一级造价师一直没有状态

从目前的市场信息来看，造价工程师属于建筑业中人才缺口较大的职业之一，尽管每年都有不少考生报考，但依然呈现人才紧缺的现象，并且近几年国家和各省市各项相关政策的发布，也可以看出未来造价工程师仍然是建筑市场上非常吃香的行业，造价工程师的前景还是十分明朗的。由于人才缺失，各大建筑建工工程单位和企业纷纷用高薪高福利的招聘条件来吸引造价工程师的加入。中铁等大型建企更是出台奖励政策，鼓励员工报考造价工程师，证书奖励及津贴高达4万元。由于造价工程师属于高级专业技术人员，且目前对该职位的需求量越来越大，在所有房地产、建筑行业人才需求中，注册造价工程师还是比较热门的，各大单位企业纷纷开展抢人战略，造价工程师的身价也直线上升，许多相关企业开出20万元以上的年薪，资深造价工程师年薪可达40万以上。

一级造价工程师一直是热门的考证选择，不过最近有人说这个证书的含金量不行，前景并不怎样，那到底是怎么个情况？我来给分析一下。一、行业状态自全国造价员考试被取消后，造价工程师证书的需求量急剧增长，行业对造价工程师的要求也变得越来越高。只要是从事工程建设活动，有关建设、施工、设计、造价咨询等单位，按照规定必须要在工程造价岗位配备一定数量的造价工程师，一级造价师在行业里面成为了香饽饽。同时，一级造价工程师证书和职称挂钩，取得相关证书可以申报职称提升，也就是我们常说的升职加薪了。我们从人才招聘网和招聘APP上查看，一级造价师保底工资在8K+，像北京这样的一线城市就更不用说了，保底工资在1W+。有经验的一级造价工程师，年薪更是高达几十万，这样的薪资待遇，足以看出一级造价师的含金量。二、行业现状岗位空缺，专业技术人才稀缺是现在的行业现状。根据目前市场统计数据，在未来3-5年时间，为了符合国家建造行业相关规定，全国造价师岗位至少需要120万人。而在目前，我国一级造价工程师注册人数不足25万。三、一级造价工程师是全国范围内有效，走到哪里都能用，因此有志者可以在全国范围内寻找适合自己的工作。

近年来国家大力提高对建筑行业的投入，建筑行业发展迅速，而造价工程师一百直十分稀缺，所以目前情况来看近10年都很难满足市场需求。取消造价员证之后，一级造价师满足不了市场上的空缺，政策改革前是没有分一造和二造的，之前是注册造度价工程师和造价员的区别，但是现在造价员考试已经取消了，一级造价工程师报考条件要求的工作年限比较长，有一部分工作经验还不足的小伙伴没有办法报考，而二级答造价工程师的出现正好是解决了这部分的需求，给更多人一个考证的机会。

1)劳动合同问题导致注册未通过劳动合同扫描件单位盖章与申报聘用单位不符劳动合同扫描件无法辨认劳动合同扫描件无法人签字劳动合同扫描件无聘用期限提供劳动合同扫描件聘用期有误劳动合同已过期限，且为无效合同注册申请表扫描件填写聘期与劳动合同不符提供劳动合同扫描件聘用期有明显涂改提供劳动合同扫描件人员姓名与申报人不符提供劳动合同扫描件无本人签字、无聘用单位盖章、签字提供劳动合同扫描件无聘用单位负责人签字提供劳动合同扫描件签章与聘用单位不符2)缺少注册材料导致注册未通过无劳动合同扫描件无注册申请表扫描件无高级职称扫描件执业资格证书无编号页逾期注册人员未提供继续教育学习证明继续教育应提供近年不少于30学时的学习内容注册申请表扫描件无照片3)资料填写错误导致注册未通过填写所学专业有误从事造价工作经历填写工作单位有误填报聘用单位名称有误填报执业资格管理号有误填写‘从事造价工作经历’无现聘用单位信息填写资质证号有误注册申请表扫描件填写聘期过期失效注册申请表扫描件无本人签字及日期4)资料不相符导致注册未通过提供扫描件非造价工程师执业资格证书职称扫描件与填写高级职称不符提供执业资格证书扫描件编号页有误学历证书扫描件与填写的学历不符注册申请表扫描件单位盖章与申报聘用单位不符5)其他原因导致注册未通过注册申请表扫描件非系统填报件注册申请表非初始注册扫描件提供学历证书扫描件不清晰无法辨认从事造价工作经历少于专业工作年限要求从事造价工作经历填报单位名称与申报聘用单位不符