人力资源部法务师简称

你说的是不是人力资源法务咨询师？人力资源法务咨询师是人力资源与法律事务相结合的新兴职业，随着劳动法，就业促进法等相关的法律法规出台，每一个在职的人力资源经理所涉及的工作范围与职能将扩大，且要掌握相应的法律法规，是每一个在职人力资源经理与人力资源专业大学生所必备的趋势。 毕业生缺乏最基本的任职能力培训，毕业生在企业（社会）的成长基本处于自发的状态，在很多招聘会上，越来越多出现了招聘企业排斥应届生的现象。即使大学生入职企业后也会因很难适应工作需求而频繁跳槽，这种跳槽现象不仅不利于大学生的成长，又导致了企业在屡遭人力成本的损失后而最终抛弃应届毕业生这一群体。唯有改变大学生的就业观念，提高大学生的就业能力和职业技能才能改善这一现象。 人力资源和社会保障部教育培训中心是国家人力资源和社会保障部直属事业单位，是以承担全国人力资源和社会保障系统干部培训与其它教育培训活动的教育培训机构。 其主要职责： 承办人力资源和社会保障系统公务员、事业单位人员的培训工作。 承担全国企业人事劳动管理人员培训工作。 开发职业技能培训业务，组织实施有关技能培训合作项目。 开展与国外人力资源和社会保障系统相关培训机构的交流与合作。 为了充分发挥人力资源和社会保障部教育培训中心的社会职能，促进大学生与社会在职人员自身的专业与创新能力，决定开展以人力资源法务咨询师为代表的国家紧缺型专业人才项目，从而提高大中专院校毕业生与在职人员的综合岗位能力。为了更突出、有效的开展项目，经研究成立人力资源法务咨询师项目管理办公室，在人力资源和社会保障部教育培训中心的领导下，全权负责项目的发展、规划与组织实施，包括在全国各地建立推广和实施机构等。同时成立专家组，指导和监督工作开展情况。项目的内容针对大学生与社会从业人员。

这个证书是国内刚推出的一个资格认证，主要是随着《劳动合同法》的正式实施，国内发生了很多企业与劳动者之间的劳资纠纷，给企业人事管理者带来颇多麻烦，企业败诉案件中有80%以上是与企业规章制度不完善及相关法律知识匮乏有关，而在国外众多大型企业中，有近90%的人力资源管理部门拓展了法务服务，市场对人力资源法务方面的专业人才需求迅速增加，目前中国人力资源法务人才的市场缺口达到30万人以上，您目前还没有听说过，但随着推广，现在已经有很多人报名参考。 因该证书刚开始在国内推广，目前还没有全国统考，现在包括高级人力资源管理师的考试，目前也只是各省自己评考，没有全国统考，以后肯定会全国统一考试的。 人力资源法务师资格证书是表明持证者具有从事人力资源法务工作所必备的学识和技能的证明。是持证者求职、任职的资格凭证，是用人单位招聘、录用人员以及与工资待遇相对应和养老保险、医疗保险相衔接的重要依据，也是境外就业、对外劳务人员办理技能水平公证的有效证件。持有该证书的主要是人事法务工作的负责人及人力资源主管与经理。 在市场经济和全球化竞争的人潮中，任何一种职业资格认证最终要获得的是市场的认可和行业内的认可，也就是对被认证者工作能力和资质的认可，而IPA的这个培训和认证的过程就是和实操完全同步的标准。IPA国际注册人力资源法务师认证拥有国际认证协会众多具有较深国际教育背景和长时间从业经验的国内外知名讲师队伍，而且有美国人力资源及薪酬协会讲师的加盟，在保证培训及认证理念国际化和先进化的同时，又确保每位通过认真和注册的学员能够熟知国际先进的人力资源及法务管理知识，真正的掌握人力资源管理中的各个模块实务操作技能，使每位学员具有行业内的相关法务知识储备，使人事管理科学化，规范化为企业及劳动者合法合理解决相关的劳动纠纷。在参与认证考评的同时也是一个学习提升的过程，对于降低企业的管理成本肯定有很大帮助。 由于现在国家人事部和劳动部已经合并，成为新的国家人力资源和社会保障部。新的“职业资格”已经开始回归其本意。现在引进的国际注册人力资源法务师资格认证，肯定会是人力资源行业里一个长期的重要的认证趋势，

