德宏州心理咨询师

聚焦职教总结了适合女生从事的十种职业和专业，并根据中国科教评价网整理了排名前五的职业院校。学生报志愿、毕业生找工作的时候都可以参考，毕业后就业、待遇各方面都还不错！

说到女生适合的职业，教师一定是排在前几名的。教师是一个体面又稳定，可长期发展的职业，可以从事幼师、小学老师、中学老师、高校老师和培训教师。因为面对的群体基本都是孩子，教导、沟通和耐心十分重要，女性的细致温柔等特质得到了发挥。所以，女生当老师是很不错的选择，还在读大学的女生，可以尝试考一个教师资格证。

师范类排名前五的院校有：宝鸡职业技术学院、新疆师范高等专科学校、桂林师范高等专科学校、焦作师范高等专科学校、德宏师范高等专科学校。

女性相比于男性，一般更擅长语言类的工作。翻译这个职业需要与人沟通情商高，能够准确理解别人言语中的意思，喜欢外语且擅长与人打交道的女生可以选择。翻译专业毕业生可从事企业、事业单位和政府部门的外事接待、商务、旅游等口笔译工作，在科研院所等事业单位从事外语翻译教学及与翻译有关的科研、管理等工作。

语言类排名前五的院校有：河北对外经贸职业学院、北京青年政治学院、山东外国语职业技术大学、上海工商外国语职业学院、河北女子职业技术学院。

这个职业一般负责招聘、甄选、培训、报酬管理等，女性的亲和力、耐心和仔细适合从事这个工作。这是一个强调实战经验的职位，所以需要多多积累经验。若想有长远发展，需要具备职业规划的知识与技能，拥有较广的人脉以及较高的情商。

人力资源管理专业排名前五的院校有：北京劳动保障职业学院、河北政法职业学院、广东科学技术职业学院、广州南洋理工职业学院、河南经贸职业学院。

喜欢小动物的女生可以选择该职业，可以每天和宠物打交道。这个职业常见的有宠物医师、宠物美容师。从业必须要有资格认证，通过农业局组织实施的宠物医师资格考试，拿到合格证件后才可以从事动物诊疗工作。初级执业宠物医师则主要从事宠物护理工作，例如验血、剃毛、化验、打针、上药等初级护理工作，喜欢动物女生，她的温柔和细心可以在这个职业上发光发热。

动物医学专业排名前五的院校有：江苏农牧科技职业学院、山东畜牧兽医职业学院、北京农业职业学院、温州科技职业学院、新疆农业职业技术学院。

心理咨询师一般协助求助者解决各类心理问题，具有国家人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书。因为对求助者要有耐心和关怀，适合愿意倾听并帮助他人解决心理问题的女生。心理咨询师共分三个等级：三级心理咨询师（国家职业资格）、二级心理咨询师（国家职业资格二级）、一级心理咨询师（国家职业资格一级，尚未开放）三个等级。2006年开始采用国家劳动和社会保障部颁发的心理咨询师国家职业新标准进行资格考试。

心理咨询专业排名前五的院校有：长沙民政职业技术学院、安徽警官职业学院、桂林师范高等专科学校、山西青年职业学院、武汉城市职业学院。

和这个职业对口的一般是药学专业了，而且执业药师报考难度较大。女生能够考到药师证的话，就业还是吃香的，从事这方面的行业也比较稳定，收入各方面也还可以，药厂或者医院药房也比较紧缺这方面的人才。去药店、药企和医药公司都是很合适的。

药学专业排名前五的院校有：重庆医药高等专科学校、江苏医药职业学院、浙江医药高等专科学校、广西卫生职业技术学院、天津医学高等专科学校。

化妆品是女性日常经常接触到的东西，所以对化妆感兴趣的女生很适合从事这个职业。而且化妆师广泛分布在社会各个领域、如各大婚纱摄影机构、剧组、电视台、时尚界、化妆品公司、演艺界、电视台等等。资深的专业人士还担负着培养新人的责任，他们的薪酬也比较可观。根据个人能力以及就业渠道的不同，工资待遇虽然会有些差别。

人物形象设计专业排名前五的院校有：四川国际标榜职业学院、重庆城市管理职业学院、广东食品药品职业学院、湖北艺术职业学院、江苏城市职业学院。

很多女人喜欢做些小点心、小蛋糕，成为一名西点师也是很多女生的梦想。人民的生活质量正迅速提高，我国糕点及面包行业得到了较快的发展，产品的门类、花色品种、数量质量、包装装潢以及生产工艺和装备，都有了显著的提高。西点师成为一个人才紧缺的职业。在烘焙行业具有高级技师职称的烘焙师，年薪达可15万元以上，普通技师的年薪也在7万元左右，对于女生而言是个不错的职业。

