资深造价师提高

针对你所提出来的薪酬，我大概分为三类来回答。 1、年薪15~30万，该类工作主要以技术岗和中低层管理岗为主；事务所中资深造价师或者项目经理、大型建筑公司，地产公司里的主管级别以上高级经理以下的工程师，全年收入(基本工资+福利+绩效+年终奖）大概在这个跨度以内，主要从事的工作偏技术，还是属于公司执行层面的基层员工，辅助带一些管理思路，配合协调一些项目情况；常规造价软件需要会用，在某个专业领悟有所精通，了解其他专业造价知识，可以配合其他工程师工作。 2、年薪30~60万，该类工作主要以起步创业的造价事务所合伙人，和大型建筑公司、地产公司高级经理以上，总监级别以下中高层管理者，全年收入(包括项目签约收入、基本收入、股份激励、年终分红、项目奖励等）大概是在这个跨度以内，主要从事的工作偏重管理、团队运行、重难点事情的解决协调；这个层面上基本上已经脱离了基础的软件技能，管理者需要用更多的时间和精力去投入到提高效能，提高回报的这件事上，更多的在一些宏观方面有把控，当然不排除创业初期的合伙人仍旧自己做项目的情况。 3、利润60万+，说实话，在这个层面上的人我也接触过不少，但是大部分人所做的事情已经和造价的本质工作脱离了关系。该类薪酬的人员主要是市场上已经有一定名气的事务所(乙级以上）、大型建筑公司、地产公司里个别的成本总监，或者是已经从成本总监晋升为执行总裁以上级别，这部分人也是以管理工作为重，倘若说30~60W的人群还会关注一些你的某些专业技能，但是60W+的人，基本上不会再去看过程，他们都是以结果定方向，做决策，看指标，把握一些更大更高层面的东西。 其实很多东西看能力也看起点，平台不一样，你所接触到的格局就不同，有时候不一定是你能力不够，而是你选择的方向有误，把基本功(量、价、规范、定额等等）学好，打牢，不断横向扩充专业技能面的同时，向一些大型公司挑战，你就会不断的看透那些高薪工作背后所要付出的努力有多少了。 年薪到30万，首要条件就是你的接受疯狂加班 首先，造价工程师核心竞争力 一、懂图纸，会算量，懂定额，会清单，会结算，还要会核算成本等法律条款，会合同谈判变更会操作一些基本的软件！ 二、现在各种算量软件云计价软件闭幕大数据都出来了，要跟得上时代的潮流，不断的更新自己的知识，才才能不会被行业所淘汰。 假如你已经进入造价工程行业，但每天的工作就是打杂跑腿，在造价工作的核心之外徘徊，建议大家稍安勿躁，先提高自身能力，进修学习，考一个造价工程师证书造价工程师证书，能帮你敲开工程投资估算概算预算，结算等工作的大门，你可以去就近的教育中心去学习一下，现在到处有很多培训机构的。 其次，要懂得造价工程师的执业范围: (一)，项目建议书，可行性研究投资估算与审核，项目评价造价分析。 (二),建设工程设计概算，施工预算编制和审核! (三)，建设工程合同价款，结算加快以及竣工决算价款的编制与管理。 (四)，建设工程招标文件工程量和造价的编制与审核，建设工程审计，仲裁，诉讼保险中的造价鉴定，工程造价纠纷调解！ (五)，建设工程计价依据，造价指标和编制与管理与造价管理有关的其他事项全部都要懂得，这样才合适，做一个合格的造价工程师。 本人在建筑圈驰骋10多年，遇到的大大小小造价工程师有很多个，但是年薪过30万的很少很少，一般一个月一万多一点点的都不得了了。但是你的水平要是能达到我以上提到的要求的话，你就可以做老板了，也不用去做造价工程师了。更多建筑全故事分享，每日实时更新，可以关注一下哦 年薪30万造价工程师除了拥有造价工程师证书之外，重要的是必须拥有以下两种能力： 一、技术技能： 1、懂图纸，会算量，动定额，会清单，会结算，会核算成本，懂法律条款，会合同谈判，会软件; 2、会做项目建议书、可行性研究投资估算与审核，项目评价造价分析; 3、懂得建设工程设计概算、施工预算编制和审核; 4、明白工程招标文件工程量和造价的编制与审核; 5、熟悉工程合同价款、结算价款、竣工决算价款的编制与管理; 6、懂得工程审计、仲裁、诉讼、保险中的造价鉴定，工程造价纠纷调解; 7、熟悉工程计价依据、造价指标的编制与管理; 8、可以处理与工程造价管理有关的其他事项。 