不认可。人力资源证书是国家人社局颁发的证书，很有权威性。我听艾德的老师说三级的报考条件是有学历限制的，就从这一点来讲也不是人人都能报考的。而且国家颁发的证书是为企业提供用人标准的，既然存在就有他的价值。
三本书足矣： 《企业人力资源管理（基础知识）》国家劳动部职业资格考试指定教材￥20元 《企业人力资源管理师三级》 国家劳动部职业资格考试指定教材￥45/32元 《企业人力资源管理师考试指南》 重要参考资料 ￥25元 备注：第一本书基础知识，考试内容比重20%，第二本占80%。第三本书是习题。只要好好记忆前二本书的内容，考过没问题。我是考过来的，考试内容都是书上的。考试时分两份试卷，第一份是单选多选。第二份是简答论述，案例分析。还有哪些不懂看我空间或联系我
人力资源管理师二级考试应该购买的参考书籍如下：
人力资源管理师二级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择 题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等;《综合评审》是包括论文和论文答辩。人力资源六大模块考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、 培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
你要考试的话就去培训学校报班，因为自己不可以报考！你要是只学习就买 人力资源管理二级 和 人力资源管理基础，再买一本人力资源法律 就行了。最好再买本案例！ 你要是参加考试的话买学校提供的书籍就够了，好好上课，有问题多问，做做练习册， 二级有论文，所以要多看看案例分析
你想考二级人力的话 直接到报名中心报名就可以了，报名的时候会发放教材的哦，而且历年的考试真题都会给你的哦··详细的信息可进我 百度空间查看，也可以根据上面的信息进一步向我了解。满意回答的给分分哦 谢谢啦··
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edward1015
