吴江国家心理咨询师

很多地方的二中都是比一中好⊙ω⊙

工作 总结 就是对某项工作进行专题总结,也就是单独对某一项工作、某一个方面的 经验 教训进行专门总结。下面是我为大家整理的关于社区工作者 个人总结 范文 ，希望对您有所帮助!

社区工作者个人总结范文1

20__年，在上级领导与同志们的关心、指导下，在社区广大居民的支持、帮助下，本人能认真履行职责，安时完成上级交待的各项工作任务。现简单作如下总结：

一、勤勉学习，不断提高自身素质

古人云：“学而不思则罔，思而不学则殆”，学习是每个人的立身之本，成事之基。一年来，本人一直将学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，平时翻翻报纸、看看电视、听听新闻，在潜移默化中接受 教育 ，增强了党性观念，提高了思想政治素质，牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。

二、勤勉敬业，做好本职工作

本人自20__年担任社区支部书记、党委副书记、做党务工作已有_年了，多多少少也积累了一定的党组织工作经验，但从今年_月担任__社区党务工作以来，从不骄傲自满，能够以谦虚、正确的态度对待各项工作任务，特别非常尊重社区各位群众的意见和建议，认真组织好每月一次的党组织生活会，尽管社区经费紧张，但组织生活仍是形式多样、丰富多彩。

三、勤勉尽责，树社区干部形象

刚到__社区，就遇到了越城区流动人口、出租房大排查工作，按照要求必须挨家挨户上门调查，虽说__社区户数不多，范围不广，但由于全部是楼群，层次高，有些要走好几次才能完成任务，几天走下来，感到了“腰酸背痛、腿抽筋”，个别居民还不理解我们的工作，冷言冷语，门难进，但我们总是笑脸相迎，做到动之以情，晓之以理，这项工作虽说是困难重重，但看到工作圆满完成时，心里感到了非常的踏实与欣慰。

社区工作千头万绪，承担着上为政府分忧，下为百姓解愁的责任，一年来，本人基本能以良好的精神风貌接待来办事的的每一位居民，耐心解答居民的疑问，我时刻牢记“居民之事无小事”，居民关心的事要认认真真去管，居民赞成的事要一丝不苟去做，居民犯愁的事要义不容辞去帮，从不让“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象在自己身上发生。

回顾一年来的工作，有成绩也有不足，如学习还欠深入，知识不够全面;有时工作标准不够高，要求不够严，只求过得去，不求过得硬，缺乏敢做敢为的创新意识等等。这些问题和不足，我决心在今后的工作中认真克服，努力改进。

社区工作者个人总结范文2

20_年以来，社区围绕街道党委、管委提出的“活力和谐宜居品质潮海"方针，全力抓好区域化党建工作，不断创新工作新思路，团结和带领全体工作人员撸起袖子加油干，把__居委会建设成为和谐文明、和睦快乐、团结互助的家园。社区在街道党工委的正确领导下，以居民需求为导向，充分发挥为民服务作用，突出为民做好事，办实事，以活动为载体，拉近居民群众的距离。同时，社区总体稳定，各方面工作呈现出规范、有序、平稳、健康发展的态势。

一、创新党建思路，提高党支部聚合力。

社区党支部目前管辖2个小区，有党员30名，其中流动党员4名，4名在外地。社区精心打造“1+3+N”(1即1核多元建立社区大党建，3即3个带动搭建社区大联盟，N即N方协同实现社区大发展)的社区工作特色，划分服务成果展览区、多方联动互助区、社区服务功能区三大功能分区，加强与驻社区单位、物业服务企业、居民自治组织、社会组织等多元主体的沟通与合作，以社区居民需求为导向，依托社区资源优势，搭建平台，形成互补合力，从而实现党建引领的多方带动，助推区域化党建建设，满足社区居民多样化、个性化需求，打造更加和谐、稳定、幸福的城市社区。

二、关注民生，强化社区服务功能。

社区实行网格员精细化管理，开展常态化民意走访，召开网格员例会15次，评选优秀网格员12名，建立起一支懂政策、懂社情、懂业务的高素质网格队伍，发放3000余张便民联系卡，收到100余个咨询电话，全部得到解决，上传民情日志3702条，处置案卷684条，社区民意 渠道 进一步开拓与畅通;其次，社区以为居民服务为根本宗旨，全面推进城镇医保与计生均等化服务工作。今年，社区累计办理和续交20_年度医疗 保险 共计309人，涉及金额96660万元，比去年增加73人;落实国家计生优惠政策，为本年度社区所有孕产妇提供分娩补助领取，发放计生宣传材料200余份，实现居民办事 “只跑一次”。

