都多、木有性别歧视……
这个专业目前学习的人很多,就业不是问题,工作慢慢找肯定是会有的。主要是有没有前景和发展空间,如果你对这个专业很感兴趣,有志在此行业长期发展,做个专家型的人才,那么这个专业还是不错的选择。
1、本人男HR一枚。专业和性别无关,从事过三家公司。HR总监都是男士,经理60%是男士。在HR路上,高级的岗位,男士也许能走的更远。所以,人力资源管理和性别关系不大。人力资源有六大模块,总能找到适合自己的模块。2、专业和性别无关,人力资源管理男女都可以从事,不过诸如HR、account等文科专业女生是会多一点。3、至于好不好,主要看适不适合自己。夜晚把枕头垫高,闭着眼睛扪心自问,深刻想一想自己擅长什么、喜欢什么,在什么领域能取得更大的成功。然后做选择。
这是一个热门专业。男生学要比女生学好。将来就业也不错,人事部门,管理部门,哪个公司都需要的。QQ634682622
这个岗位理论上是没有性别要求的,但是一般而言,公司里做人力资源管理的以女生居多,主要是因为女生会细心敏感些,容易照顾到人的情绪。所以很多时候,这个岗位会有一种知心大姐的感觉。
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