建筑造价师怎么发展起来的

回答 造价工程师前景分析：1、近年来，建筑工程行业发展迅猛，催生巨大的人才市场需求，造价工程师一直处于人才紧缺状态。数据显示，全国预计造价工程师需求在100万人以上，由于考试要求严格，资质审查细密，迄今全国已取得住房和城乡建设部颁发的注册造价工程师资格证者只有15万余人，人才缺口巨大。2、政策层面，从事建设活动的单位有没有在册的造价工程师是能否从事相关业务的关键，企业求贤若渴。但由于这类专业技术人员实难寻觅，在所有房地产、建筑行业人才需求中，注册造价工程师是最抢手的“香饽饽”，成为建筑、工程施工等企业竞相追逐的对象，造价工程师的身价也一路攀升，众多企业开出20万元以上的年薪，资深造价工程师年薪可达40万以上。3、由于考证难度高、通过率低，证书含金量颇高。考过了造价师执业资格证书，意味着项目全过程管控、商务谈判、项目管理等专业能力达到了一定水准，同时还熟悉了工程经济学、财务等及相关法律。不管是新入工程造价领域的小白，还是职场老手，手握“造价师执业资格证”，想敲开建筑工程行业知名公司的大门，会加分不少的。 扩展资料-4Gj9row-8x9uBqIvsEA

工程造价学一般需要在五年的时间内才能独挡一面，因为这个学习出来之后是一个比较实用型。

刚毕业都这样，什么都不会做，公司等于是花钱请了个什么都不会的人，还得要公司的师傅教，你说还想要什么薪水待遇。等你会做了，自然薪水高起来了。 你问做几年工资高起来，很简单，学会了薪水就高了，不会做的话，做个二十年，也只能打打下手。

具有通过工程教育评估（认证）的工程管理、工程造价专业大学本科学历或学位，从事工程造价业务工作满3年；具有土木建筑、水利、装备制造、交通运输、电子信息、财经商贸大类大学专科（或高等职业教育）学历，从事工程造价工作满5年工程造价是个很有前途的专业，因为它的专业就业面比较广，建设单位、设计院、造价咨询单位是错误的，说白了，这个专业是工程预算，建一栋大厦要花多少钱，是需要通过专业人员进行成本预算的具有工程造价专业大学专科（或高等职业教育）学历，从事工程造价业务工作满4年在此分享伊老师提供的下载造价信息期刊扫描件方法，以后用造价信息不求人，百度“祖国建材通”即可下载造价信息扫描件电子版，急需造价信息又没办法拿到可以先下载用着；2020年，住建部发布关于修改《工程造价咨询企业管理办法》《注册造价工程师管理办法》的决定。文件的颁发，标志着造价企业和相关从业人员，迎来新的政策导向和发展方向。2020年，住建部发布关于修改《注册造价工程师管理办法》《工程造价咨询企业管理办法》的决定。文件的颁发，标志着造价企业和相关从业人员，迎来新的政策导向和发展方向。岗位职责：土建招标清单编制、预算、控制价编制；任职要求：5年以上工程造价（土建）专业工作经验；岗位职责：机电安装类招标清单编制、预算、控制价编制；任职要求：5年以上工程造价（机电安装类）专业工作经验；

工程造价整体就业前景还蛮不错，造价人员需求量很大而且每个项目都需要造价人员参与（安装专业就业优势十分突出，就是薪酬方面稍低于土建）。工程造价不仅能在建筑行业工作，还能在装饰业、房地产等领域工作，对专业知识十分了解、并技术熟练的情况下薪资待遇很可观，况且还有很多种的赚钱方式。当今社会各个行业对工程造价的人才需求量都不断在增加，比如房地产公司、建筑安装企业、咨询公司等。同时整个行业对造价师的需求也很大，造价师在工程项目中起到相当重要的作用，关乎整个工程的成本、质量。工作年限达到注册造价师报考要求后，可以利用各种空闲时间，抽时间多看看教材跟复习资料，类似微信上搜“小佑题库”多看看视频做做题，争取考过，对以后的职业规划，升职加薪都有积极促进的作用。工程造价是个系统工程，常见造价分类为：土建、安装、市政、园林。同时工程造价是个实用性较强的专业，想要学好工程造价，要多多实践上手尝试，有机会就要多参加实习。学习前期如果有师傅带着学习，这样的话入门较快，建立信心，少走弯路。当自己独立完成一个项目时，会有很大的成就感。

