缘梦~幸福宝贝

把书看3遍，该背的背，一个星期即可。培训之前你什么都不知道也没关系，培训时好好学应付考试时没问题的 。需要看的书是：《企业人力资源管理师》——占试卷的80%（选择、技能都有）。《企业人力资源管理师 基础知识》——占20%（均为选择题-这本书

长草的燕窝

我觉得不难，据我们老师告诉我们，人力资源二级要比三级容易，因为考点没三级的多，我们部门的副经理一次性就过了，不过二级要写论文的。我是考三级的，我是认为三级的比二级的难多了。

风中传音

第一，了解考试题型，如搜集历年考试试题第二，购买考试用的教材，或报培训班第三，认真 看书或搜集一些培训视频或讲义的资料第四，就是看书，做题了 最后，参加培训班是必须的，不然似乎不能报考，而且想通过也比较难

犀牛望月0

有很多考生抱怨自己复习二级人力资源管理师考试时间不足，这其实和你自身有很大的关系，比如计划的制定、学习方法的使用、做题技巧的总结等等，那么二级人力资源师考试如何在短期内备考呢? 第一步，制定学习计划。 拿到二级人力资源师考试教材先翻看目录，

joannatang2008

人力资源管理师二级如何备考：一、考试标准认知的清楚1、考卷标准的认知：每场的时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型的认知，要深入地细分其不同示范典型，细致地感知其复杂程度及提问方式，找到真题各类题型的真实感触，才能够对应重点内容而

秀之美--艳梅

人力资源管理师考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。二级人力资源管理师考试科目分为理论知识、技能操作，还有综合评审。自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资

bluebirdtang

1、第一步，制定学习计划拿到教材先翻看目录，对即将学习的内容有个大致的了解，接着就开始制定学习计划。2、第二步，学会画思维导图，并按照思维导图去引导记忆，加强记忆天下无难事，只怕有心人，只要努力用心去学，所有的付出终将会有收获。学会画思维导

水郡都城

非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试一、准确认知考试形式 首先对于非人力资源管理师专业的考生，要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型有明确的的认知，了解其复杂程度及提问方式。 而对于人力资源管理师最重要的三部分：

偶da幸福

有很多考生抱怨自己复习二级人力资源管理师考试时间不足，这其实和你自身有很大的关系，比如计划的制定、学习方法的使用、做题技巧的总结等等，那么二级人力资源师考试如何在短期内备考呢? 第一步，制定学习计划。 拿到二级人力资源师考试教材先翻看目录，

大大的好友

如何成为人力资源管理师首先是资格方考试你要参加，是由政府的培训机构组织的人力资源管的培训（具体请查地的劳动部门网站，报名条件也在上面了），你通过考核之后首先是从资格方面合格了。 接下啦就是企业中的实践了，由于企业发展的程度不同，所以跟学到的

呼啦啦呼嘞嘞

如何成为人力资源管理师首先是资格方考试你要参加，是由政府的培训机构组织的人力资源管的培训（具体请查地的劳动部门网站，报名条件也在上面了），你通过考核之后首先是从资格方面合格了。 接下啦就是企业中的实践了，由于企业发展的程度不同，所以跟学到的

l波波刘

这本是必须的。

冬冻咚洞

有很多考生抱怨自己复习二级人力资源管理师考试时间不足，这其实和你自身有很大的关系，比如计划的制定、学习方法的使用、做题技巧的总结等等，那么二级人力资源师考试如何在短期内备考呢? 第一步，制定学习计划。 拿到二级人力资源师考试教材先翻看目录，

huang8023ta

比重是比较难把握的，因为考两科，理论（选择题（125题）：职业道德（分值：25，权重：10%）理论知识（分值：100，权重：90%））；技能（简答、综合分析题：专业能力（分值：100，权重：100%））。多看几遍书和多做历年的真题。

A+黎明前的黑暗

最好还是报个培训班，自己要认真看书，多做题要反思和总结，加油！

大坏蛋make

首先是书一定要通读几遍，然后是多做历届真题，最后是报一个正规的培训班，老师在考前会串讲，讲一些答题技巧之类的。多一点时间进行准备，切忌临时抱佛脚。

我家的笨笨蛋

按以下的方式准备人力资源二级考试：1、制定学习计划确定要复习的科目，结合自己的时间，制定一个切实可行的学习计划。学习计划应根据自身情况明确每天看哪一章，哪些节，做多少习题。复习时间要安排合 理，要根据章节内容难易程度合理地分配时间，重点章节

戴小卓269500767

比重是比较难把握的，因为考两科，理论（选择题（125题）：职业道德（分值：25，权重：10%）理论知识（分值：100，权重：90%））；技能（简答、综合分析题：专业能力（分值：100，权重：100%））。多看几遍书和多做历年的真题。

后来后来510

1、人力资源管理师资格证的获取一般通过两个渠道，一是参加培训，一般晋级培训期限：四级企业人力资源管理师不少于140标准学时；三级企业人力资源管理师不少于120标准学时；二级企业人力资源管理师不少于100标准学时；一级企业人力资源管理师不少于

让子弹飞888

比重是比较难把握的，因为考两科，理论（选择题（125题）：职业道德（分值：25，权重：10%）理论知识（分值：100，权重：90%））；技能（简答、综合分析题：专业能力（分值：100，权重：100%））。多看几遍书和多做历年的真题。