经济师考试两天如何

目前2022年初级经济师考试时间已经公布，根据人社部考试安排可知，2022年初级经济师考试时间为11月12日、13日（周六及周日），考试按专业分两天上、下午4个批次实施。《经济基础知识》和《专业知识与实务》两科目考试时长为1.5小时，每科目可提前15分钟交卷。对于同时报考公共科目和专业科目的应试人员，两科目考试在同1批次内分2个场次连续组织，间隔时间为40分钟。初级经济师考试介绍：初级经济师的考试科目有两科，分别是《经济基础知识》和《专业知识与实务》。其中的《专业知识与实务》包括工商管理、农业经济、财税、金融、保险、交通经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业门类。报考者可以根据工作的需要选择一个。初级经济师职称相对于其他职称来说难度不是很高，所以初级经济师可以被视为一个更好的职称选择。初级经济学家在所有职称考试中难度系数相对较低，通过几率也相对较高。初级经济师的成绩有效期为两年的时间，经济师的成绩管理办法采取的是滚动式管理办法，两年为一个周期，要求考生在两个考试年度之内，通过所有科目考试合格，才可以拿到初级经济师的职业资格证书。

关于考经济师人力资源管理专业的疑惑　　1、考过人力资源管理师，还要考经济师人力资源管理专业吗？ 　　人力资源管理师二级证书为上岗证书，也就是职业资格证书，但该证书并不具备评定职称的效用。如果你考证是为了获得中级经济师资格，且需要评定职称，那建议是考取中级经济师证书的。 　　如果您已经考过了人力资源管理师，还是可以再报考经济师人力资源管理专业的。这两个考试在内容上有很多重合的地方，尤其是人力资源管理师的专业技能部分(六章)与中级经济师人力的第二部分(4-10)章是重合度较高的。如果您已经考过了人力资源管理师，再报考经济师就会轻松很多的。hlj.yd119.cn 　　2、经济师人力资源管理专业和人力资源管理师一样吗？证书效用是否相同？ 　　（1）经济师人力资源管理专业和人力资源管理师两者是不同的。经济师人力资源专业是属于职称考试，全国统一组织，人社部颁发证书，成绩合格视为取得中级经济师资格，可以评定中级职称。 　　企业人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试，是职业资格鉴定，一般在当地职业资格鉴定中心报考，劳动部发上岗证。 　　（2）人力资源管理师在在内容的深度和广度上比经济师高很多。经济师相对简单很多。 　　新政改革后，2020年经济师人力资源专业虽然将颁发“人力资源管理师证书”，但要注意的是，考取的经济师(人力资源专业)证书仍属于经济师职称证书，可视为取得相应级别的经济师资格，可以用来评定职称，仍具有经济师证书效用。

中级经济师考一天，这几天上午和下午是考两个科目的，所以你要把上午和下午的时间都充分利用起来才能考过。

这个考试的话，正常情况下应该也就是半天左右，并不是说一整天。