人力资源管理师不是工人编制和工人工种,不算高级技师,不能享受国家关于高级技师退休金的待遇。
如高级人力资源管理师,属于一级职业资格,和高级技师同档,退休前被聘任满一年以上者,按高级技师待遇的,主要意义在于养老金调整和副高同等待遇,且每次调整幅度要比无此者要比例大。
人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书有两个版本,分别是职业资格证书(一级)和职业资格证书(一级/高级技师) 两种证书。
地方人力资源和社会保障部门对职业资格证书(一级/高级技师)工人编制的工人工种肯定为高级技师,对全国统考职业职业资格证书(一级),因为都不是工人工种,地方人力资源和社会保障部门既不肯定,也不否定,实际结果是不予承认。
扩展资料:
报考人力资源管理师注意事项:
1、参加人力资源管理师考试考生务必凭准考证和有效居民身份证(含有效期内的临时身份证)进入考场,对号入座。
2、笔试考生须带黑色中性笔、2B铅笔、软橡皮、无声无文本编程功能的计算器,禁止考生将电子记事本、带汉字储存功能的计算器。
3、人力资源管理师考试分为四个级别,分别为一级、二级、三级、四级,人力资源管理师一级为最高级别。
4、考试过程中一定注意试题的用意,不要过于武断,对于简单的试题也不要太暗自得意,最好是将试题的题目多读几遍,然后下手。
参考资料来源:百度百科-人力资源管理师
参考资料来源:百度百科-人力资源管理师证书
参考资料来源:百度百科-高级技师
参考资料来源:百度百科-技师待遇