二、管理技能： 除了上述一级造价工程师的技术技能之外，最重要的是懂得公司的管理运营，团队的建设管理，业务的开发拓展。因为在这个薪资阶层的人一般都已经处于公司的中高级管理阶层。 我们根据造价人员的薪资情况和所负责的工作，将其分为三大类。 　　 1、年薪15~30万 　　该类工作主要以技术岗和中低层管理岗为主。事务所中资深造价师或者项目经理、大型建筑公司，地产公司里的主管级别以上高级经理以下的工程师，全年收入（基本工资+福利+绩效+年终奖）大概在这个跨度以内，主要从事的工作偏技术，还是属于公司执行层面的基层员工，辅助带一些管理思路，配合协调一些项目情况；常规造价软件需要会用，在某个专业领悟有所精通，了解其他专业造价知识，可以配合其他工程师工作。 　　 2、年薪30~60万 　　该类工作主要以起步创业的造价事务所合伙人和大型建筑公司、地产公司高级经理以上、总监级别以下中高层管理者为主。 　　全年收入（包括项目签约收入、基本收入、股份激励、年终分红、项目奖励等）大概是在这个跨度以内，主要从事的工作偏重管理、团队运行、重难点事情的解决协调；这个层面上基本上已经脱离了基础的软件技能，管理者需要用更多的时间和精力去投入到提高效能，提高回报的这件事上，更多的在一些宏观方面有把控，当然不排除创业初期的合伙人仍旧自己做项目的情况。 　　 3、利润60万+ 　　该类薪酬的人员主要是市场上已经有一定名气的事务所（乙级以上）、大型建筑公司、地产公司里个别的成本总监，或者是已经从成本总监晋升为执行总裁以上级别，这部分人也是以管理工作为重，倘若说30~60W的人群还会关注一些你的某些专业技能，但是60W+的人，基本上不会再去看过程，他们都是以结果定方向，做决策，看指标，把握一些更大更高层面的东西。 　　其实很多东西看能力也看起点，平台不一样，你所接触到的格局就不同，有时候不一定是你能力不够，而是你选择的方向有误，把基本功（量、价、规范、定额等等）学好，打牢，不断横向扩充专业技能面的同时，向一些大型公司挑战，你就会不断的看透那些高薪工作背后所要付出的努力有多少了。 　　如果你现在正在造价行业，但是对自己的薪资不满意，我觉得考个造价工程师证书，找三五个志同道合的朋友，开个事务所或者在甲方做到成本总监以上的职位，都是不错的选择。 　　不过如果你想要拿到百万的年薪，有一项是必不可少的：造价工程师证书（现一级造价工程师证书）。造价工程师证书是建筑行业中非常有含金量的一个证书，对提高收入很有帮助。 第一就是好的身体 第二还是好的身体 第三还是好的身体 最后就是责任心强，学习能力好。

不好考，不过这行当收入很高是事实。虽然今年房地产业在国家调控下，显得有点不景气。但是总的来说是很理想的发展方向了。

两个方面学习从理论到实践，要较快的掌握造价最基础知识，可以从以下两个方面学习，如下：（1）背计价依据（如定额）高水平的预算高在那里？实际经验，实际操作过程中，最主要的是把定额计算规则记熟了，之后的事就是找规律。（2）把握机会，完整参与一个项目学习预算并不像很多人说得那么“十年不精”如果你认真学习，2-3年就可掌握基本方法，建议初学本专业的人员，最好在熟练者的指导下，从手算入手，选有代表性的小型工程，通过亲自计算、报价，掌握现行的有关规定、各种计算规则，熟练后再上机操作。一个好的师傅，可以放手让新手做，不过要把关，这样可以快速提高新手的业务水平。一般只要做过一个完整的工程项目，如果新手比较细心和善于总结，之后完全可以独挡一面。（1）识图能力，这是必要条件，不具备这点，搞预计算根本就无从谈起。（2） 扎实的语文、数学基本功，语文用来理解计算规则和各种规定，数学用来计算各种复杂物体的长度、面积、突击。（3）熟悉精通计价依据（如清单计价规范、定额规则）和当地造价部门办法的各种造价文件。