三、抓好 文化 建设，营造和谐氛围。

社区文化社区居民精神面貌及风范的镜子，是社区文明程度的体现。20_年以来，社区大力挖掘社区能人资源，发挥社区骨干优势，引进社会优势资源，举办文体活动30余次，社区义诊5次，20_年4月份__社区银发巡逻队当选“即墨好人之星”，暑期“公益微课堂”、中秋包月饼等活动在新华网多家媒体均有发表;深化移风易俗树新风活动，组建社区红白理事会，发挥社区志愿者和网格员力量，大力倡导讲文明、树新风，为居民营造文明向上的良好氛围。

四、创新工作平台，拓展服务领域。

引进即墨市爱心养老基金会与立德社会工作服务中心等专业力量，首次开展以基金会与专业社工机构合作的社社合作(社会组织与社会组织)的地区服务模式，为社区居民定期开展个案支持、小组互动、减压工坊、节庆娱乐等供需匹配的多元服务，增强社区居民沟通与交流，助推宜居幸福社区建设，打造温馨家园，共建和谐社区。

在工作中，社区主要存在以下几方面不足:

一是由于社区工作人员力量亟待加强。由于社区现在承担的行政业务过多，无暇深入辖区，使得我们由主动服务居民的能力欠缺，由于人力不足导致将查找问题转变为被动的等待问题的出现。

二、是社区干部的服务意识度亟待加强。提高社区干部为民服务的能力，从而提升社区工作的亲和力。

20_年，我社区将借党工委、办事处搭建的良好平台，以区域化党建示范社区为基础，以推行精准服务为主题，以提高居民满意度为目标，不断创新工作思路，根据社区发展需要，为社区居民搭建四大平台。

社区工作者个人总结范文3

一、基本工作情况

(一)、加强社区楼院党建，完善社区治理，建立健全“党建引领，一核多元、共治共享”工作机制。

一是把支部建在楼院。社区按楼院划分为10个网格并把支部建在网格里，社区党委选派优秀工作者担任网格长和基层党建工作指导员，主抓日常管理服务和网格支部建设，把党建工作延伸到每个楼院，形成党建引领社区居民治理的工作格局;二是推进“红色家园”“红色物业”建设。为了适应新形式的发展。解决物业管理和居民生活中的各种矛盾和问题，社区党委年初开始在全区域推进红色物业工程，现工作推进比较顺利。

(二)、加强社会组织培育，强化志愿服务，提升精品工程

一是为了满足居民日常生活的需求，社区认真规划和建设社区便民、利民设施，设立和开展为民服务的项目。并依托__公园文化广场，组建了残疾人秧歌、象棋队等九支民间组织文体队伍，依托四院、健康教育所和市防疫站组建了医疗保健服务队和在职党员爱心帮扶队等。使居民健身有场地、有组织，健康有保障。

二是引进社会组织，服务社区居民。特别是社区充分发挥社心理咨询室的优势，成立了由30多位具有国家二级心理咨询师证的心理咨询专业人士组成的“静待花开”志愿者服务队，她们不但服务社区居民、辖区单位，社区，还长期志愿服务与皇姑区特教学校，并给特教学校的孩子们带来了可喜的变化。受到了学校、家长和社会的一致好评。

(三)、社区党委有效整合区域资源，加强与驻街单位和企业的互动，让更多社区资源走进社区，服务居民。

二、存在的问题

一是社区党委掌握的资源有限，不能最大限度的满足居民群众的需求。

二是社区动员的能力有待提高，动员手段需要与时俱进。

三、 下半年 工作计划

一以提高社工综合工作能力和素质为突破，在社区干部中开展“讲学习，重素质;讲奉献，重服务;讲团结，重合作;讲实干，重业绩”活动，全面提升社区干部素质，工作瓶颈，更好服务居民。

二创新“三心三民”(即“耐心听民意、用心体民情、热心排民忧”)社区服务模式，办好惠民实事，以解决居民群众的根本利益问题为出发点和落脚点，直一步推进“纵向到底、横向到边、协商共治”的社区治理体系和“红色家园”建设;

三以"共谋、共商、共议、共享"为平台，拓宽社区参与渠道，加大社区基层支部建设、努力改善社区两个环境。建立健全社区深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力的跟踪服务网络，全面履行“承诺服务”制度。打造社区治理新篇章。

