跨专业考人力资源师

人力资源专业发展前景好，尤其受广大女性朋友的青睐，2107年考研报这个专业的人也有很多。那么，跨专业报考人力资源专业在职研行吗?中国硕士研究生招生信息网的老师介绍到，人力资源专业在职研究生允许跨专业报考，详情如下：报考条件：大专以上学历可读在职研究生课程班;学士学位3年及以上者可申硕。条件中并未对专业做限制，大家只要满足条件，通过院校审核即可报名。虽然，在职研究生允许跨专业报考，但是大家报考时要慎重。一定要从个人兴趣爱好、职业发展、个人实力等几方面权衡考量，盲目报考，有害无利。人力资源比较热门的院校有对外经济贸易大学、中国社会科学院、中国人民大学等。三所院校都是重点高校，师资强大，地域优势明显，大家可根据自身情况选择报考。通过上述便知，可以跨专业报考人力资源专业在职研。如果大家还想了解在职研究生报名入口等信息考研政策不清晰？在职申硕有困惑？院校专业不好选？点击底部官网，有专业老师为你答疑解惑，211/985名校研究生硕士开放网申报名中。

可以考，我是大学期间考取了人力资源管理师三级证书，在校大学生本科期间就可以报考，我是大三时班级统一报名的，自愿自费选择报名，当时发了两本书，题目形式是客观题选择题和主观题（论述和案例分析），考试内容比较多，选择题考试前一周可以刷题，当时我们发了一个纸质版题库，现在应该网上也可以找到题库刷题，可以自己打印出来，主观题就是靠背诵，需要多准备一段时间，1-2个月准备主观题。