绍兴人力资源管理师培训

1.可以报考人力资源三级管理师；2.人力资源管理师不接受个人报名，必须去培训班，每年考两次，好像是5月和10月吧，记不太清楚了；3.不知道你本专业是什么，而且不知道你的性别，像你这种非本专业又没有经验的话，想从事这个行业不太容易，可以考虑从行政方面入手，先去一家不是很正规的小公司做个行政人事助理；4.行政这些工作和正规的HR是不一样的，但是有很多人力资源管理上不太正规的小公司一般会将行政和人事合在一起，所以做行政工作有可能接触到HR的皮毛；5.有必要考一个人力资源管理的本科。因为你不是本专业的，所以有很多知识你不一定知道，例如如何制定人力资源规划、什么是KPI、BSC、360、MBO，什么是战略性人力资源管理和战略性绩效管理、如何进行薪酬调查等等。而且你现在是大专学历，如果岗位要求是本科，你连个应聘的机会都没有。不过提醒一下，现在人力资源管理几乎什么学校都开，本科是这个专业的多了去了，你的自考文凭不一定管用，而据我所知，自考的文凭认可度一般，大点儿的公司不认自考学历的。最后祝福你顺利的从事自己心仪的HRM工作。

人力资源考证条件如下：

1、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。

（1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（2）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（3）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（4）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2、二级人力资源管理师（人力资源管理师）。

（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

3、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）。

（1）连续从事本职业工作6年以上。

（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）具有硕士研究生及以上学历证书。