人力资源法务师是人力资源与法律事务相结合的新兴职业，随着劳动法，就业促进法、社保法等相关的法律法规出台，每一个在职的人力资源人士所涉及的工作范围与职能将扩大，且要掌握相应的法律法规，及时妥善地处理各种纠纷案件是每一个在职人力资源管理者与人力资源专业大学生所必备的趋势。人力资源法务师不同于人力资源管理师，人力资源法务师操作层面上的东西更具体，企业实用性更强，报读学习人数逐年增加，畅销职场。大多数企业对员工关系的理解还停留于劳动关系管理等相关职能层面，员工关系管理的职责也局限在处理劳动争议、预防劳动纠纷的层面。实际上，现实中的员工关系超越了劳动关系、劳资关系，它以人性化管理为标志，强调以员工为主体和出发点进行管理，注重员工精神需求的满足。因此，创建和保持和谐的员工关系是员工关系管理的重要目标。人力资本时代需要企业在劳动法律的基础上，使员工与企业达成各方面的契约，包括使员工与企业达成工作上的契约，完成岗位赋予责任的同时，实现自我价值；同时，和谐的劳动关系需要员工对企业价值的认同，也即员工与企业达成精神和心理的契约与一致。因此，《人力资源法务师》不同于传统意义上单纯的企业和员工的法律关系，而是在此基础之上，构建全方位的和谐劳动关系，为企业的直接绩效提供最实用的人力资源管理思想和实操经验。2003年以来，我们开展的培训课程，为大中专在校生与在职人员提升了岗位技能，为下岗失业人员、进城务工人员和青年学生拓宽了就业渠道，为推动全民健康和促进就业作出了积极贡献。中心已建立了一支学术地位高、专业技术强的师资队伍，今后将不断应对新职业的出现和社会需求，着眼于技能培训的热点和重点问题，逐步走出一条针对性强、涉及面广、设置规范、实施有序的职业技能培训新路子，为构建和谐社会，促进就业，发挥更大的作用。

人力资源法务师是人力资源与法律事务相结合的新兴职业，随着劳动法，就业促进法、社保法等相关的法律法规出台，每一个在职的人力资源人士所涉及的工作范围与职能将扩大，且要掌握相应的法律法规，及时妥善地处理各种纠纷案件是每一个在职人力资源管理者与人力资源专业大学生所必备的趋势。

人力资源法务师不同于人力资源管理师，人力资源法务师操作层面上的东西更具体，企业实用性更强，报读学习人数逐年增加，畅销职场。

在市场经济和全球化竞争的人潮中，任何一种认证最终要获得的是市场的认可和行业内的认可，也就是对被认证者工作能力和资质的认可，而人保部开设这个培训和认证的过程就是和实操完全同步的标准，经过了长期的市场调研和考证。

扩展资料：

人力资源法务师存在意义

1、人力资源法务师旨在让人力资源管理者站在一个高度，俯瞰企业劳动关系管理，发现风险，预防风险，建立企业劳动关系管理的防火墙。人力资源法务师课程设计力求专业性和实务性，贴近企业劳动关系管理的日常事务。

从风险解析，应对策略、典型案例、超强纠错、法律提供、城际比较等六个方面对人力资源法务管理的八大类共一百三十个法律风险点进行阐述，通过学习，使学员在劳动关系管理的起始阶段，就能够以规划的思维去防范企业劳动关系管理的风险，建立起人力资源管理的整体规划方案和法律管理流程。

