如何准备人力资源师考试

将书本熟读、吃透，再结合实际工作经验，通过考试并不难。 所谓熟读，并不是死记硬背。而是需要建立在吃透和工作经验的基础上的。 另外其实整本教科书都是有一定的逻辑关系的，掌握好其中知识点的相互关系，即为“吃透”。 还有课前预习和课后第一时间内的复习会大幅提升听课效率，很多知识点就是这样被记住的，很好用的方法。 再有就是通过大量做题来巩固记忆，考前最好能做两三套模拟，记得一定要按照考试的时间。一来可以熟悉题型，二来也可以适应考试的书写速度。

1、坚持不懈的参加课程培训显得十分重要。各种对应的培训班是通过各类考试的不二法门，培训班里学到的知识肯定比自己自学会更多，知识点会掌握得更加透彻。要相信自己没有拿到合格证书之前就一定是个需要学习提高的人，证书的重要性不用多说，故而自己需要谦虚且更要坚持。谁都知道培训是有用的，不然各大培训机构也不会开设，交了培训费之后，每一节课对我们来说都很有用，不然培训费也是白交了嘛，大家就要安心上课啦，并且多学知识毕竟是自己的嘛!在课堂上每多记住一个知识点，考试的通过率就会更高，也就等于离成功又近了一步。2.边看边做，辅助记忆每看完考试教材的一章内容，就需要及时安排一点时间去做同步章节练习，才能理解透彻。另外，最好是独立闭卷做题，这样更能考察学习的情况，假如没有足够时间，也可以采用边做边参考答案的方法，但不能死记硬背答案，要注意理解答案解析，这样才会达到复习巩固考点内容的目的。此外，遇到难做的或者不会做的题目应马上翻书找答案，不懂的题目应做好记录。按部就班，通过这种做题的方式可以有效增强记忆，提高学习效率。