社区工作者个人总结范文4

水乡社区在松陵办事处的指导下，以构建和谐社区为目标，努力打造特色品牌，认真开展工作，经过全体工作人员的共同努力，圆满完成了上半年的工作，现总结如下：

一、加强党建工作

坚持“三会一课”制度，每月15日召开党小组会议，每个党员做到不缺席，自觉学习“三会一课”出勤率达98%，切实加强了党的建设，推动党风建设和反腐败斗争的深入开展等，通过学习，党员的素质得到了进一步的提高，能够严格要求自己，积极参与社区的各项活动，关心社区，争做文明市民。

二、提升社区干部素质

1、坚持每月组织集中学习，不断提高自身的思想政治和业务素质，做到虚心好学，互帮互学，发扬实事求是的工作作风。

2、积极推进“进百家门、知百家情”活动，转变工作作风，勤于联系群众，充分了解居民的需要，取得居民的信任和支持。

3、积极参加松陵办事处组织的社区建设基础知识竞赛以及 健美操 比赛。

通过学习、培训以及各种活动，不断提高社区干部的政治素质和业务知识，增强为民服务的意识，更好的做好社区工作。

三、加强文化建设

1、 唱歌 课堂

由于洪老师认真教唱歌，今年上半年来社区唱歌的人数有960多人次。在两个多小时唱歌中，老师教的认真，学生唱的起劲。真如我们社区内的王医生说的，现在我们的课堂，人也多了，气氛也浓了，学生唱的也好了，我们老年人的生活丰富了，心情也开朗了。

2、聊天站

今年聊天站主题是保健知识，聊天站安排好了全年聊天的内容和主讲人。每次聊天的内容印发到每个聊天人的手中，也同时刊登到每期的《水乡老人》简报上。让社区内的老年人懂得更多的保健知识，更重要的是提高老年人的保健认识，真正做好保健工作。

3、社区学校

充分利用“社科知识进社区”、“ 健康知识 进社区”、“文博知识进社区”优势资源，加强社区学校建设。今年上半年，社区共开展各类讲座6次，丰富了居民的知识，受到了居民的欢迎。

4、运动会

4月25日，水乡社区“婚育新风杯”独生子女家庭趣味运动会在水乡花园广场如期举行，来自社区的10多个家庭参加了“三人四足跑”、“乘船过河”、“抬轿子”等四个项目。运动会后不少居民说：这样有趣的运动会要多举办，既宣传了计划生育政策，又活跃了居民们的文体生活，真正体现了优生优育，家庭幸福，健康快乐，友好和谐。

四、办好水乡老人

20__年_月_日，《水乡老人》三周岁座谈会在市粮食局会议室隆重召开。

三年前，__年_月_日，《水乡老人》诞生了。老领导于孟达先生亲自为《水乡老人》题写刊头。

三年来，《水乡老人》刊出37期，共327篇 文章 ，另有社区工作简讯37篇，照片228幅，漫画、书法36幅。这些文章内容丰富，形式多样，精悍活泼，真情朴素，从科学饮食到养生保健;从参加社区活动、体育锻炼到老有所为、老有所乐;从对往事的回忆到畅谈晚年的幸福;从邻里新风到和谐社区;从吴江新闻到国家大事，不仅表现了老年人的丰富生活，也反映了社区的变化，吴江的新貌，涵盖了方方面面。

三年来，《水乡老人》已走进了水乡社区的千家万户，成为广大居民的良师益友，也为广大居民和社区的密切联系架起了一座桥梁;同时《水乡老人》也走出了水乡，走进了兄弟社区，让人们了解水乡，也让水乡了解兄弟社区，密切交流，共创和谐。《水乡老人》也得到了社会的认可和好评，《吴江日报》曾多次转载过《水乡老人》上的文章，不少单位和个人慷慨解囊。《水乡老人》也走出了松陵镇，走到了吴江市每个镇的老年协会。

《水乡老人》已成为水乡社区文化的特色品牌，为了做好做精这个品牌，我们社区将为之辛勤耕耘。

五、加强劳动保障工作

劳动保障工作是民生工作，关系到社区居民的切身利益。社区非常重视这项工作。今年上半年，社区劳动保障协理员做了大量的工作。

1、办理大额医疗保险1041人。

2、75周岁以上退休人员 春节 慰问42人。

3、75周岁以上企业退休人员体检44人。

4、重症退休人员慰问3人。

5、退休人员生日慰问2人。

6、社区失业人员就业援助62人。

7、办理社保补贴申请154人。

8、创建充分就业社区家庭户调查及录入电脑2282户。

六、做好计划生育工作

社区育龄妇女2851人，其中已婚2200人，未婚651人。出生小孩41人，节育 措施 率达100%，知情选择率达100%，随访率达95%。

加强外来人口计划生育工作，社区查阅流动人口婚育证明53人，发放不办 通知书 48份，办理《苏州市非户籍人口计划生育管理服务卡》9人，与租户房东以及用工单位签订计划生育管理 责任书 ，签订率为100%。举办独生子女家庭趣味运动会1次，组织计生志愿者以及新吴江人计生志愿者培训1次，发动居民募捐生育关怀救助金590元。