2、人力资源法务运用是人力资源管理的必备知识和技能。在“依法治国”的中国发展大环境下，通过法律手段进行企业管理和维权，法律事务部也将成为企业的核心管理部门。

越来越多人力资源相关岗位的企业招聘启事中，明确要求精通并会熟练运用劳动法务知识。可以预测，一个合格的HR，必将通晓本国的人力资源法务。

3、满足用人单位对人力资源法务师的需求。随着中国经济的多元化，工作岗位专业化、精细化趋势的发展，人力资源法务师也初现雏形，部分大型企业已设立专职劳动法务岗位。

同时随着国家劳动法律法规的相继制定和完善，过去混乱的企业为所欲为形势已经发生改变，雇员的自我维权意识增强，劳动关系双方地位逐步平等，规避、处理劳动争议是摆在用人单位的难题，由此可见，人力资源法务师必会成为企业经营中不可或缺的一个重要职位。

参考资料来源：百度百科-人力资源法务师

财务部：Financial Department －－ FD 会计：aountant 出纳：cashier

没有缩写，也不需缩写，本来就不长： 当天统计：daily subtotal 月统计 monthly total

总经理办公室 GM office 食堂 dining room 法务审计部 legal and audit department 资讯部 Information department 仓库 warehouse 产品开发部 product develope department 国际事务部 international business affairs cGMP专案组 cGMP project team

总公司 Head Office 分公司 Branch Office 营业部 Business Office 人事部 Personnel Department 人力资源部 Human Resources Department 总务部 General Affairs Department 财务部 General Aounting Department 销售部 Sales Department 促销部 Sales Promotion Department 国际部 International Department 出口部 Export Department 进口部 Import Department 公共关系 Public Relations Department 广告部 Advertising Department 企划部 Planning Department 产品开发部 Product Development Department 研发部 Research and Development Department(R&D) 秘书室 Secretarial Pool 采购部 Purchasing Department 工程部 Engineering Department 行政部 Admin. Department 人力资源部 HR Department 市场部 Marketing Department 技术部 Technolog Department 客服部 Service Department 行政部: Administration 财务部 Financial Department 总经理室、Direcotor, or President 副总经理室、Deputy Director, or Vice president 总经办、General Deparment 采购部、Purchase & Order Department 工程部、Engineering Deparment 研发部、Research Deparment 生产部、Productive Department 销售部、Sales Deparment 广东业务部、GD Branch Deparment 无线事业部、Wireless Industry Department 拓展部 Business Expending Department 物供部、Supply Department B＆D business and development 业务拓展部 Marketing 市场部 Sales 销售部 HR 人力资源部 Aount 会计部 PR people relationship 公共关系部 OFC (Office, 但不常见) / OMB = Office of Management and Budget 办公室 Finance 财务部 MKTG (Marketing) 市场部 R&D (Research & Development) 研发部 MFG (Manufacturing) 产品部 Administration Dept. 管理部 Purchasing Dept 采购部 Chairman/President Office Gerneral Manager office or GM office 总经理办公室 Monitor & Support Department 监事会 Strategy Research 战略研究部