（4）对施工规范和施工工艺越精通，算得就越准、越精，所以想成为预结算高手，有一定的施工经验是很有帮助。（5）掌握精通预结算的软件，这样会提高效率，大大节省计算时间。具备了以上五项技能，从事预结算工作就会比较轻松。我想新手们在入门“进补”时要做好以下几点：1）对症下药，头痛医头，脚痛医脚造价领域的内容广泛宽远，造价人员的工作范围抱愧最基本的算量、计价，也包括成本测算、纠纷处理、过程控制等延伸领域，这些延伸领域不仅仅是简单的算算量套套价，但作为新手，不可能一下将造价领域的所有知识都补完，就算资深的造价工程师，在这个领域里不懂的东西也会很多，一辈子可能都补不完。所以建议新手们根据本单位的工作性质及自己的岗位先有折兑性的来补。比如让你搞算墚，你就补算量，让你做成本测算，你就补成本测算，总之，第一步不能贪大，要有针对性恶补，先能上手干活。2）深入工地，不懂就问，不懂就对不懂施工，不去现场，预算水平是不会提高的。要做好造价的最基础工作，必须对工地有感性认识，到工作可以将图纸中的东西与实际对应起来，也能学到很多工作协调技巧，了解成本与定额关系，在工地，不懂的就要虚心问，哪怕是民工，新手千万不要小瞧这些“泥腿子”，他们虽然文凭没你高，但以对建筑施工现场的了解，足可以做你的师傅。另外，你的同事，他们的言谈话语，工作底稿都可以成为你的最佳学习资料，要学会“偷学”。遇到图中不懂的东西，及时和实物对照，会加深你的感性理解。3）参加培训，系统知识、系统认识有条件的，也可以参加一下一级造价师考试，经常性的阅读一些造价类涂饰，带着兴趣去学，自己的路才会走得顺一些。四、多看看适合新手的资料，一级造价师考试，经常性的阅读一些造价类学习，类似左红军的红宝书，带着兴趣去学，自己的路才会走得顺一些。

造价工程师的价值确实是比较大的，是我国造价领域含金量最高，最权威的证书了，是很多从事造价工作人的终极追求。造价工程师的价值主要体现在: 一、属于国家职业资格目录准入类证书 造价工程师证书的含金量，高价值是由国家来确定了，作为36门国家职业资格准入类证书之一，造价工程师的含金量是毫无疑问的，毕竟这是国家给予的地位，有国家背书，准入类的价值那还用怀疑吗？ 二、考试难度确保了其价值 作为国家级准入类职业资格证书，目前并没有泛滥成灾，历年考试的难度较大，通过率较低，市场上对证书的需求一直较高，控制证书的数量，也是其保证较高价值的一个重要因素。但近两年考试的通过率较以往有所提高。。 三、适用范围广 与一建用于施工单位，监理用监理单位，勘察设计类专业用于设计院不同，造价工程师的使用范围可以说是最广的。工程行业的各个角色都会涉及到造价，都有造价师的需求。业主需要，设计需要，监理需要，咨询需要，施工也需要，使用范围可谓是十分广泛，需求量大也让其价值体现得高。 如果你在造价行业，那么拥有一个造价工程师的证书是十分有必要的。 自己的一点看法，希望能帮到你 2019年造价工程师的价格： 　　建设部造价工程师：3-5万/年 　　水利部造价工程师：6-8万/年 　　交通部造价工程师：6-7万/年 　造价工程师就业方向 　　学生毕业后能够在工程咨询公司、建筑施工企业(乙方)、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、房地产开发企业、设计院、会计审计事务所、政府部门企事业单位基建部门(甲方)等企事业单位，从事工程造价招标代理、建设项目投融资和投资控制、工程造价确定与控制、投标报价决策、合同管理、工程预(结)决算、工程成本分析、工程咨询、工程监理以及工程造价管理相关软件的开发应用和技术支持等工作。本专业毕业生主要在施工企业、工程造价咨询机构、招投标咨询机构、建设单位、工程监理、工程造价主管部门等相关单位从事建筑工程预结算、工程审计、投标报价等工作。 这么跟你说吧，造价工程师非常受甲方爸爸欢迎，这也决定了造价工程师的地位，非常受尊重。业主单位也非常愿意花高价，去聘请资深的造价工程师，为什么呢？因为能帮助控制成本。 