襄阳健康管理师报名点

学健康管理师考人社部的吧，劳动部门的证书全国任何行业都认可，而且不用担心取消资格，之前卫生部的证书现在都没有卫生部了，也没啥大用，我在北京世健联学的健康管理师，课程非常不错，深入浅出，实用性很强，而且有很多健康产业发展的信息交流，课堂上很多同学都通过交流达成合作进入健康产业了！我觉得北京世健联比较好，证书权威，课程有深度有光度，学习平台也好，还能结交很多人脉资源！可以到中国健康管理师网上看看了解一下！而且人社部的健康管理师才是现在市场上最为权威和具有核心竞争力的！报名流程及开课时间：报名时需提交本人身份证、学历证复印件各2份；2寸白底证件照电子版2份；1寸、2寸蓝底彩照各4张准备好到北京世健联直接报名就行了是否可以解决您的问题？

可以个人在网上报名，也可以找机构，就跟学车似的，我觉得还是机构报名比较省事，我是今年考的健康管理师，本来也想自己报名，但什么都得自己来，一大堆资料，名额少，还不一定通过报名审核，所以就图省事，为了节省时间，最后还是报了机构，对比了很多家，找了离家近的中世健教育，口碑挺好的，我感觉服务还不错，希望这次能考过！

一、健康管理师报名点2019年健康管理师报名点主要分布哈尔滨、南昌、石家庄、济南、青岛、武汉、重庆、深圳、广州、惠州、泸州、北京、南京、衡水、唐山、天津、太原、河南郑州等地，平均每个省2个报名点。二、报名方式可能是因为报名点少的原因，所以健康管理师考试目前还不允许个人报名，只能由有资质的机构/组织（如：医院、健康管理公司）统一报名。想要报名的小伙伴，请评论留言，小编一定会及时回复您。三、报名流程除了个人报名限制，报名流程也相当复杂，下面小编咨询得到的报名流程：健康管理师报名流程：报名→基础培训→取得结业证书→报考→考前培训→取证四、报名材料健康管理师报名所需材料包括：1.《卫生行业职业技能鉴定个人申请表》1份2.本人身份证、学历扫描件3.蓝底2寸照片（电子版）在校学生报考还需提供学生证复印件或在校证明。五、报名时间因为健康管理师考试时间分别在4、6、9、11月份，所以考生一年有四次报名和取证机会。想考健康管理师的小伙伴，目前只剩1次报考机会，请抓紧时间报名。以上就是小编为大家整理的想考健康管理师，怎么报名，还请大家多多关注医学教育网，我们会随时更新更多更好的有关医学知识、医疗招聘及考试辅导等相关信息。敬请期待！

1、在当地卫计委咨询，当地卫生计生委职业技能鉴定指导中心负责评审、核发和管理。部分地区支持此职业技能的鉴定，部分地区还未有鉴定资质。2、申报程序健康管理师指定报名机构 即 职业资格报名工作网；在线报名填写提交申请，再提交本人身份证复印件（正反）、学历证书复印件、工作年限证明原件各一张、两寸蓝底免冠证件照四张；办理报名预交费，发教材及电子试题，申请准考证和试卷；参加理论考核、专业能力考核和综合评审；考核每科均达到60分以上者，获取健康管理师证书。扩展资料：健康管理师报名条件：健康管理师中级申报条件（具备以下条件之一者）1、大专及以上学历或初级职称可直接报考2、高中学历，2年及以上健康或相关行业从业经验者3、不限学历，3年及以上健康或相关行业从业经验者4、为了加快健康产业人才梯队培养，医学、心理学或营养健康相关专业的应届毕业生也可申请报考健康管理师高级申报条件（具备以下条件之一者）本科及以上学历或者中级以上职称可直接报考从事健康或相关行业5年（含）以上从业经验者持有健康管理师中级或营养师、心理咨询师等营养健康类相关证书可直接报考  医学、营养、心理等健康领域特殊贡献者，在级别申报时可适当放宽，不同级别的学员需参加相应级别的考试。参考资料：百度百科-健康管理师

健康管理师只能由符合资质的培训机构统一报名。符合以下条件之一者，可报名参加健康管理师三级培训和考试 ：具有医药卫生专业大学专科以上学历证书；具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书等。考取健康管理师推荐优路教育，培训体系是支撑企业发展的重要力量。优路教育经过十余年的经营发展，已经建立起了现代化的人才培养管理制度。【点击在线咨询问题】优路教育成立于2005年，隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司，依托遍布全国的200余家分支机构和自有教学教务团队，打造了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系，现已成为集培训、图书出版于一体的综合性职业培训机构，为学员提供涵盖建筑工程、消防安全、医药卫生等领域的职业考试培训和职业技能提升培训服务。想要了解更多关于健康管理师的相关信息，推荐咨询优路教育。教学质量是职业培训机构的立足之本，也是学员在接受培训时直观的感受，同时也是优路教育高度重视的方面。为提升教学质量，优路教育采取了一系列举措，其中关键的一点就是夯实师资团队。优路教育前瞻性地组建了自有师资队伍，同时非常重视师资能力的培养，建立健全师资培训体系，组织各类培训活动，致力于提升讲师团队的业务能力和综合素养。