人力资源管理师不是工人编制和工人工种，不算高级技师，不能享受国家关于高级技师退休金的待遇。
如高级人力资源管理师，属于一级职业资格，和高级技师同档，退休前被聘任满一年以上者，按高级技师待遇的，主要意义在于养老金调整和副高同等待遇，且每次调整幅度要比无此者要比例大。
人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书有两个版本，分别是职业资格证书(一级）和职业资格证书(一级/高级技师) 两种证书。
地方人力资源和社会保障部门对职业资格证书(一级/高级技师)工人编制的工人工种肯定为高级技师，对全国统考职业职业资格证书(一级），因为都不是工人工种，地方人力资源和社会保障部门既不肯定，也不否定，实际结果是不予承认。
扩展资料：
报考人力资源管理师注意事项：
1、参加人力资源管理师考试考生务必凭准考证和有效居民身份证（含有效期内的临时身份证）进入考场，对号入座。
2、笔试考生须带黑色中性笔、2B铅笔、软橡皮、无声无文本编程功能的计算器，禁止考生将电子记事本、带汉字储存功能的计算器。
3、人力资源管理师考试分为四个级别，分别为一级、二级、三级、四级，人力资源管理师一级为最高级别。
4、考试过程中一定注意试题的用意，不要过于武断，对于简单的试题也不要太暗自得意，最好是将试题的题目多读几遍，然后下手。
参考资料来源：百度百科-人力资源管理师
参考资料来源：百度百科-人力资源管理师证书
参考资料来源：百度百科-高级技师
参考资料来源：百度百科-技师待遇
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