社区全体工作人员将继续加强学习，提高业务素质，以务真求实的作风，发扬艰苦奋斗、与时俱进的精神，迎接新的挑战，为社区建设做出新的贡献。

社区工作者个人总结范文5

上半年，在邗上街道党工委、办事处的正确领导下，在街道三产办的关心支持下，社区立足实际，将发展社区经济作为发展社区事业的首要任务，强化措施，狠抓落实，取得了明显成效。截止6月份，社区实现工业产值2676万元，完成全年目标任务的、实现三产增加值万元，完成全年目标任务的、新增服务业项目投入2820万元，完成全年目标任务的。主要做了几下几方面工作：

一、抓思想发动，层层落实责任

为确保社区全年目标任务的顺利完成，在年初社区工作会议上统一思想，成立班子，强化社区工作人员的税源经济意识。实行社区经济工作“一把手”负责制，明确一名副主任具体负责社区各项经济工作，确定专职统计员及时、准确的做好各项经济指标的上报，建立规范的三产电子台账、新增规模以上三产单位台账、闲置房台账等经济台账资料，随时向街道反馈、提供相关社区商业网点的分布、投资规模等情况。同时为让社区的每一位同志肩上都有担子，将社区工作人员分成三组，并明确小组负责人，对辖区范围内的3大区域(望月路以南、望月路以北文昌西路以南、文昌西路以北)分片包干，定期走访登记，及时掌握投资信息。

二、抓重点项目，大力培植税源经济

今年社区重点服务金陵大饭店、旺角写字楼等2个在建项目，确保如期开工开业;对投资1780万的速8酒店，全力做好各项服务工作，已于5月份对外营业。积极配合街道做好区民政局地块改选项目的洽谈工作，目前社区已按照街道的要求，对现地块商业网点分布及房屋的租售情况进行了调查摸底并进行了上报。

三、抓资源整合，着力发展社区经济

社区一方面对辖区内的三产用房进行了全面清查、登记，做到心中有数;另一方面，盘活社区闲置、空关、转租的存量资产，增强自主招商的意识，利用社区劳动保障工作平台，鼓励有条件的居民自主创业，为符合条件的创业人员提供小额贷款等优惠服务，大力发展个体工商户。截止6月份，社区新增个体工商户32家，新注册私企45家。

四、抓优化服务，提升社区服务平台

社区严格按照“属地注册、属地纳税、属地管理”的原则，积极做好辖区内现有三产单位的服务工作，主动帮助单位解决困难，这样既联络了感情，又掌握了经济动态，有效防止了税源流失。对新到社区投资的投资者，一律实行“一站式”、“保姆式”服务，帮助他们办理相关手续，协调各类矛盾，尽一切可能让他们实现早运营、早见效，增强他们的投资信心。

