厦门人力资源师准考证打印

2023年人力资源考试时间一般在5月和11月。

人力资源管理师2023考试时间，各省人力资源管理师鉴定时间各不相同：预计将集中在2023年5月。各省人力资源管理师鉴定准考证打印时间及打印入口也各不相同：预计开始于考前一周开始。每个省中的不同地市之间的鉴定时间，以及准考证打印时间也不相同。大家一定要注意看清自己的所在地的公告信息，以免错过打印准考证鉴定的时间。

人力资源管理师成绩考试卷面分值100分，60分为及格。分为理论知识考试、专业技能考核。  理论知识考试采用闭卷笔试方式。专业技能考核按照各等级技能需要进行，其方式主要为小组讨论和情景测试。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。

人力资源管理师主要是从事员工招聘选拔、绩效考核，薪资福利管理以及员工关系协调等工作，是企业所必需的部门，可以说人力资源管理是支撑企业的整体运营。人力资源管理师的考试是全国统一的，考试时间是每年的5月份和11月份，具体情况可能会根据当地政策而有所调整。

当次考试开始前10天考生可登录省自学考试管理系统或通过省考办公布的其他途径自行打印《准考证—考试座位通知单》。准考证须用普通A4纸打印，严禁擅自涂改。考试规则1.考生应讲诚信并自觉服从监考员等考试工作人员管理，不得以任何理由妨碍监考员等考试工作人员履行职责，不得扰乱考场及其他考试工作地点的秩序。2.凭自行打印的准考证和与注册类型一致的有效身份证件，按规定时间和地点参加考试。3.考前20分钟考生持有关证件进入考场。开考15分钟后，不得进入考点参加当次科目考试。4.按规定时间参加当次科目考试。交卷出场时间不得早于每课程考试结束前30分钟，交卷出场后不得再次进场续考，也不得在考场附近逗留或交谈。5.考生进入考场除2B铅笔、书写黑色字迹的钢笔、签字笔、直尺、圆规、三角板、橡皮外(其它科目有特殊规定的除外)，其它任何物品不准带入考场。严禁携带各种通讯工具(如手机及其它无线接收、传送设备等)、电子存储记忆录放等设备，以及涂改液、胶带、修正带等物品进入考场。不准随身夹带文字材料及其它与考试无关的物品。考场内不得自行传递文具、用品等。6.考生进入考场后按监考员指定的座位就座，将准考证及有效身份证件放在桌子右上角以便核验。考生在领到答题卡和试卷后，应按要求在规定的时间内在试卷及答题卡上的指定位置准确、清楚地填写姓名、准考证号、考试号等栏目。自考/成人高考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考/成考当地政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：