人力资源师所需专业

您好考注册计师需要先考计证两同系列 注册计师计师事务所事审计工作执业资格楼主所说计证（计业资格、初级计师、级计师等）事计工作业资格或职称考试 报考注册计师需要工作经验今始实行新考试制度考7门（原考5门） 新制度： 考试阶段进行考通第层级专业阶段考试科目才能参加第二层级高级阶段考试两阶段考试每各举行1 第层级专业阶段考试设6科即延续现行考试5科基础增设1科6科考试科目计、审计、财务本管理、经济、税、公司战略与风险管理（新增科目）； 第二层级高级阶段考试设1科考试科目综合测试主要根据《注册计师胜任能力指南》要求测试考否具备注册计师职业环境能够合理、效运用专业知识律知识能力并测试考保持职业价值观、道德与态度等综合能力包括智力技能、技术应用技能、技能、际沟通技能、组织企业管理技能等 注考试般每9月份第三周末考试 般三四月份报名 楼主留意报考公告

企业人力资源管理师的相关专业是指：管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、农林经济管理、农村区域发展、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、城市管理、图书馆学、档案学、信息资源管理、物流管理、物流工程、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、心理学类。