根据中国住房和城乡建设部官网公布数据，我们统计在2008年至2021年(截止2021年2月5日)，一级造价工程师初始注册人数共计187356人。加上2008年之前的少量造价工程师和持有证书未注册人员，可以粗略估算，目前注册一级造价师实际人数不超过25万人。根据现有行业需求推算，未来3~5年的时间，全国造价工程师的需要人数至少要达到120万人。造价工程师证书存在很大的市场缺口。

从建筑工程行业着重于全过程管理开始，建筑经济投资环境下的成本管理成为各个环节的重中之重，因此，作为全过程成本管理的执行者——造价工程师便顺理成章地成为热门职业。而具备造价工程师资格的人才数量，与岗位的需求量，造就了工程造价专业人员/工程师美好的前景。建筑业是国民经济的支柱产业之一。目前我国正处于工业化、城镇化高速发展的时期，国民经济保持稳定增长。早在2006年全社会的固定资产投资就已达到10万亿。随着建筑业的持续发展，需要大量的建设人才，特别是造价师（是造价工程师的简称）、建造师、造价员、设计师、工程师等持证人才，更是吃香。因此，一旦成为了市场紧缺的造价师&建造师，可谓是“钱”景诱人，企业热捧。　　“工程未动，造价先行”，造价工程师的素质不仅直接关系到工程的成本、质量，也关系到工程成败，因此造价工程师在整个工程中的分量举足轻重。据有关部门统计，我国造价工程师处于紧缺状态，众多从事建设工程领域的公司，纷纷以高薪酬、高福利争夺造价工程师这一高级人才。在建筑人才需求中，工程造价师成了抢手的“香饽饽”，同时也被建筑行业誉为“精英人才”。建设行业“五大员”是指造价员、施工员、质检员、安全员、材料员，这几个是建设行业各个职能的基础岗位。在国家对该行业实施持证上岗制度以后，越来越多的接受过正规建设教育的学生通过考试应聘成为“五大员”，并在此基础上成长为行业的高级人才。所以，在这个强调经验的行业中，“五大员”往往能为应届毕业生和从业时间不长的业内人士敞开大门，成为他们入行的“敲门砖”和立足的“基石”。　　随着我国市场的不断发展，经济师、工程师制度的不断完善，职称在各领域中起着越来越重要的作用，比如职位晋升、工资晋级、职业资格考试、建设企业申办资质、外省人员户籍调配等方面，都成为必需刚性条件。为满足市场需求，充分调动经济组织专业技术人员的积极性，相关职能部门一直努力开展工程造价及相关专业技术人才职业交流工作，铺开大家的职业化之路，使大家能更好地为祖国的经济建设做出最大程度的奉献与服务。现实的情况是，工程造价专业的毕业生刚刚从学校进入社会，缺乏工作经验、实际操作能力不足等，需要企业方提供实习、培训等实际业务操作能力。而造价行业的企业则普遍存在规模较小、从事造价咨询工作的人员缺乏、工作强度大等种种原因，他们不具备为毕业生提供培训的能力。另外，接受工程造价咨询业务的造价专业人员，往往需要独立进行项目预算等工作，而一名有能力独立从事工程造价工作的专业人员，至少需要3年的预算工作经验。另外，从预算员到工程师，又是一个艰辛而漫长的过程，需要的造价预算工作经验、学历的硬性条件要求，还需要有应试能力和继续学习能力。这是一个不可逾越的自我成长与自我超越的历程。

作为一个刚刚毕业工作一年的人来说说这件事，在学校里老师说这个专业怎么怎么好，毕业出来一年挣多少多少钱，我大概也是那时候被老师洗了脑，毕业后直接找了对口工作，但真的工作后才知道，哪有那么容易。首先这个行业目前的形式是很不好的，比如现在我没有活在这写着评论，千万不要认为不干活是很好的，我只感觉自己在浪费时间。这个行业呢要熬得就是时间，是一个你经验越多，越值钱的行业，想我们这种小白，如果选择不好单位，没有活，你就接触不到项目，那么就证明你成长的速度就会很慢。然后就是这个东西也是要靠自己钻研，有很多人可能几个月都坚持不下来，直接离职了，那其实是一点收获都没有的，如果想好要走这条路，那就要坚持下来，除非你有更好的路。如果说要独挡一面的话这个要看个人能力和公司是否愿意培养你，一般如果你悟性很高，又肯努力的话3-5年才可以独挡一面。最后我还是要说一句，前期真的是很难熬的，所以要想走下去，一定要坚持住才可以。

这个行业的前景还是很不错的，只要自己拥有一定的证书之后，就会有很多的升职空间，而且工资方面也是很高的。