红泥娃娃

一年考两次，五月，十一月，教材都是劳动保障出版社统一出版，报名可以通过培训机构或是登录北京人力资源和社会保障局官方网站，网上报名即可

杏仁茶甜甜

人力资源管理师是分为理论、实操、还有论文答辩，三个部分.主要把内容是企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个部分随着人力资源管理师、助理人力资源管理师、人力资源管理员三个级别的教材发生重大的改变，知

好难瘦小姐

上个培训班好点吧，要是自己看书学的话，有点无从下手的盲目性，也没有那个学习的气氛学得也就不是那么好了，到时不过不是浪费钱又浪费自己时间？浪费点钱不是大问题，时间浪费了就没有了。所以觉得上个培训班好好学点，这样会好点。

yuqian1004

中级经济师2023年会换教材。中级经济师考试包括《经济法基础》和《专业知识和实务》两个科目，2023年《专业知识和实务》设置的专业由15个调整为10个，中级经济师2023年考试教材也会有所改变。中级经济师2023年会换教材。中级经济师考试用

麦麦咔咔

大的方向不变，变的地方很少。

幼幼熙熙

大的方向不变，变的地方很少。

大家族djz

中级经济师人力专业的考试难度一般，不算很难考。推荐选择优路教育，不断研究考试规律，相互激发和探讨,以扎实的教研推动教学工作，为学员保驾护航。【点击在线咨询问题】主要原因有如下三点：1、考试科目不多，准备周期较长，考试成绩2年内有效，只考两科

福气娃娃TT

这个一般不会一年一个版本，就企业人力资源管理师教材的发行以来：第一版：2003年第二版：2007年第三版：2014年每隔一定的年份会进行改版，以使得教材内容紧跟形势。

美食界女王

出版 社：中国人事出版社图书作者：全国经济专业技术资格考试用书编写委员会变动的话，在2016年已经有北京市、吉林省、江苏省、福建省、浙江省(不含宁波市)、湖南省、四川省、宁夏回族自治区、大连市、武汉市共10个地区初级经济师实行机考，按照过去

lifang88322

二级和三级考试对以上内容要求掌握的程度不同。国家统考教材：《企业人力资源管理师培训教程》（二级）、（三级）；《《国家职业资格考试指南》（二级）、（三级）；《企业人力资源管理基础知识》、《职业道德》二级三级通用共计四本书。

出格范儿

没有更新，一般教材几年会更新一次，不会年年更新的。

永远幸福66

经济师的教材一般情况下都是两年一换，2013年刚换了，2014基本上不会有变化

wwj快乐柠檬头

考人力资源证可以看《人力资源管理》、《企业管理》、《组织行为学》、《绩效管理》等书籍。目前人力资源资格证考试内容主要包括九大块，人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等

偶与吃货

A 目前人力资源的考试除北京地区都不支持网上报名，所有没有像会计那样专门的报名网站，有的也是很多培训机构自己的。B 每年5月和11月全国统考，教材是全国统一的，一共四本，一本就叫《企业人力资源管理师》（三级）。一本是培训练习题，一本是《

易买易得

是的 ···································

小百合2011

这个三级的通过率还是比较高的，如果想考的话，还是可以的记得好好读一遍，知识点记熟，一般是没有问题的

辣椒0908

一般就是基础和教材2本课本，若是需要的话，你可以买教材指南和习题。二级的会难些，建议通过培训班学习比较好。三级四级一般只要把教材那本书看过几遍就可以了，基础知识只占10多分，时间来不及的话不看也可以的。

吃客令狐冲

《企业人力资源管理师国家职业标准》、《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》,《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》，《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》等。

linalingxj

经济师的教材一般情况下都是两年一换，2013年刚换了，2014基本上不会有变化

七月的蟹

培训教材使用的是人力资源和社会保障部指定的《企业人力资源管理管理师国家职业资格培训教程》，一般包括两本本：《企业人力资源管理师基础知识》、《人力资源管理师专业能力》。毕业生应获得以下几方面的知识和能力：1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的