人力资源管理师考试的内容包含基础知识和专业技能两部分基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理一二级会增加综合评审。通过率还是不错的,只要用心用功了,考过是没问题的。
最好还是报个培训班,自己要认真看书,多做题要反思和总结,加油!
人力资源管理师二级考试主要考三科,分别是理论知识,技能操作和一篇论文,一天之内考完。08:30--10:00理论知识(全是选择题)10:30--12:30技能操作(简答,论述,案例分析等)14:00--15:30综合评审(材料分析题)全国的通过率在50%左右,人力证书是国家人社部颁发的有权威性的证书,全国通用,可以在国家职业资格网站查询,平时上课跟着老师思路走,把教材看4遍,多做历年真题,考试通过会大大提高。
我也想考二级,不知道报名能不能报上,我不想参加培训,什么包过这些主要是价格太贵了,我们这里要2500以上只报名的话,应该便宜好多如果我可以报名的话,我打算背诵2013年大纲跟2008-2012年全部真题我是这样高分过三级的,我想二级用这个法子应该可过至于论文,现在不同的省份要求不同,你最好问问有的省是现场出题,现场写作,无需答辩还有的省是考前给出题目,上交论文,现场答辩即可
是要看你整理资料,即精练的要点。准备时间长一点,就可以了。
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