人力资源面试美容师

美容师常见的面试问题及回答思路

美容师常见的面试问题及回答思路有哪些？有些人不懂面试的技巧，可能会因为面试的失误而与心仪的工作失之交臂，这是非常可惜的。下面就带你去了解美容师常见的面试问题及回答思路。

问题1：请你自我介绍一下

回答思路：

1、这是面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰，层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题2：谈谈你的缺点

回答思路：

1、不宜说自己没缺点。

2、不宜把那些明显的优点说成缺点。

3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。

4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。

5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。

问题3：与上级意见不一致，你将怎么办？

回答思路：

1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。”

2、如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”

问题4：你为什么想离开目前的职务？

回答思路：

A。别的同仁认为我是老板前的红人，所以处处排挤我。

B。调薪的结果令我十分失望，完全与我的付出不成正比。

C。老板不愿授权，工作处处受限，绑手绑脚、很难做事。

D。公司营运状况不佳，大家人心惶惶。

解答：超过一半的人事主管选择C，其次为D。选择C的回答，可以显示应征者的企图心、能力强，且希望被赋予更多的职责。选择D，则是因离职原因为个人无法改变的客观外在因素，因此，面谈者也就不会对个人的能力或工作表现，有太多的存疑。

美容师面试问题一：你为什么来这里？

美容师为什么来这里应聘？面试官通过这个问题想了解你为何离开上一家美容院，你的未来职业规划，还有你对现在应聘的美容院有多少了解。美容师面试前，记得想清楚这几个问题的答案，这才是让这里面试的真正目的。

容师面试问题二：你能为我们做什么？

你到我这里面试，面试官自然想了解你有几斤几两，是否符合我们招聘岗位的要求。所以，你具备哪些经验、技能？你对美容行业、对美容师职位有多少了解？面对工作中的问题你如何解决？这些问题的答案不妨先提前想一想，这样才能在面试官面前展现最好的一面。

美容师面试问题三：你是哪种类型的人？

你本人是个性格开朗的`人，但要是应聘岗位需要找个文静的妹子，恐怕这职位就不适合你了。所以在面试中，面试官还需要了解你是哪种类型的人，看能否与公司的文化理念相符合，是否能快速融入我们这个大家庭，只有了解完才能明白这位求职者是否是我们要找的美容师。

美容师面试问题四：你的竞争优势在哪些方面？

和众多竞争者PK，如果没有拿出自己的优势，相信你很快就会落选的。所以一般在面试中，面试官最常问的问题之一就是你的竞争优势在哪里，如果相比其他的应聘者，你不管是专业手法还是销售话术都是一流的，相信面试后基本能得到满意的答复了。

美容师面试问题五：我们雇得起你吗？

意思是说你的期望薪水是否在我们的预算之内？ 如果在的话，以上四个问题又得到很好回答，这结局就是大圆满。而如果你的期望薪水不在我们的预算之内，面试官还得斟酌一下，毕竟你确实优秀，面试官还得回去跟大boss商量一下。

总之，在美容师面试过程中，面试官可能会问很多问题，所以，美容师面试前一定切记好这些面试问题及回答技巧！

首先，在面试人员面前一定要淡定，言行举止做到恰如其分。

很多人在面试的时候会过度的紧张，从而会坐立不安，甚至举止适当。这是面试的一个大忌，会让面试人员觉得你能力不足、特别是心理承受能力较低，不堪大用。面试的时候一定要注意一些小动作，不能坐立不安、摇头晃脑、像抽烟、嚼口香糖更是绝对禁止的，可能有些面试人员示意你可以做一些随意点的事情，不过你自己最好能正事面试的细节。面试人员对你的宽容大量很可能是你展现自己弱点的一个切口，一定要注意在面试的整个环节中，不能浮现出小的毛病。

