陕西经济师补贴

中级经济师补贴政策是部分地区有相关的补贴政策，拥有中级经济师可以申领技能提升补贴。根据海南省的公告来看，专业技术职业资格同一系列(专业)同一等级只能申请并享受一次技术技能提升补贴。由于各地区政策方面可能存在差异，其他地区对于申领补贴的规定可能会有不同，小伙伴们可以关注当地相关机构的官网，或与当地社会保障局联系，询问相关事宜。下面是部分省市的技能提升补贴申领金额的信息：海南省初级经济师可申领800元补贴;中级经济师可申领1300元;高级经济师可申领1800元。山东省初级经济师可申领1000元补贴;中级经济师可申领1500元;高级经济师可申领2000元。(具体以各市政策为准)申请补贴需要满足以下的条件：1、在职职工，累计缴纳失业保险费一年（含）以上的；2、取得经济专业技术资格证书的人员，且在网站可以查询3、证书发放之后的12个月之内进行申请。来说考取中级经济师证书对自己发展的帮助是十分大的，聚题库也为大家带来了中级经济师考试的模拟试卷试题，让你可以更加充分的进行练习和备考。拓展资料：虽然中级经济师考试通过率比较低，但是证书含金量高，市场前景不错，就业方面的选择也比较多，除了领取上面的补贴，中级经济师证书在符合条件的情况下还可以用来进行中级职称评定，获得岗位津贴，退休工资也会有一定幅度的增加。法律依据：中华人民共和国就业补助资金管理办法》第十条享受就业见习补贴的人员范围为离校2年内未就业高校毕业生，艰苦边远地区、老工业基地、国家级贫困县可扩大至离校2年内未就业中职毕业生。对吸纳上述人员参加就业见习的单位，给予一定标准的就业见习补贴，用于见习单位支付见习人员见习期间基本生活费、为见习人员办理人身意外伤害保险，以及对见习人员的指导管理费用。。

政策一：2017年5月，人社部、财政部发布《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》，《通知》明确规定了申领条件、审核程序和补贴标准。申领条件为：依法参加失业保险并累计缴费36个月以上，并且自2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工。技能提升补贴标准由省级人力资源社会保障部门和财政部门综合确定，补贴标准上限为初级工1000元、中级工1500元、高级工2000元，补贴标准可向地区紧缺急需工种倾斜。有证书的小伙伴自动对号入座，查看自己是否符合条件。如果其他两个条件符合，失业保险没有缴纳36个月以上，怎么办?政策二：2019年3月人社部、财政部、发改委、工信部《关于失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》，通知中说：自2019年1月1日至2020年12月31日，将现行技能提升补贴政策申领条件由企业在职职工累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至累计缴纳失业保险费12个月及以上。参保职工当年取得职业资格证书(如经济师)或职业技能等级证书，并且证书信息可在人力资源社会保障部职业技能鉴定中心、人事考试中心等全国联网查询系统上查询到的，可在取证之日起12个月内到本人失业保险参保地经办机构申领技术技能提升补贴。在这两则通知中，我们可以看出，政策二放宽社保要求，但同时也限定了人群，2019年拿到证书(2018年考生)的和2020年拿到证书(2019年考生)的考生才在时效内。2018年之前和2021年之后拿到证书的考生就不能享受缴纳失业保险12个月的优惠政策了。总之，艾米要提醒已经领取2019年经济师证书的考生朋友抓紧时间了解当地【技能补贴】政策，早日领到补贴资金。而准备参加2020年经济师考试的考生们，争取一次通过考试，早日享受这福利。补贴标准和审核发放办法由各地按现行技能提升补贴政策根据本地实际制定。考生可以参考当地的政策补贴要求。(2)具体怎么领1)到户口生源地的社保局/交纳社保的社保局2)去社保大厅自助机器上查询打印证书和证书原件3)《技能提升补贴个人申请表》社保局领取4)身份证原件及复印件5)本人农业银行卡原件及复印件6)劳动合同原件和复印件

是有的。中级经济师补贴政策是按照国家规定享受一定的待遇,用人单位按照月份发放,由岗位津贴、书报费、交通费等构成。在很多单位,中级经济师可以享受科级的待遇、高级经济师可以享受副处级干部的待遇。达到退休年纪时,按照退休时工资标准增加10%发给退休金。一、退休的条件：1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的；2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年；二、退休的程序：1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;3、企业、就业局向当地人社部门申报;4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。