考人力的话,要企业人力资源管理师三级(l蓝壳子,主要就是考这本)企业人力资源管理师(绿壳子,分值比重较小)职业道德靠自己做,没必要刻意买书考得较细最好多准备
人力资源主要考三部分的内容:职业道德+基础知识+专业知识。1、职业道德只在理论考试模块有,占分10%,一般基本上都能做,不需要看什么书。2、基础知识这本书叫《企业人力资源管理师-基础知识》,这部分内容只在理论考试模块有,占分大概在20%左右。具体可以参考相关政策。3、专业知识这本书叫《企业人力资源管理师(**级)》。考什么级别就看什么级别书。这部分书的内容在理论考试占70%左右,在操作技能考试占100%,若考1级,在公文筐考试占100%。所以考试的人基本上只可能这一本书。
一般就是基础和教材2本课本,若是需要的话,你可以买教材指南和习题。二级的会难些,建议通过培训班学习比较好。三级四级一般只要把教材那本书看过几遍就可以了,基础知识只占10多分,时间来不及的话不看也可以的。
国家职业资格培训教程,中国劳动社会保障出版社出版的《企业人力资源管理师》一级,二级,三级,四级。依个人能力和教育水平从四级往一级考。
人力资源管理师分为一二三四级,你想考几级去买几级的考试教材。建议你先考三级,打好基础,如果单为拿证,自学能力强的话直接考二级。
在淘宝上,或者京东商城买。看你考人力资源管理师几级。一般都是基础知识、法律常识、职业道德、人力资源管理师(四、三、二、一)级书及考试指南。
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