finance financial affairs financing

finance department = FD

Financial Department:.或者 Financial Affairs Department：

A股 —人民币普通股票 AA制 —平摊聚餐费 AB角 —担任一个角色的两个演员 ABS —制动防抱着死装置 ADSL —非对称数字使用者线路 宽频 AIDS —艾滋病 AM —调幅 APC —阿司匹林 APEC —亚太经济合作组织 API —空气污染指数 ATM机—自动柜员机 a粒子—阿尔法粒子 a射线—阿尔法射线 B超 —B型超声诊断（仪） B股 —以美元或港币交易的股票 B细胞或B淋巴细胞—一种免疫细胞 BBS —电子公告牌系统 BP机 —无限寻呼机 BIAS —乖离率 b粒子—贝塔粒子 CAD —计算机辅助设计 CBD —商业中心 CCO —首席文化官 CD —镭射唱盘 CDMA —码头多址 CD－R—可录光碟 CD－ROM—只读光碟 CD－RW —可擦写光碟 CEO —执行长 CFO —首席财务官 CGO —首席沟通官 CI —企业标识 C3I系统—军队指战员指挥系统 CIMS —计算机整合制造系统 CIO —资讯长 CIP —在版编目；预编目录 C4ISR —军队自动化指挥系统 COO —营运长 CPA —注册会计师 CPU —中央处理器 CT —计算机体层成像（仪） CTO —首席技术官 DELL —戴尔 DIY —自己动手做 DNA 脱氧核糖核酸 DNA晶片—基因晶片 DOS —磁碟作业系统 DSL —数字使用者线路 DVD —数字镭射唱盘 e 化 —电子化 ED —男子性功能障碍 EDI —电子资料交换 E－mail—电子邮件 EMS —邮政特快专递 EQ —情商 FA —工厂自动化 FAX —传真件 FM —调频 GDP —国内生产总值 GIS —地理资讯系统 GMDSS —全球海上遇险情与安全系统 GNP —国民生产总值 GPS —全球定位系统 GRE —美国等国家研究生入学资格考试 GSM —全球移动通讯系统 H股 —在香港上市的股票 HA —家庭自动化 HDTV —高清晰度电视 hi－fi —高保真度 HIV —在艾滋病病毒 HSK —汉语水平考试 IC卡 —积体电路卡 ICP —因特网资讯提供商 ICQ —网路寻呼机 ICU —重病监护病房 IDC —网际网路资料中心 inter—网际网路 Intnr—因特网 IOC —国际奥林匹克委员会 IP地址 —网际协议地址 IP电话 —网路电话 IP卡 —IP电话卡 IQ —智商 ISDN —综合业务数字网络 ISO —国际标准化组织 ISP —因特网服务提供商 IT —资讯科技 ITS —智慧交通系统 KTV —配有卡拉OK和电视装置的包间 KDJ —随机指数 LD —镭射视盘 MACD —平滑异同移动平均线 MBA —工商管理硕士 MD —迷你光碟 MP3 —一种常用的数字音讯压缩格式 MPA —公共管理硕士 MTO —多边贸易组织 MTV —一种用电视画面配合歌曲演唱的艺术形式 NC —网路计算机 NMD —国家导弹预防系统 OA —办公自动化 OAPEC —阿拉伯石油输出国组织 OCR —光学字元识别 OEM —原始装置制造商业 OPEC —石油输出国组织（欧佩克） PC机 —个人电子计算机 PDA —个人数字助理 pH值 —氢离子浓度指数 PICC —中国人民保险公司 POS机 —商场电子收款机 PPA —苯丙醇胺 某些感冒药和减肥药中的一种成 分，已被国家通告停用。 PT —特别转让 QC —质量管理 RAM —随机存取储存器 RMB —人民币 ROM —储存器 RSI —相对强弱指数 SBS —大楼综合症 SCI —科学引文缩引 SIM卡 —使用者身份识别卡 SOHO —小型家居办公室 SOS —紧急呼救讯号 SOS儿童村—一种专门收养孤儿的慈善机构 ST —特别处理 STD —性传播疾病 T细胞 —一种免疫细胞 T型台 —多用于时装表演的舞台 T恤衫 —一种短袖套头上衣服 Tel —电话 TMD —战区导弹防疫系统 TV —电视 UFO —不明飞行物 VCD —镭射视盘 VDR —光碟录影机 VIP —要人 贵宾 VOD —视讯点播 WAR —无线应用协议 WC —盥洗室 厕所 WHO —世界卫生组织 WTO —世界贸易组织 —全球资讯网 X刀 —一种用于放射治疗的装置 X光 —X射线 X射线 —波长很短的电磁波，有很大的穿透能力。 y射线— 伽马射线 y刀 — 伽马刀