经济师辞职不盖章怎么办

离职必须要离职证明的，这关系到你的下一份工作，可能需要你提供比上一份的证明的，可以申请劳动仲裁。

如果公司一直不同意出具解除劳动关系证明或者出具证明但是拒绝签字盖章,可以向劳动仲裁部门提出申诉,要求他们出具或者履行相应的义务。

法律分析：如果公司一直不同意出具解除劳动关系证明或者出具证明但是拒绝签字盖章，可以向劳动仲裁部门提出申诉，要求他们出具或者履行相应的义务。 离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部门申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第二十四条 用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

正规的大公司离职肯定要离职证明的，所以说口说无凭，这是公司管理的重要环节，有你的离职证明了就会盖章发还你的劳动合同。