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河南太康县有一所小桔灯作文培训学校，地址在县城国营汽车站西面，支农路与小铁路交叉口处，挂有一个小新星英语学校校牌就是，学写作文在三楼，那里的老师特负责任，教的挺好。原来每次在公办学校老师留的作文题目孩子抓耳挠腮，不知道从何下笔，经过一期的学习，现在写作文很轻松，也爱写作文啦。

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你是大人学？还是小孩儿学，大人的话，可以去j样学英语，试试

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2009年初，张世琴回到了老家安徽。在那里做了一所培训机构的英语口语老师。王勇是安徽农业大学的一名研究生，为了锻炼口语能力，他恰好报了张世琴的口语班。张世琴上课时，不仅口语十分流利，而且特别有耐心。王勇对漂亮、温柔的张世琴很有好感。可是，他常常会看到张世琴在傍晚带着一个孩子散步，这让王勇心中很是苦涩，不敢踏出两人的师生关系。　　一次偶然的机会，他听同学们讨论张世琴和那个男孩，从中得知了张世琴收养兔唇婴儿的感人事迹，王勇心中对这个勇敢善良的女孩不禁又多了一份敬佩。一个月后，为了能够更接近张世琴，他特意到宠物市场买来了一只小狗，谎称是自己捡的，希望放在张世琴那里。考虑到学校宿舍不能养宠物，于是张世琴同意了帮忙。

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学无境教育挺不错的，孩子在那边试听了，挺感兴趣的！希望能提高分数！

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太原康大教育培训学校各校区地址：1、迎泽区【老军营教学区】新建南路菜园西街115号【广场教学区】起凤街19号中央C座2、杏花岭区【青年宫教学区】府西街246号（漪汾桥东）怡丰大厦【府东教学区】五一路小学东侧对面雅典金座【富力城教学区】晋安东街富力城c区富力盈通公寓3、小店区【真武路教学区】小店区真武路恒大绿洲东区山姆士超市【长风教学区】长治路北美新天地2号楼【山大教学区】学府街23号康大培训楼4、万柏林区【兴华街教学区】兴华街钢材大厦188号【下元教学区】和平南路小井峪街口西北角语文报社5、晋源区【义井教学区】晋源区西峪东街17号皇朝大厦6、尖草坪区【北宫教学区】太原市涧河路98号（龙城花园）写字楼7、榆次校区【榆次教学区】榆次区安宁街印象城南门底商（大槐树西100米）乐学培优太原康大分校成立于1998年，致力于为5-18岁的孩子提供高品质的课外辅导和才智培养，涵盖幼儿、小学、初高中各阶段的能力提升课程，倾全力培养孩子终身幸福的能力和终身竞争力。一直秉承着“尊重个性，挖掘潜能，让学生全面发展”的办学宗旨，坚持以教学质量为根本，提供优质学习体验和教学服务。学校先后荣获“山西省民办教育优秀单位”、“中国民办教育品牌学校”、“中国十佳连锁教育机构”、“中国第二届校外基础教育先进单位”等光荣称号，是山西省内，规模大、成绩好的一所文化教育培训学校。以上内容参考乐学培优太原康大教育培训学校 - 校区地址

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可以去爱贝少儿英语洛阳凯旋中心，爱贝国际少儿英语倡导以21世纪技能为主的全人发展，培养具备：生活和职业规划能力(Life and Career Skills)、学习和创新能力(Learningand Innovation Skills)、信息、媒体和技术能力(Information,Media,and Technology Skills)三大方面技能的21世纪国际公民。适合3——12岁的孩子，针对不同的年龄阶段，有不同的教学内容哦。

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太原康大教育义井校区好。位置在晋源区西峪东街皇朝大厦，地址好找，交通便利，公交站非常近，机构环境非常好，教育质量高。

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如今市场有非常多的少儿英语学习机构，光看资料是没有办法确定是否适合自己，最好的方式就是亲自去试听一下，跟外教老师相互沟通学习才知道。现在有一些线上机构做得非常好，以阿卡索少儿英语机构为例，阿卡索的外教均来自英国、美国、澳大利亚、菲律宾等以英语作为母语或官方语言的国家，其中多数外教毕业于国际知名学府，持有高等学历。【点击领取免费试课】阿卡索外教网每节课都是固定外教真人一对一进行教学，老师的注意力全部集中在学生身上，给学生针对性的指导，增进师生双方的感情与默契，外教可以做学生的好朋友，大幅度提升英语学习效果。我建议大家可以了解一下阿卡索外教网这家机构，学习效果真的很不错，而且性价比也是非常高的，半年是3888元，平均一节课是18块钱，真的很划算，各位可以亲自领取免费试听课体验一下，看看效果是否真的那么好。

