企业人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业技能考试,主要内容如下。 1、基础知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。 2、专业知识:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 。希望对你有帮助
华南师范大学自考人力资源管理专科必考课程15门,共73学分;选考课程0门,共0学分;加考课程1门,共4学分;自考人力资源管理专科考试科目:希望对您有所帮助。
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