人力资源管理师的考试是国家统一规定,属于国家职业资格考试,每年两次考试,5和11月份,不同级别考的科目也不一样多,每一科都是100分,每一分考到60分即算合格,如有没考过的科目,考过的科目系统自动保留,没过的科目一年内还有两次补考机会,但是如果三次机会仍有过的科目,那就需要重新考一遍了。帮到您的话可采纳一哦
我在艾德考的证,上面既有两科的成绩,也有“合格”。
不知道,您考的是哪个级别的,不过关的话,可以选择补考啊,一个考试年度之内考过就可以啊
可以补考和重新考。根据:国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行)第十六条:全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内,考生可参加一次补考。 无论几级,若有成绩不合格,则合格成绩均保留一年。如果所有成绩均不合格,或者所有成绩合格(可获得证书),都不存在考试成绩保留与否的问题。 省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求,成绩复核时间不超过六个月。
一年内有一次补考机会,那科没过补那科。
可以参加补考的,成绩是保留一年的,在郑州凯若参加培训的话,可以一直循环听课,直到考试通过为止
人力资源管理师证书会标明各科成绩也会注明合格字样。
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