挣不挣钱，全靠造价员，一个工程项目，从招投标开始到施工验收，每一个环节都很重要，而造价工程师在这个过程中，就是为利益负责的，同时这也是成为项目经理的必备条件之一，和一建也是黄金组合。 此外，造价工程师的就业范围很广泛，比如工程类咨询公司、建设公司、施工单位、房地产开发公司、设计院、监理单位都需要造价工程师。而且造价工程师在工程项目有着概、预、决算中的签字权，这是其他技术人员所不具备的。 随着经验越来越丰富，待遇会越来越好，资深的造价工程师，年薪不会低于20到30万元，最重要的是甲方爸爸看重你，这一点就够了。 一级造价工程师证书在现场使用中，对于个人来说，作用还是很大的，其高含金量的表现有以下几点： 一、行业待遇高 一级造价工程师，相比其他类考试，比较专业，主要用于工程造价，在行业内，除了建造师，一级造价工程师也是建筑企业争夺的对象之一，各大企业以高薪酬、高福利争夺专业高级人才的现象屡见不鲜。再加上其考试内容专业性强，考试人员相对较少，也是其待遇高的原因。 二、市场需求大 国家规定，“凡是从事工程建设活动的建设、设计、施工、造价咨询等单位，必须在建设工程造价工作岗位配备造价工程师”。对于不同级别的资质等级企业都要求配备不同数量的一级造价工程师，随着国家建筑行业的迅速发展，造价工程师一直处于紧缺状态，目前的持证人员数量远无法满足市场需求。 三、职位提升空间大 考过一级造价工程师后，从事造价行业的你，也将会有更大的职位提升空间，从行业构造上来说，大多数人的晋升都遵循着预算员到二级造价工程师到一级造价师这一道路。考到了一级造价工程师，公司也会将你列为重点提升对象，职位和待遇提升空间当然要比二级造价师等高一个等级。 所以，一级造价工程师含金量高毋庸置疑，目前的任务，抓紧开始备考学习，集中精力拿下证书，才是正道！ 造价是建设工程不可或缺的专业之一。在工程管理内容中，成本控制、成本分析和成本核算都是造价师的工作，其价值之大可与项目经理比肩。 项目经理所在职责是全面管理和协调，最重要的工作就是要研究成本、控制成本、合理运作成本，最大程度地降低成本，增加企业的利润。造价工程师就是协助项目经理搞好这项工作。 造价工程师的工作也包含招、投标，制作招、投标文件；也包括项目竣工后的结算（决算）工作，还有的可能是审计师。 一份预（决）书的好坏与专业水平的高低是分不开的。一个工程从招、投标开始到中间的成本控制建议性文件，再到决算资料，无不关系到企业的巨大利益。如果‘’失算‘’则有损企业利益。那么，造价工程师就不称职了。 一个称职的造价工程师，不仅有自始至终的职业道德，更要有‘’自始至终‘’的业务水平。招、投标环节不能高估冒算，导致到手的工程缺失决策和研究的价值；项目运行中，也得有切合实际的成本控制方案和过硬的数据。项目竣工了，必须拿出百倍的专业水准来完成决算。试想，一场攻坚克难的仗已经胜利，要有名符其实的既得成果，决算的重要性自不需赘言。 造价工程师的价值几何，从上可以管窥一豹。当然把造价工程师和项目经理放在同一‘’阵地‘’，只能从属项目经理。如果开一造价咨询公司，经济价值可能比项目经理高得多，如果走入公务员队伍去，担任专业审计师，价值待沽。 造价工程师不管有多大价值，首先必须有技、再有德。 有钱没钱全靠造价员这话听说过吧，一个施工现场从开工到竣工造价员的作用是全过程的，开工前的项目测算施工过程时的成本控住到工程完工后的工程结算都离不开造价员，一个项目不管你管理多好你最终的目的就是要实现项目盈利，要想盈利你就得有个好的造价员才行，而盈利的多少有时和造价员的水平能力有直接的关系，一个项目做好如果没算好那就有可能亏本，有时一个项目该盈利很多但最后确没想象的好就有可能是你的造价员水平不够造成的，好的造价员不仅对各地的定额要了解还要知道定额子目是怎么来的其中包含哪些工序等等同时他还要足够了解现场才能做个合格的造价员但还不能说是个好的造价员，要想成为一个好的造价员那他还要经过多次的大型预算结算的经验才行同时自己还要有很强悟性，所以培养一个好的造价员是各个老板的最重要的工作啊。 