其次，美容师面试的时候一定要注意自己的言行。

很多美容师可能平时在美容院没什么人约束，散漫惯了，对自己的言行不会太在意。但是，在面试这样比较正式的场合里，一定不能出现这样的问题。讲话的时候不能有粗俗的言行。可能有的人觉得这样是体现自己的真性情，不过我可以告诉大家，没有哪个面试人员会接收并喜欢你的这种真性情，所以，美容师在面试的时候，言行一定要规范，否则会给面试人员留下一个坏印象。还有就是在面试的时候一定不要问一些听起来比较幼稚的问题，比如很多美容师在面试的时候会问室内有没有空调、有没有电视电脑。这样的问题在面试的时候最好不要出现，否则面试人员会觉得你这个人很不靠谱。

最后，美容师在面试之前最好能最好充足的准备。

有很多美容院在面试的时候，会准备一些专业性的问题，或者会询问美容师的工作经历、工作感言、交际圈子、技能掌握情况等等。如果没有充足的准备，美容师在面对这些问题的时候可能会有点慌乱，出现答非所问的情况。所以，在面试之前，美容师最好能先在心里运量一下，想想面试的时候可能会遇到的问题，并组织好相应的回答话术。这样才能在面试的时候轻松应对，赢得面试人员的信任。

美容师面试常见的问题有哪些

美容师面试常见的问题有哪些，面试在找工作的时候是很重要的一个环节，在面试的过程中每个人都会被问到很多问题，不同岗位的面试问题是不同的，下面分享美容师面试常见的问题有哪些。

1、这个美容师来应聘(或学习)的动机是什么？

2、我的美容院能满足她的需求吗？

3、她是否想借我们这个地方等待下一次跳槽？

4、这位美容师的待客态度如何？

5、这位美容师面对压力的反应如何？

6、这位美容师的创新能力如何？

7、对于未来发展，你希望公司提供什么样的培训？

8、如果你在美容院与顾客发生纠纷时，你应该怎么处理？

9、你认为现在的美容行业怎么样？

10、作为女性为主的美容院，你是如何和同时处理感情的？

11、节假日经常要加班，你愿意吗？

12、关于美容手法你懂得哪些？

13、当顾客拒绝你的推销时，你该怎么做？

14、你个人认为做好一名优秀的美容师，需要具备哪些因素？

15、未来5年内，你的职业规划是怎样的'？

16、请举出你喜欢挑战性工作的实例？

17、我面部有皱纹，你如何将这瓶化妆品推销给我？

18、你能举出你过去圆满完成工作的两个实际例子吗？

19、请举出"你不怕吃苦"的事例来？

20、你觉得你以前的老板不合格吗？请举例说明。

美容师面试如何回答尴尬问题

尴尬问题一、你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗?

问题分析：招聘单位自然非常希望你以事业为重，但也希望你拥有一个幸福美满的家庭。“后院不失火”，才会使人无后顾之忧，集中精力干工作，才能发挥出你的聪明才干。显然，直接回答事业与家庭之间存在难以调和的矛盾或根本不存在矛盾，都是不合适的。

回答思路：“我以为无论在工作上还是在家庭中，女性的最大目标都是要使自己活得有价值。虽然我是一个很想通过工作来证实自己的能力、体现活着的意义的人，但谁能说那些相夫教子培养出大学生、博士生的农家妇女就活得没有价值呢?”这样回答，能恰到好处地体现出女性特有的刚柔相济的特征。

尴尬问题二、你如何看待晚婚、晚育

问题分析：别以为这个问题与工作没有多大关联。你对此的回答是否得体，可能会直接关系到你的应聘能否通过。招聘者之所以提出这个问题，是想知道你在工作与生育的关系问题上持一种什么态度。女性求职为什么普遍比较难?这就是症结之一。为了工作晚结婚、晚生育，当然是用人单位所希望的，但如果真的这样做了，恐怕也会令人产生疑惑：一个连孩子都可以不要的人，如果再有其它利益驱动，会不会抛弃一切，包括她曾经为之自豪的工作呢?

回答思路：“谁都希望鱼和熊掌能够兼得，当二者不能同时得到的时候，在一段时间内我会选择工作，因为拥有一份好的工作，将来培养孩子就会有更为坚实的经济基础。我想总会有合适的时候让我二者兼得”。这样回答，或许真的能提醒上司在你生孩子休息时仍把原来的位置给你留着，而不让别人取而代之。

尴尬问题三、面对上司的非分之想，你会怎么办?

