笔试、面试及技能考核:审查合格后须参加医院组织的统一考试。(1)中级及以上职称的只参加面试,按实有报名人数进入面试范围,面试成绩计入总成绩。面试成绩低于70分的,不予录用。(2)护理岗位人员:考试分为笔试、面试和技能考核。笔试结束后按招聘计划1:1.5的比例由高分到低分依次确定参加面试及技能考核人员。按笔试、面试和技能考核成绩各占40%、30%、30%比例计入总成绩。(3)其他岗位人员,考试分为笔试和面试。笔试结束后按招聘计划1:1.5的比例由高分到低分依次确定参加面试人员,按笔试、面试成绩各占50%比例计入总成绩。