农四师人力资源局

根据新疆生产建设兵团考试信息网发布的通告可知，中级经济师报名时间为：2023年7月19日-8月6日。考试时间为：2023年10月30日-10月31日。更多信息如下：关于做好兵团2023年度经济专业技术资格考试工作的通知各师市人事考试管理机构、兵直有关单位：根据人力资源和社会保障部人事考试中心《关于做好2023年度经济专业技术资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2021〕6号）安排，高级经济专业技术资格考试（以下简称“高级考试”）于6月19日举行，初级、中级经济专业技术资格考试（以下简称“初中级考试”）于10月30日、31日举行，考试形式均为电子化考试（即机考）。为做好经济专业技术资格考试（以下简称经济考试）兵团考区的工作，现将有关事项通知如下：一、考试设置经济考试分初级、中级和高级三个级别，每个级别均设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别。（一）高级考试高级考试设《高级经济实务》1个科目，题型为主观题。人员须达到全国统一合格标准，方可取得考试成绩合格证明。高级考试在1天内分上、下午2个批次实施（附件1）。各专业类别具体考试时间和批次划分视报名情况另行确定。《高级经济实务》科目考试时长为3小时，人员可提前1小时交卷、离场。（二）初中级考试初级、中级考试均设公共科目《经济基础知识》和专业科目《专业知识和实务》，题型均为客观题。人员须在连续两个考试年度内通过全部科目，方可取得相应级别资格证书。初中级考试分2天上、下午4个批次实施（附件1）。各级别及专业类别的具体考试时间和批次划分，视报名情况另行确定。初中级考试各科目考试时长为小时，每科目可提前15分钟交卷。对于同时报考公共科目和专业科目的人员，两科目考试在同1批次内分2个场次连续组织，间隔时间为40分钟。二、报名要求（一）报名条件凡符合《人力资源社会保障部关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试实施办法的通知》（人社部规〔2020〕1号）规定报考条件的人员，均可报名参加相应级别的考试。知识产权专业人员2023年前按照相关规定获得的知识产权领域相关职称，可作为申报经济系列知识产权专业高一级专业技术资格考试或评审的条件。具体由各地知识产权管理部门会同人社部门审核。1. 初级报考条件凡从事经济专业工作，具备国家教育部门认可的高中（含高中、中专、职高、技校，下同）以上学历，均可报名参加初级经济专业技术资格考试。2.中级报考条件具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：（1）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；（2）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；（3）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；（4）具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；（5）具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；（6）具备博士学位。3.高级报考条件具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试：（1）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年；（2）具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年；（3）具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级经济专业技术资格考试。（二）告知承诺要求本考试报名证明事项实行告知承诺制。各师市人事考试管理机构要按照司法部、人力资源社会保障部有关规定要求，认真落实一次性告知、报名承诺、报名条件核验核查、事中事后监管处理等重点环节工作。三、考试时间（一）高级考试（各专业类别的批次划分待考试报名结束后确定）（二）初中级考试（各专业类别的批次划分待考试报名结束后确定）具体考试时间以准考证为准。四、注意事项（一）本考试报名证明事项实行告知承诺制。