一、可以学习了解更多层次的知识，清楚人力资源管理师的职责；二、可以取得职称，以确保工作更胜一步；三、可以比一般从事人力资源管理工作的人更高一些资历。
1、它是中国十大热门考证之一。2、它是21世纪职场新宠HR经理人必备证书。3、它是人力资源从业的敲门砖。4、对于人力资源专业毕业的人起到“锦上添花”的作用，晋升管理层的利器之一。5、对于非人力资源专业毕业的人来说，他是入门的基本条件。6、实现理论和实践的双结合。7、系统化学习人力资源管理师，实现理论和实践的双结合。
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