证书在手生活无忧 说白了，大部分人考证书的第一个理由便是证书的价值，不说能够多赚多少钱，但和无证时期相比，能够让生活变得好一点。 一级造价工程师是造价师改革后的产物，相比起以前的造价师，它逐渐和一建这种一类级别的考试靠拢，且在区分了二级造价师的基础上，它的价值会比以前高。 就目前的市场来说，有经验有证的造价师其实没有想象中多，一级造价师的价值至少在4万/年以上，再加上所在企业的各类补贴，年薪分分钟15-20万 ，想想就觉得：扶我起来，我接着学！ 再也不怕中年危机了 在工程行业，而立之年一过，能明显的感觉到自己精力各方面的下降，不能在单靠体力去生存，如果不能为企业创造更多价值，也就意味着自己的待遇不可能上去，而此时家庭生活费、孩子学习费用的压力扑面而来，一时间陷入进退两难的中年危机。 取得一级造价工程师证书后，能做的工作更多，企业会更加重视你的存在，最起码在裁员危机中，不会成为那个倚老卖老却毫无用处的首要被裁对象。 中年危机可怕吗？ 它是你可以提前准备的事情，你害不害怕，取决于当下的你是否真正为自己做了相应的打算。 跳板原理由自己选择 在这样一个资历经验为王的行业里，你要靠什么来证明你的能力？ 靠工作年限？不好意思，很多企业不认可，况且还有那么多工作了多年却一事无成的人，你要怎么证明你的这些年确实有历练自己呢？ 很无奈的说，靠你考的证书。虽然证书在手并不能说明你一定专业能力有多强，但确实在某种程度上能够证明你有这样的学习能力。 取得证书后，你会发现你能够选择的机会更多了，你能接触的项目越来越高端，你能留在自己想留的公司，同样，也能够离开你不想待的环境。 在现代 社会 ，能尽可能的拓展自己可以尝试的领域和环境，多难，而一个证书就能帮助你的事情，为什么不去做呢？ 能做的工作变多了 工作变多？难道是加班？ 当然不止是这样！ 一级造价工程师能够做的具体工作包括： （1）项目建议书、可行性研究投资估算与审核，项目评价造价分析; （2）建设工程设计概算、施工预算编制和审核; （3）建设工程招标投标文件工程量和造价的编制与审核; （4）建设工程合同价款、结算价款、竣工决算价款的编制与管理; （5）建设工程审计、仲裁、诉讼、保险中的造价鉴定，工程造价纠纷调解; （6）建设工程计价依据、造价指标的编制与管理; （7）与工程造价管理有关的其他事项。 相比起无证人员，你能够做的事情又变多了。 有前景和保障 在严查挂证的背景下，一个证书只能对应一个企业，市场缺口本就大，再加上造价师改革，取得一造的人员暂时还不多，远远不能满足市场需求，可以说，在未来几年内，造价师，尤其是一级造价师，将成为抢手的稀缺品，前景可观。 改革后，新政策很重要的一个改变是将造价工程师考试直接与职称挂钩，取得一造的人员可认定为具备工程师职称，且可作为申报高一级职称的条件。无疑，政策的支持也让一造前景无忧。 再从级别来说，一级造价师考试属于一类级别的考试，相比二造，价值性肯定更高。 你看，一级造价师证书的价值多高啊，在造价行业的你，是否找到自己坚持下去的动力了？其实在这个阶段里，几乎每个人都是在一边怀疑一边往前的道路上，所以不必太过执着于某些让你焦虑的情绪内，烦了就出去跑一圈或者和考试君吐槽吐槽，吐槽完再接着和知识点斗争。 正如一位考生胖友的留言所说：“不过是一个考试， 社会 中比这难得多的事情都过来了，你还会怕？很多时候就是再多坚持一会儿的事情，马上就海阔天空了。” 造价工程师是从事一些建筑活动，如房屋建设、设计、施工、造价咨询等，必不可少的一个证书，限制市场缺口也大，很多从事建设工程领域的公司，都开出高薪酬，高福利争夺具有造价工程师证的人才。 造价工程师具有高价值，自然考试也不会太容易，考试一共有4个科目，其中建设工程造价案例分析最难，是以6道案例分析题考试，其他的主要以选择题形式考试，所以备考时可以借助上学吧找答案题库多刷题，是选择题提分最有效的方式之一，案例分析题则需要你自身对知识点的记忆和理解了。 挂靠价格是比较高的，具体你可以在广建筑才网上看看