针对当前社区经济形势和全年经济工作重点，下半年，社区经济发展将紧紧围绕街道年初的经济工作目标，再掀社区经济发展高潮。

一、盘活资源，做好社区招商引资工作

社区将盘活自有资源锦鹤大厦、来鹤台、山姆月城名珠、雍华府、望月路沿街写字楼、商铺等空置资源，以“腾笼换鸟”的举措，大力发展楼宇经济、数码、电子、餐饮特色经济。

二、积极引导，努力打造特色街区

对辖区内的来鹤台广场、望月路美食街，采取自主招商、协助街道招商相结合，加大一次招商、二次招商的力度，积极引导培植“一街一品”，推动来鹤台商圈早建成，早见税。

三、抓大活小，做好三产单位的服务和跟踪工作

社区将通过各种渠道，及时、准确掌握各种招商引资信息，在做好纳税大户、成熟型三产单位服务跟踪的同时，对社区内的小项目做到不离不弃，实现社区经济服务工作的优化。

社区经济的繁荣是搞好社区建设的支柱，我们五里社区一班人将全力以赴做好下半年的社区经济工作,确保全年经济目标任务的圆满完成。

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为了加强员工之间的沟通技巧，创造和谐融洽的工作、生产、生活环境，日前，吴江新民纺织科技股份有限公司组织开展了“吴江区企业职工技能素质建设‘双百双千’建设工程系列课程——《有效沟通技巧》培训”，来自公司织造分厂以及行政科室部门的`50多名中基层管理人员参加培训。 本次培训邀请国家二级心理咨询师杨眉老师授课，杨老师具有20年人力资源管理的实战经验，曾为多家公司提供管理咨询，在人力资源策略、组织发展、薪酬管理、员工职业发展、选材与绩效评估等方面有着深厚的理论功底。 杨老师倡导“学以致用”的培训理念，以理论与实践相结合，案例研讨和互动见长，深入浅出地讲授了沟通的概念、目的和影响人际沟通的几个条件、沟通的障碍、改善沟通的方法和技巧、沟通的方向和循环、团队成员中四种不同的沟通风格等知识点。学员们认真听讲，仔细笔记，课堂气氛热烈。大家纷纷表示，杨老师的课程通俗易懂，内容也很实用，对于工作和生活中的人际交往很有帮助，这样的培训多多益善。

苏州高新区第二中学（苏州科技学院附属中学）是江苏省实施教育现代化示范初中，苏州市德育示范学校，苏州市文明单位。她位于苏州高新区华山路128号，西部有苏州著名的风景旅游区——太湖旅游区和花山国家森林公园。市区公交车333、442、302、44、304、301、325, 322路直达学校，交通便利。校园布局合理，环境幽美，建筑典雅大方，充满着现代化气息和丰富的人文内涵。苏州高新区第二中学创建于2000年3月，其前身是江苏省苏州实验中学初中部。学校占地面积48509平方米，建筑面积17444平方米，校园绿化覆盖率达46%。学校拥有：教学楼、科技楼、图书楼、行政楼、体育馆和400米塑胶跑道的标准田径运动场、双层餐厅以及多媒体教室、电视转播中心、校园电视台、千兆校园网等一流的教学设施。每个班级都配备实物投影仪、高清展示台，每位教师都配备手提电脑，为学生的全面发展提供优越的条件。学校师资除了苏州实验中学初中部原班人马外，又面向全国招聘了一批优秀教师，整体实力雄厚。学校拥有一支师德高尚、业务精湛的教师团队：硕士研究生7名，市级学科带头人2人，区级学科带头人6人，区兼职教研员3人，数学奥林匹克国家级一级教练员14人，国家一级裁判员1人；国家二级心理咨询师4人；获得国家级评优课一等奖1人，省级评优课一等奖2人，市级评优课一等奖8人，秉承高新区“争创一流”的发展特点，新区二中以“人人求进步，个个有发展”为教育理念，全面提升学校教育现代化水平；以“文化奠基、质量立校、特色发展”的办学思路，优化发展内涵。学校树立科学的质量观，全面强化教育质量，坚持“自主管理”的特色管理体系，加强双语、体育等特色课程的建设。“新区二中”已成为高质量、现代化、有特色的优质教育品牌，在区域内享有较高的知名度。2007年10月，苏州高新区第二中学挂牌为“苏州科技学院附属中学”，首创了高等院校与基础教育合作办学的新形式，在社会上和教育界都产生了较大的影响。双方的合作进一步推动了高新区第二中学的发展和提升，“苏州科技学院附属中学”已对区域内的基础教育起了强烈的引领和辐射作用。校 长 简 介沈卫东：苏州高新区第二中学（苏州科技学院附属中学）校长、党支部书记，中学高级教师，苏州市优秀教育工作者。中国物理学学会会员，中国地理学会科教先进校长。历任吴江莘塔中学校长，苏州高新区第二中学副校长、校长、党支部书记。上任以来，以“人人求进步，个个有发展”的办学宗旨，全面提升学校的办学层次；以“文化奠基、质量立校、特色发展”的办学思路，优化学校发展内涵；坚持“自主管理”的特色管理体系；加强体育、双语等特色课程建设。短短几年，“新区二中”已形成高质量、有特色、现代化的优质教育品牌，在区域内享有较高的知名度，“新区二中”成为引领高新区初中教育的方向标。个人荣誉：1． 苏州市优秀教育工作者2． 吴江市物理学科带头人4． 苏州市青年物理教师基本功竞赛一等奖5．吴江市教育、教学工作“双十佳”干部6．吴江市百名上好课教师荣誉称号7．连续六年获得吴江市“教学成果优秀奖”校长寄语：态度决定高度，细节决定成败！

苏州绽放人生心理咨询，张迎军老师。