢的倾向，这无形中给考生带来较大的压力。随着考务制度的逐步规范和严格，人力资源管理师的考试通过率在逐年下降，这三个级别的通过率仅仅在30%左右。

江苏省2022年高经人力资源管理师评审结果出来了。因为江苏2022高级经济师人力资源管理专业评审结果已公布，40名同志具备正高级人力资源管理师资格，269名同志具备高级人力资源管理师资格，公示时间为12月20日至12月26日。今天是2022年12月28日，所以江苏省2022年高经人力资源管理师评审结果出来了。