好考网高级人力资源管理师

?这是每位参加高级人力资源管理师的考生都关心的一个重要问题。有时间、有精力把书看透，选择和问答还不是太难。公文筐要多看看别人的答题思路，把答案用“发散思维”扩展开了回答。高级人力资源管理师好不好考，通过率高不高，最主要的也是看个人有没有用心去学，“俗话说，师傅领进门，修行靠个人”。据老师说公文筐是简单到不用准备就能过的，但是事实上并不是每个人每道题都能回答到老师说的8点、10点。公文筐的评分标准是踩点得分。北京乐途通培聘请行业专家传授答题技巧，保障考试通过率。 相关搜索：高级人力资源管理师好考吗?高级人力资源管理师通过率高吗 高级人力资源管理师考试 高级人力资源管理师通过率 报名单位：北京乐途通教育科技有限公司 招 生 办：姜老师

高级人力资源管理师 是人力资源二级，考试不是很难，但是通过率50%左右，你自己说难不难。

上海人力资源培训学校

地址：上海市徐汇区零陵路899号飞洲国际广场17楼D座

不难。高级人力资源师(国家职业资格一级) 报考条件 1．具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。 2．具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。 3．具有博士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。 4．、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。

人力资源管理师分四级：一级：高级人力资源管理师；二级：人力资源管理师；三级：助理人力资源管理师；四级：人力资源管理员。报考条件：（此处省去一级报考条件）1、人力资源管理师（二级）： 硕士学历，从事本职业工作一年；或本科学历，三年本行业工作经验；或大专学历，五年本行业工作经验；2、助理人力资源管理师（三级）： 大专（高职）及以上学历，一年专职工作经验；或取得人力资源管理员资格证书后从事本职工作两年。3、人力资源管理员（四级）： 高中（中职）或同等学历，一年专职工作经验。