回答思路：回答此类问题，最好委婉一些：“你们提出这个问题，我非常感激，这说明贵单位的高层领导都是光明磊落的人。不瞒诸位说，我曾在一家公司干过一段时间，就是因为老板起了非分之念，我才愤而辞职的，而在当初他们招聘时恰恰没问到这个问题。两相比较，假若我能应聘进贵单位，就没有理由不去为事业殚精竭虑。”这位女士的应答就堪称精妙，妙就妙在没有直接回答“该怎么办”，因为那是建立在上司“有”非分之想的基础之上的。而是通过一个事例来表明自己态度的坚决，又没让问话者难堪。即使新老板确有投石问路之意，日后也不会轻举妄动了。

尴尬问题四、你喜欢出差吗?

问题分析：考官提出这个问题，并不是真的想知道你喜不喜欢出差，工作需要时，你不喜欢出差也得出，考官的目的是想通过此问了解你的家人或者你的恋人对你的工作持何种态度。

回答思路：不少刚工作的年轻女性面对这一问题可能会马上回答：“我现在年轻，在家里坐不住，特喜欢出差，一方面为公司办事，另一方面又可以领略到美妙的自然风光。”而有一位女士是这样回答的：“只要公司需要出差，我会义无反顾。这两年因忙于求学和谋职，几乎没出过远门，尽管家人不反对，男友也想陪我出去转转，但终未成行。出差很可能会成为我今后工作的一部分，这一点在我来应聘前，家人早就告诉我了。”两种回答都体现了不错的口才，但第一种回答在表达效果上要差一些，出差顺便逛逛风景名胜本在情理之中，可这样一表白，难免会让人对你产生将出差与游览主次颠倒的感觉;第二种回答妙在那位女士深知考官提问的目的，回答切中了要害。

尴尬问题五：你结婚了吗?最近打算要孩子吗?

问题分析：除了工作和生活无法平衡外，提这样的问题企业更多是出于成本的原因。因为婚假和产假相对时间较长，在这段时间里企业等于是白白养着你，所以自然要考虑招收你进公司是否合算。然而这种做法其实是很不规范的，如果面试官当真在面试中流露出这样的态度，希望应聘者对于是否选择这家公司多加衡量。

回答思路：

1、尽量避免直接回答;

2、提及无论是婚姻还是孩子其实都有助于工作的稳定性;

3、如果你觉得面试官真正想知道的是后一条隐含问题，那可以以上面一题的方式回答。

其他尴尬的面试问题

你的薪酬要求是什么?

须知，除非你是对方急需的人才，一般地，让你去“面试”的单位是不会与你在此有很大的谈判余地的，也就是说，你只能按照其薪酬标准行事。故此，赣江人才网认为你没有必要大谈特谈你的薪酬理想，而只消说说你过去的薪酬水平，并一定要说明换工作是要付出代价的，这对你个人来说也是有成本概念的，如果你过去的薪酬水平较高，在此并不指望开始时就能保持与过去相一致，而要经过工作的实践来检验;另一方面，也应说明各单位都有自己的规矩，入乡随俗是基本的礼貌和程式，这样，既回避了相对敏感的问题，也体现了你的修养和对对方的尊重。

你如何看待本单位?

有的应聘者，在遇到这样的问题时，总是显得很焦急，颇有想一蹴而就的欲望，在回答问题，侃侃而谈什么“贵单位是我的理想所在”、“这个单位条件好，有发展前途”、“这是个举世闻名的企业”等，可要知道，你现在去应聘的单位再好也未必适合你于此谋生择业。因此，一味地赞颂是不明智的，只会使对方产生反感，认为你花拳秀腿没有真本事，溜须拍马阿谀奉承却未见有实实在在的内容。

美容师在一线城市的工资大概10000左右，二三线城市5000-8000左右。美容院一般还包住宿；如果做到店长等主管职位，还有分红。美容师的工资由底薪、手工提成和销售提成组成。技术水平和业绩，决定美容师的收入。