医师定期考核良好执业行为

《医师定期考核管理办法》第十九条规定，国家实行医师行为 记录制度。医师行为记录分为良好行为记录和不良行为记录。良好行为记录包括医师在执业过程中受到的奖励、表彰、完成政府指令性任务、取得的技术成果等。不良行为记录包括因违反医疗卫生管理法规和诊疗规范常规受 到的行政处罚、处分以及发生的医疗事故等。医师行为记录作为医师考核的依据之一，被列入考核范围。

我国对医生的职业规定是非常严格的，每一次违规违法都将记录在案，影响你日后的工作。

符合下列条件的医师定期考核执行简易程序：（一）具有5年以上执业经历，考核周期内有良好行为记录的；（二）具有12年以上执业经历，在考核周期内无不良行为记录的；（三）省级以上卫生行政部门规定的其他情形。其他医师定期考核按照一般程序进行。确定本省的考核周期判定。良好行为记录应当包括医师在执业过程中受到的奖励、表彰、完成政府指令性任务、取得的技术成果等认定为良好行为记录的表彰、奖励原则上应当为设区的市级以上相关部门作出的表彰、奖励，认定为良好行为记录的科技成果应当为获得设区的市级以上科技进步奖或与业务工作相关发明专利的科技成果。