城管通用技术岗经济师

回答 管理岗位就是干部岗位，可以任免职务的，例如主任，所长之类；专业技术岗位就是有聘用专业职称人员，例如会计师，测量师，工程师之类；工勤岗位就是单位的后勤人员，例如司机，清洁工，饭堂厨师之类。区别上面列出来了，就是各个工作的内容不一样，专业技术岗位有时候也叫通用专业技术岗位。原指军警守位的地方;也泛指职位。岗位责任制;军警守卫的处所。亦指站岗守卫的军警;吴组缃《山洪》三三：“现在 眠牛山桥 左近沿路都有土著游击队担任了岗位。”老舍《四世同堂》四七：“院中忽然增多了岗位。出来进去的日本人象蚂蚁搬家那么紧张忙碌;泛指职位。谢觉哉《向即将复员的同志说几句话》：“军人复员，是由一个岗位转到另一个岗位，由战斗岗位转到生产岗位;浩然《艳阳天》第二七章：“马连福在这个队长的岗位上站了好几年，不论怎么着，对自己的工作还是付过一点辛苦的，也还是有一点感情的。

通过经济师职称的初级/中级/高级可以加薪水。级别越高加薪就越多,但中级以上是有学历及工作年限限制的。许多单位的资质需要经济师证，有时候单位因申请资质没有经济师证还得在外面找人挂靠，所以经济师证在适当的时候还是很有用的。经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。

考取经济师人力资源有什么好处经济师是中国职称之一，属于经济师类别，人力资源是其中的一类职称。其作用是，对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。它贯穿于人力资源的整个运动过程，包括人力资源的预测与规划，工作分析与设计，人力资源的维护与成本核算，人员的甄选录用、合理配置和使用，还包括对人员的智力开发、教育培训、调动人的工作积极性、提高人的科学文化素质和思想道德觉悟等等，那么考取经济师人力资源有什么好处呢? 　　1、含金量高，人力资源经济师职称由人事部发证，是国家级别的考试，全国统考，是事业单位或企业认可的职称证书。 　　2、评中级职称，一旦考上，全国通用，你在任何单位都是中级职称，不会因为单位改变而取消职称。职称的作用有很多，提高自己的晋升空间，比如可以参加一些政府采购、投资评审、财务审计、工程招标等活动。 　　3、中级经济师拥有国家给予的待遇，单位会按照国家有关规定给你相应的待遇。用人单位按月发放岗位津贴，在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇，200-2000元不等，公司的某些岗位必须由拥有该职称人员担任。 　　4、上海、北京一些城市对居转户有要求的，考取中级经济师后可以在一些地区办理居转户等工作，可以让子女就读公立学校。 　　5、退休，达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%发给退休金。

事业编分很多种，你所在的是干部岗中的专业技术岗，还有管理岗，执法岗（名称我不记得了城管一类的）专技岗不是不能考取职称，而是你只能考取人事局的岗。具体的是看你是做什么专业的。

事业单位编制只要不是公务员都不是行政编制，具体情况还得看你们单位的工作性质和实际情况。

经济师是一种职称考试，分三个级别，初级，中级和高级。一般初级是最基础的。中级相当于中级职称。其中又分很多专业，最常见的有工商管理，人力资源和金融专业。工程技术人员也有人会考中级经济师，当做中级职称使用。经济师中高级对一线城市积分入户非常适用。事业单位和大企业的职工在评审中高级职称时，经济师是全国通用承认的一个职称证书。