山西人力资源咨询师

刘鸿波 男，1981年10月出生，祖籍：山西省晋城市人，1999—2004年曾在海军北海舰队某部服役。青岛大学国际商学院人力资源管理专业毕业。山西资深大学生就业创业指导老师，高级培训讲师，职业生涯规划师，高级人力资源管理咨询师。 中华讲师网、中国培训大师联盟、易创培训网、华夏管理培训网、淘课网、中国培训网特聘讲师 任职经历: 山西大学商务学院特聘讲师 山西工商职业学院研究生、留校生培训导师 山西原典景帝数码图形图像设计公司行政副总经理 山西创影动画公司人力资源总监 山西锦地房地产公司人力资源经理 山西亨特人力资源管理有限公司高级猎头顾问 山西工商职业学院人事处副处长 擅长领域和研究方向： 大学生就业指导、职业生涯规划与设计、企业战略咨询、营销创新、人力资源管理、团队建设、人才梯队建设、领导干部卓越领导力提升、企业实战模拟演练、企业文化和企业家精神研究。提倡务真求实的学术精神，力图探究事物和管理的内在规律，能从独特、全新的角度切入问题或事物的本质，从而找出问题根本性解决方案。2009年获得《山西大学商务学院优秀讲师》称号,其相关专业论文在《山西科技报》和《首席人才官》、《人力资源管理》杂志上均有发表。 核心培训课程涉及：大学生就业指导、人力资源管理、企业行政管理、团队执行力、新员工入职、中层管理培训项目营销等相关方面内训课程均可涉及。 主要的论著和研究课题有： 《新时代大学生就业竞争力》《房地产贩卖技巧》 《十大好员工》 《营销新思维》 《如何成为一名好的HR》 《职场生存法则》 《职场新人》 《大学生创业与就业》 《企业员工的职业生涯规划》 《怎样成为好的领导者》 《如何管理“80、90后”》 《执行为王----执行系统赢效率》《如何开好企业年会》 《如何提高员工职业素养》《企业如何进行标准化管理》 《计划工作与工作计划》 《目标管理与绩效考核》 《如何成为一名好猎头》 《非人力资源管理者的人力资源管理》 授课特点和风格： 学识广博，深厚的理论教学研究和企业管理及人力资源管理方面的理论功底、丰富的企业管理实践经验，能从多方面对企业的经营状况进行精辟的分析。讲课富有激情，语言简练、风趣、幽默，有很强的感染力，能够有效的调动学员的积极性，课堂气氛非常活跃。讲课深入浅出，能够从抽象的理论和复杂的现实中谈古论今、引经据典，演绎出精彩的分析。紧扣企业实际经营状况，将深奥的管理理论、管理方法以及自己的管理心得以一种轻松、愉快、诙谐、幽默的方式传授给学员。在传授学员知识和技能的同时帮助学员培育自己的管理哲学和管理思想。

一.成绩查询

单科考试成绩合格者，成绩保留期为一年，在成绩保留期内，考生可参加一次补考。

省中心公布成绩后，向考生通报鉴定结果。有关通知请及时关注山西省人力资源和社会保障厅门户网站()中的“职业技能鉴定中心”板块或“山西省职业技能鉴定中心”微信公众号。

二.成绩复核

对成绩有异议的考生(不含综合评审)，填写《山西省国家职业资格统一鉴定成绩复核申请表》，于成绩公布后十个工作日内报省中心复核，省中心将复核结果及时反馈有关考生。

三.成绩查询常见问题

1.人力资源管理师考试成绩查询方式?

人力资源管理师考试成绩查询时间一般为考后2个月，查询网址为各地职业技能鉴定中心网站，考生可以通过自己所在地区官网入口进行查询，但由于部分地区不会在官网开通成绩查询入口，需考生自己联系鉴定中心或者报名机构查询考试成绩。

2.人力资源管理师考试多少分过?

理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。可获得中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书。

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