在专业技术人员资格考试中有违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的报考人员，不适用告知承诺制。上述人员须按报名地资格审核部门（机构）的规定办理报考相关事项。报考人员可登录兵团考试信息网（，下同）“政策文件”栏目或中国人事考试网(，下同) “资格考试报名证明事项告知承诺制”专栏—“报考问答”了解告知承诺制相关内容。（二）报考人员应及早注册或完善注册信息，原则上要在现工作地或居住地报名参加考试。（三）人员时，须携带《准考证》及有效身份证原件或户籍所在地派出所出具的带本人照片的身份证明，否则不能参加考试。时可携带的文具只限于铅笔。部分运算量较大的科目，考场备有草稿纸，供人员使用，考后收回。（四）本次高级考试机考系统支持的输入法：中文（简体）—-微软拼音输入法、中文（简体）—极点五笔输入法、中文（简体）—搜狗拼音输入法。（五）人员可登录中国人事考试网通过模拟作答系统提前熟悉考试作答界面、考试流程及计算器等工具使用。（六）考试过程中，人员须严格遵守机考系统列明的考场规则、操作指南和作答要求。遇有考试机故障、网络故障等异常情况，应听从监考人员安排。（七）人员可登录中国人事考试图书网（）订购初级、中级考试用书。五、报名及相关事宜（一）报名程序年度经济专业技术资格考试实行网上报名、网上（或现场人工）核验和网上缴费的方式。报考人员须在规定时间内登录兵团考试信息网，认真阅读有关文件，了解有关政策规定和注意事项等内容后进行报名。2.报名应通过兵团考试信息网链接登录或直接访问中国人事考试网进行网络注册。新注册报考人员在网上报名系统注册时，系统通过全国一体化在线政务服务平台、数据共享交换平台、政府部门内部核查和部门间行政协助等方式对身份、学历学位信息进行在线核验。己注册报考人员报考前先登录网上报名系统，补充完善个人学历学位相关信息并进行在线核验。学历学位信息在线核验显示“未通过”或“需人工核查”的不会影响后续报名，但须在报名后进行现场人工核验。学历学位信息可多次添加（最多可添加5条），如遇操作失误录入错误并已提交的，再添加一条正确信息提交核验即可。3.报考人员填写报考信息时，须签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》（电子文本）（以下简称报考承诺书），如实完成报名信息录入，学历信息网络核验通过的人员自行点击“报名信息确认”后，按流程完成网上缴费即完成报名。不能通过在线核验的报考人员需携带报名相关资料原件到当地考试管理机构进行现场人工核验，现场核验通过后自行进行网上缴费完成报名。（二）资格核验（网上核验或现场人工核验）1.通过在线核验的报考人员自行完成网上缴费后即完成报名，不需要现场核验。2.下列报考人员须到当地人事考试管理机构进行现场人工核验：（1）不适用告知承诺制办理相关事项的；（2）未选择告知承诺制方式办理相关事项的；（3）撤回承诺申请的；（4）身份信息、学历学位、所学专业等无法在线核查或在线核查未通过的。以上须进行人工核验的报考人员携身份证、学历或学位证书、《报名表》到当地人事考试管理机构进行现场人工核验。各师市人事考试管理机构进行人工核验时，可以要求报考人员提交必要的证明材料，但应优化工作程序、加强业务协同，方便报考人员。3.对提供虚假证明或以其他不正当手段获取考试资格的人员和不严格按照报名条件或以不正当手段协助他人取得考试资格的人员，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第31号）进行严肃处理。4.报考人员承诺后，在核查或者日常监管中发现其不符合考试报名条件的，考试报名无效，已缴费用不予退还；取得成绩的，当次全部科目成绩无效；取得资格证书或者成绩证明的，资格证书或者成绩证明无效。（三）缴费报考人员通过核验后，可在网上进行缴费操作，按提示通过支付平台缴费，完成后保存缴费信息备查，点击“缴费”查看缴费状态，只有“缴费状态”中显示“缴费完成”字样才证明报名成功，否则将无法参加考试。缴费过程中如遇问题可拨打易宝支付24小时支付热线(4001-500-800)咨询。（四）报名、现场核验、缴费及准考证打印时间1.高级经济考试时间安排网上报名时间：2023年4月9日-4月20日现场核验时间：2023年4月9日- 4月21日(上午：10:00-13:30；下午：15:30-19:00 节假日除外）网上缴费时间：2023年4月9日- 4月21日准考证打印时间：人员可于2023年6月11日- 6月18日登录兵团考试信息网或中国人事考试网自行下载打印准考证。