平顶山有招聘健康管理师吗

您好，中公教育为您服务。招聘人数根据用人单位需求和编制限额等情况，本次计划公开招聘事业单位工作人员124名。(其中：定向招聘大学生村干部43名，详见附件)招聘对象和资格条件(一)招聘对象：符合拟招聘岗位报考条件的具有郏县户籍的未就业的全日制普通高等院校专科以上学历(含专科)的毕业生;具有平顶山市户籍的未就业的全日制普通高等院校本科以上学历(含本科)的毕业生;参加我省“大学生村干部”计划且在郏县农村任职2年以上的大学生村干部。(详见附件)(二)具备下列资格条件的人员可以报考1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守宪法和法律;3、具有良好的品行;4、具备岗位所需的文化水平、专业知识或技能条件，所学专业与所报考专业相同或相近;5、专科学历毕业生须是1988年1月1日以后出生，本科学历毕业生须是1987年1月1日以后出生，硕士研究生学历毕业生须是1984年1月1日以后出生;大学生村干部报名不受年龄限制。6、身体健康，能适应岗位工作需要，服从组织分配。7、 报考广播电视总台的，男身高170cm以上，女身高160cm以上。(三)有下列情形之一的，不得报考1、曾受过刑事处罚、劳动教养的;2、曾被开除公职、开除学籍的;3、涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的;4、有国家助学贷款违约等不良信用记录的;5、违反计划生育政策的。具体请查看2014河南平顶山郏县事业单位招聘124人考试公告，希望能够帮到您。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

您好，华图教育为您服务。2014河南郏县事业单位考试招聘工作人员124名点击查看》》2014河南郏县事业单位考试公告招聘原则：坚持德才兼备，坚持“公开、平等、竞争、择优”，坚持面向社会，按照笔试、面试、体检、考核的程序进行。招聘人数：根据用人单位需求和编制限额等情况，本次计划公开招聘事业单位工作人员124名。(其中：定向招聘大学生村干部43名)招聘对象：符合拟招聘岗位报考条件的具有郏县户籍的未就业的全日制普通高等院校专科以上学历(含专科)的毕业生;具有平顶山市户籍的未就业的全日制普通高等院校本科以上学历(含本科)的毕业生;参加我省“大学生村干部”计划且在郏县农村任职2年以上的大学生村干部。报名时间：2014年 9 月 16 日至 9 月 22 日(节假日不休息)报名地点：郏县人事劳动和社会保障局东二楼2014河南郏县事业单位考试考试备考资料汇总：如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

1.什么是事业单位?事业单位是国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。2.岗位怎么设?事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。管理岗位：一般担负领导职责或管理任务，管理岗位分为10个等级。一到十级分别对应部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。管理岗实行的是行政职务序列，如办事员、科员、副主任科员、主任科员等。专业技术岗：从事专业技术工作，要求具有相应专业技术水平和能力，专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。其中高级岗位分为7个等级，即一至七级;中级分为3个等级，即八至十级;初级也是3个等级，即十一至十三级。专业技术岗实行的是职称序列，如工程系列，技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。工勤技能岗位在平顶山地区事业单位招聘中很少涉及，不做赘述。结合往年招聘来看，平顶山地区市直事业单位、各区县事业单位都是分别组织的，岗位多为各区县政府职能部门下属的事业单位，如发改委下属的发展规划研究中心、科技局下属科技创新服务中心、各类执法大队等。同时各街道办的党政便民服务中心也有招聘。街道综合便民服务中心是各街道设立的集中办理行政服务事项和便民服务事项的窗口式办公场所，主要承担面向社会个人的政务服务事项和公共服务事项的办理，包括辖区内人才、劳动、就业、社保、救济、救助低保、计生、老龄、残疾人、暂住人员等各种社会事务的受理和办结工作;按照工作要求受区级行政机关委托，受理企业、社会组织的行政许可事顶等。实行一窗式受理、一站式办理、一条龙服务。3.招聘条件如何?平顶山地区一般学历要求专科以上，年龄大多30周岁以下，研究生学历年龄一般可放宽到35周岁以下，当然具体情况以招聘公告为准。4.工资福利怎么样?事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴，按国家规定缴纳五险一金。平顶山地区一般是13个月工资，好一点的还有年终奖，总体上工资在4000以上，湛河区、高新区相对更好一些，晋升渠道还算开阔。当然岗位不同，工资都有一定差异。5.考试考什么?平顶山地区笔试多为职业能力测试和公共基础知识两科，个别的有申论。如：2019年10月卫东区招聘136人：笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。笔试科目为职业能力测验、公共基础知识两科(每科100分)。笔试成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩×50%。201911月年郏县招聘160人：笔试科目为行政职业能力测验、申论，满分100分，各占50%。行政职业能力测验主要测试应聘者在工作中必须具备的潜能，包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等。申论主要通过对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测试应聘者的阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力和文字表达能力。公共基础知识通常包括时政、马克思主义哲学、中国特色社会主义、毛泽东思想、法律、经济、管理、公文、常识等，一般题型是单选题、多选题、判断题。面试主要采用结构化面试的方法，着重考察考生的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、临场应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任岗位的匹配性、举止仪表等。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总之，平顶山地区事业单位考试都是要考两科，需要复习的内容还是很多的，希望广大考生提前备考。