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洛阳大大小小的英语培训班有不少，但要说哪个最好很难论断，不过像这些线下实体机构教学时间都比较固定，不够自由，学费也较线上贵；而线上是借助网络学习，不会受到时间和地点的限制，学习自由度较高，特别是资金预算不高的人选择线上英语培训班费用也更低，给大家推荐一家靠谱而且培训效果很好的线上英语培训班【真人1对1外教课_沉浸式全英课堂_强化口语应用能力_ 点击免费试学】这是我自己一直在上的一个线上英语培训机构，他们在成人英语培训领域已经有10年的经验了，主打纯外教教学，而且培训内容非常全面，包含了比如外贸英语，金融英语，商务英语，旅游英语，医疗英语等在内的18大专业主题课程，还有Free Talk以及成人学科英语，成人零基础在内的通用英语课程，基本上在这里都可以找到适合自己职业领域以及需求的课程，没有上过的话不妨先去体验一下！选择英语培训机构的注意事项：1、强大的师资力量教师是一家英语培训机构的核心力量，没有好的教师就不会有好的教育。英语培训的教师必须具备教师资格证书、学位证书、学历证书、教学经验等。而且，好的英语培训的教师要能调节课堂的氛围，吸引学生的注意力，培养学生的学习兴趣等。好的英语培训的教师应该具备良好的教师品格，例如爱心、耐心和责任心。既能教书，又能育人的教师才是真正的好教师。2、超高的知名度一家英语培训机构的知名度高，往往意味着这家英语培训机构的口碑比较好、品牌力度比较强、整体实力比较强。当对一家英语培训机构不了解的时候，先了解一下知名度是没有错的。3、有免费试听课真正有实力的英语培训机构都是不吝啬的，一定会有免费的试听课。在选择英语培训机构之前，先试听一下是非常有必要的。如果想了解更多英语培训机构背后的套路和各家线上机构的最新价格、高性价比课程套餐，课程效果以及服务评价等，也可以参考【辰妈英语】这个网站，这是一个比较专业的英语选课网站，里面有很多培训机构的详细资料，包括各家的课程介绍，收费标准，口碑等，网站的创始人辰妈体验过200多家平台的课程，对每家机构都有比较深入的了解。【专为“0基础打造” 1对1针对性教学 佟大为全力推荐的成人在线英语 限时免费试学】

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我家孩子报的就是vipkid，我和认识的家长互相了解了一下，vipkid家每节课费用差不多是90-130元之间。不过，他们也有优惠活动，力度挺大能便宜不少，具体的活动时间你可以上官网看看或者问问客服。

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据说管的挺严格的。

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为什么总是有人提问：洛阳最好的英语培训班是哪个？这样的问题让人无从回答啊，还会招来更多的水军和广告！没有最好，只有更好，再说了，只有自己试听过才知道的啊！选择英语培训无外乎三个方面：老师：好成绩源于好老师（好像貌似是戴尔英语的宣传语啊），好老师是好成绩的保证！学员案例：看学员的学习档案。教学方式：一定要亲自试听，看老师的教学方法是否适合自己，看老师能否给你一个学习方案。学校资质：学校资质是否合法，万一出现纠纷，为了更好的维护自己的合法权益。交通：如果交通方便可以为你节省很多时间。

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很好。莱芜清大优才教育咨询有限公司所属清华少儿英语莱芜校区是清华大学“清华少儿英语培训”项目全国加盟学校，品牌权威性高，先后获得“代表北京高办学水平的英语培训机构”“全国知名外语培训机构”等多项荣誉称号。学校位于莱芜市中心，市政府附近，位置优越，环境优雅。

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许家印中国恒大集团董事局主席、党委书记,管理学教授、博士生导师。许家印，男，1958年10月9日出生于河南省周口市太康县高贤乡，现任中国恒大集团董事局主席、党委书记，管理学教授、博士生导师，同时兼任B20中国工商理事会副主席、APEC中国工商理事会副会长、丝绸之路商务理事会中国委员会副主席、中国国际商会副会长、中国企业联合会副会长、中国企业家协会副会长。 1982年，毕业于武汉钢铁学院（现今武汉科技大学）冶金系金属材料及热处理专业。1996年，组建广州恒大实业集团有限公司，任董事局主席。2010年，以一亿元买断广州足球俱乐部全部股权，并更名为广州恒大足球俱乐部。2020年4月6日，许家印以1860亿元人民币财富名列《胡润全球百强企业家》第32位。2020年5月12日，许家印以1981亿元人民币财富名列《2020新财富500富人榜》第3位。2021年2月4日，《中国捐赠百杰榜（2020）》在京发布，许家印以10.65亿元列第三位。2021年4月，2021福布斯富豪排行榜发布，许家印以277亿美元位列《2021福布斯全球富豪榜》第53名。

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你好，我是太康毛庄的，目前在上海一家在线的英语辅导机构工作，如果真想学，可以查查洛基英语。祝你好运

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1、交叉培训各专业的最基本知识。酒店的培训部门应该建立专业知识的补习班，例如餐饮管理、客房管理、康乐管理、前厅管理、财务管理、采购管理、库房管理、人力资源管理、保安管理、工程管理、市场管理、行政管理等，帮助部门及管理者了解酒店运行的整体过程，以及各部门的管理重点和要点，既补充了管理者自己的专业知识，又能够为后续的岗位轮换和未来发展做准备。2、普及财务管理知识。中层管理者应该掌握财务报表基本知识，对酒店运营成本的分析方法与步骤。3、培训劳动法、合同法等法律知识。在酒店工作中遇到与客人的纠纷与员工的纠纷时，处理的时候要严格遵守相关法律法规的规定，来避免打官司或不必要的经济损失。4、培训公文写作能力。对酒店部门级别管理者的文字表达能力进行培训，从而保证其在撰写接待方案、汇报文件、工作请示和各类报告时，能够有正常的表现。5、增加酒店现代化发展趋势的培训。对酒店中层管理者对新科技、新智能应用在酒店行业的现状进行培训，从而了解行业发展态势和目前行业竞争的趋势。6、进行酒店管理知识的培训。培训管理者的客户服务能力、员工管理能力、人才培养能力、市场管理能力、沟通的方式和技巧、团队建设与管理等。