成绩查询时间：考后60日内2.初中级经济考试时间安排网上报名时间：2023年7月19日-8月6日现场核验时间：2023年7月20日-8月7日网上缴费时间：2023年7月20日-8月7日准考证打印时间：人员可于2023年10月22日—10月29日登录兵团考试信息网或中国人事考试网自行下载打印准考证。成绩查询时间：考后60日内六、考点设置考试分别在兵直（乌鲁木齐市）及第一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、十三、十四师设置考点。具体考试地点以准考证为准。七、考试收费根据《关于印发高级经济专业技术资格考试等四项考试考务费收费标准的通知》（人考中心函〔2020〕36号）、《人力资源社会保障部办公厅关于下发执业药师资格考试等18项专业技术人员资格考试考务费收费标准的通知》（人社厅函〔2015〕278号）、自治区发改委 财政厅 市场监督管理局《关于调整我区职业资格考试考务收费标准和相关政策的通知》（新发改规〔2019〕2号）规定，经济考试高级考试费和考务费每人每科99元，初级考试费和考务费每人每科91元，中级考试费和考务费每人每科76元。八、疫情防控与考试安全在考试组织实施各环节，要坚决贯彻落实中央关于新冠肺炎疫情防控工作的决策部署，认真遵守当地疫情防控工作有关规定，落实责任，积极应对。要与兵团卫生健康、教育、公安、工信等部门密切协同，确保人员、考试工作人员的生命安全和身体健康，确保疫情防控常态化期间考试组织实施安全、平稳、顺利。兵团人力资源考试院2023年4月8日原文链接：相关推荐：考试真题：2022年初中级经济师考试真题及答案汇总成绩查询：2022年全国经济师考试成绩查询时间合格标准：历年经济师考试成绩合格标准报名时间：2023年经济师考试报名时间汇总报名条件：2023年经济师考试报名条件温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

根据上述职责，市人力资源和社会保障局设14个内设机构：（一）办公室负责机关文电、会务、机要、档案、信访、督查督办、安全保密、信息、社会治安综合治理、后勤保障、议案建议及提案办理、目标管理等工作。（二）财务科承担编制全市社会保险基金预决算草案工作；参与拟定全市人力资源和社会保障资金（基金）财务管理办法并监督实施；编制本部门预算、决算，负责机关和所属单位的财务会计制度建设、资金资产管理与监督以及绩效评价工作；负责机关及所属单位各项经费的预算、监督和管理工作。（三）政策法规科编制人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划；负责全市人力资源需求和社会保险事业发展预测分析，承担全市人力资源和社会保障统计综合管理与分析工作；承担全市人才资源开发工作，承担全市人力资源和社会保障系统信息化建设规划工作；监督检查人力资源和社会保障政策法规的贯彻执行情况；承担重要文稿起草；承担机关规范性文件的合法性审核工作；协调专家咨询工作；承担人力资源和社会保障新闻发布工作；负责相关行政复议及行政应诉工作；负责政务服务工作。（四）公务员综合管理科组织执行公务员职位分类、职务任免与升降、交流与回避、调任转任、辞职辞退、职位聘任等制度；会同有关部门开展全市参照公务员法管理单位的审核和管理工作；承担公务员日常登记管理工作；按干部管理权限承担市直行政机关非领导职数管理工作；执行公务员行为规范、职业道德建设和能力建设政策；拟定公务员培训和在职教育规划，组织公务员培训；依法对公务员实施监督；承办市人民政府有关干部任免的具体事项；按照干部管理权限，负责机关事业单位干部档案管理工作；承担公务员信息统计管理工作。（五）公务员录用考核奖惩科（市军队转业干部安置工作小组办公室）拟定全市政府机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员的考试录用计划、方案；会同有关部门组织、指导全市政府机关和参照公务员法管理单位工作人员考试录用工作；承担新录用人员在试用期的管理工作；管理、指导全市政府机关公务员、参照公务员法管理单位人员考核和政府奖励工作；审核上报以国务院、省人民政府及其工作部门和市人民政府名义奖励、表彰的单位和个人，承办机关事业单位人员奖励、表彰事宜；执行公务员纪律惩戒、申诉控告制度；指导聘用制公务员人事争议仲裁工作；拟定全市军队转业干部安置、培训计划并组织实施；协调有关部门做好转业军官随调（迁）家属的安置工作；负责军转干部信访稳定和市内企业军转干部解困工作；负责全市自主择业转业军官管理服务工作；负责市军队转业干部安置工作小组办公室的日常工作。