课程有：《企业人力资源管理师基础知识》、《职业道德》、《二级专业能力》、《二级考试指南》里面包含了人力资源的六大模块，人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。二级考试主要是三科（包含论文答辩）分别是：基础知识共125题选择题、专业能力考试、论文写作与答辩。贵州学道教育提供
去年11月在艾德参加的课程，网课的效果还不错，前几天成绩出来了，通过考试啦
我已经通过人力资源管理师二级考试。有问题不清楚想了解可以发站内消息给我。
人力资源管理师的课程主要是6个核心模块：人力资源规划 招聘与配置 培训与开发 绩效管理 薪酬管理 劳动关系管理 二级考试总共是三科：理论 实操 论文
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