（六）事业单位人事管理科指导全市事业单位人事制度改革和人事管理工作；指导监督实施事业单位管理人员、专业技术人员和工勤人员公开招聘、聘用及岗位管理工作；贯彻执行事业单位人员和机关工勤人员考核、奖励、处分、辞职、辞退等管理政策；负责市直事业单位科级以下管理人员调配、任免和培训工作；承办高级专家延聘工作；拟定事业单位招聘国（境）外人员（不含专家）政策并组织实施。（七）专业技术人员管理科拟定专业技术人员管理和继续教育政策并组织实施；负责专业技术人员职称评审及管理工作；承担深化职称制度改革工作；推行专业技术执业资格制度；指导各类专业技术职务任职资格、执业资格考试工作；承担高层次专业技术人才培养和选拔工作；负责有突出贡献专家、享受政府特殊津贴人员的推荐、选拔和管理工作；负责全市引进国外专家项目和引进国外智力成果示范推广工作；负责全市出国（境）培训的组织管理工作。（八）工资福利科贯彻实施国家和省有关机关、事业单位人员工资收入分配、福利和离退休政策；管理市直机关、事业单位工资总额，承办市直机关、事业单位工资政策实施和工资统发工作；指导全市机关、事业单位工资总额管理工作；贯彻执行机关、事业单位津贴、补贴制度；按权限负责市直机关、事业单位工作人员退休、退职手续的审批办理工作，协调市直机关、事业单位退休人员的管理服务工作；负责工资统计年报工作。（九）培训就业和农民工工作科拟定城乡劳动者职业培训规划、管理办法及高技能人才、农村实用人才的培养、激励政策；完善职业技能资格制度；指导技工学校师资队伍建设；拟定全市就业规划和年度计划；指导、协调全市高校毕业生就业工作并督促检查；拟定就业援助和特殊群体就业政策；负责民办职业中介机构、培训机构的审批；指导就业机构对民办职业中介机构、培训机构的管理工作；落实国家、省农民工工作政策和规划，维护农民工合法权益；协调处理涉及农民工的相关事宜。（十）劳动关系科规范实施劳动合同、集体合同制度；指导和监督市内企业落实职工工资收入分配政策，指导、监督市内国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；负责发布人力资源市场工资指导价位；监督执行国家企业职工工作时间、休息休假制度；负责落实国家和省消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；协调劳动者维权工作；参与劳动模范的评定工作。（十一）劳动保障监察科指导全市劳动保障监察工作；指导企业用工年审工作；负责用人单位劳动管理规章制度的备案审查工作；组织实施劳动保障监察，依法查处和督办重大案件；组织指导劳动保障监察员的培训考核工作；协调跨区域劳动者维权工作，组织处理有关突发事件。（十二）养老失业保险科执行机关、企事业单位基本养老保险、农村基本养老保险及其补充养老保险和失业保险政策；拟定全市农村养老保险和被征地农民社会保障的规划、标准等相关规范性文件并组织实施；拟定城镇居民养老保险办法；拟定养老保险基金预测预警和失业预警制度；执行经济结构调整中涉及职工安置权益保障的办法；落实国家和省企业职工离退休政策，办理市级参保单位职工退休和全市提前退休的审批手续；指导养老保险社会化管理服务工作；指导全市养老、失业保险经办机构工作。（十三）医疗工伤生育保险科拟定全市医疗、工伤、生育保险的规划、待遇项目和给付标准等相关规范性文件；拟定和实施市级机关、事业单位医疗、工伤、生育保险规范；拟定生育停工期间的津贴标准；拟定和实施机关、企事业单位补充医疗保险管理办法；负责定点（协议）医疗机构、定点零售药店、辅助器具配置定点机构的审批工作；负责拟定并监督实施定点（协议）医疗机构、定点零售药店管理办法；拟定工伤预防和康复管理办法；指导劳动能力鉴定机构开展鉴定工作；负责市直机关事业单位和行业单位的工伤认定工作。（十四）社会保险基金监督科执行全市社会保险及其补充保险基金监督制度、运营办法和运营机构资格标准；依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营，并组织查处重大案件；拟定社会保险内部控制制度和内部审计规则并组织实施；拟定社会保险信息披露制度并组织实施；负责市社会保障监督委员会办公室的日常工作。纪检监察机构 市纪委派驻市人力资源和社会保障局纪检组，市监察局派驻市人力资源和社会保障局监察室。