中西面点工艺专业排名前五的院校有：山西旅游职业学院、无锡商业职业技术学院、长垣烹饪职业技术学院、黑龙江旅游职业技术学院、青岛酒店管理职业技术学院。

我国的营养专业人才十分紧缺，我国公共营养师缺口达400万人，公共营养师或将成为热门职业之一，而且女生也比较适合从事。一般对应的企业诸如托幼机构、养老机构、妇幼保健机构、食品生产企业、医院、学校、餐饮机构、特殊职业工作部门、社区等，集体供餐单位均会配备营养师。

食品营养与卫生专业排名前五的院校有：桂林师范高等专科学校、重庆工贸职业技术学院、马鞍山师范高等专科学校、重庆轻工职业学院、连云港师范高等专科学校。

会计师这个职位是工作的时间越长，专业度越高，越受信赖，是一个流失率很低的岗位。只要公司不倒闭，并且自身的业务水平能够通过公司的内部审核，一旦入职就不太可能离岗。女生耐心细致的性格特点非常适合长期从事。

会计专业排名前五的院校有：山西省财政税务专科学校、重庆财经职业学院、湖南财经工业职业技术学院、江西财经职业学院、山东商业职业技术学院。

当然，还有很多其他适合女生的职业和专业，因为篇幅有限，聚焦职教就不在此一一列举了哈。其实职业发展中，不论男女，只要找准自己的兴趣点和方向，都可以探索出属于自己的一方天地！

转眼间，一年的时间又过去了，在这短短的一年时间里，你工作完成得怎么样呢?你们公司或者单位是不是叫你们写年度考核表了呢?下面我给大家分享一些2021护士考核鉴定表 个人 总结 简短，希望能够帮助大家，欢迎阅读!

篇一：2021护士考核鉴定表个人总结简短

20x年，我院护理工作在院领导的关心、领导下，在全院护士的共同努力下，圆满完成年初下达的护理 工作计划 ，逐条逐项抓好各项工作，促进我院护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，并根据8月份下发的等级医院评审通知，积极做好迎接评审的工作准备，现总结如下：

一、护理质量稳步提高

根据护理质量管理标准的要求，认真履行护理职责，按要求修订护理 规章制度 并严格执行各项规章制度，提高护理水平，确保医疗安全。

二、人员素质逐步提高

完成了医院下发的各级护理人员培训考核要求，在组织参加院内的业务学习的同时，认真地进行科内业务学习，进行护理理论提问及操作考试，合格率为100%。

三、医德医风常抓不懈

做好护理人员的职业道德 教育 工作，充分调动护理人员的积极性，端正护理人员的工作和服务态度，增强护理人员工作的信心与自豪感。四、护理任务圆满完成

坚持以“病人为中心”，以“质量为核心”为病人提供优质服务。认真地完成了上级下达的各种任务。

虽然一年来，因院领导的重视、支持和帮助下，护理工作取得了一定成绩，但也存在不足之处，并制定20x年工作计划如下：

一、加化护理安全

定期培训、考核，完善护理风险防范 措施 ，有效的回避护理风险，为病人提供优质、安全有序的护理服务。

二、提倡人性化服务

加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。

三、设立可追溯制度

护士长及质控小组，经常深入病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提高整改措施。四、加强“三基三严“

新的一年即将来临，我们决心继续在医院的领导下，明确工作目标，扎实工作，加强人才培训，为创“二甲”医院继续努力，按评审要求继续完善各项护理工作。

篇二：2021护士考核鉴定表个人总结简短

20x年3月我怀着喜悦的心情走上了工作岗位，成为了一名护理员。身穿洁白的护士服、头戴燕尾帽，迈着轻盈的步子，微笑的走向患者，这是护士长教我的第一课。我原本以为“护理”只要对患者耐心，工作认真、吃苦耐劳就够了，可事实并非这样简单。

这一年来我成长了很多。从科室举办的“微笑服务，打造阳光团队”活动到医院的三甲评审结束，从简单的临床护理到危急的心肌梗死病人急救，我深深的明白，要做一名的护士，容易，可要成为一名合格的专科护士，真的不易。

做为一名合格的护士，要具有高度的责任心和良好的职业道德。要树立“一切以病人为中心”的观念，尊重、理解、同情和关心病人，对病人无论性别、种族、贫富贵贱一律一视同仁。不但要关心病人的病情，也要加强对病人的心理护理及健康教育。同时，还有必要对病人在社会适应能力的问题上提供帮助，这也是与“现代健康”相适应的。

做一名合格的护士，要具有扎实的理论基础和精湛的技术，全面发展，与时俱进。要适应新时代整体护理，就要具备多方面知识，如计算机、外语、人文科学等等。新时代护理理念要求护士不光是一个健康照顾着，还应是一个合格的咨询师、宣教家、教育家，必要的营养师等等。因此，一个合格的护士，在具有了扎实的基本功的前提下，还应不断学习，不断在工作中 经验 ，不断提高自己。

做一名合格的护士，要有健康的身体、充沛的精力。对工作一丝不苟，认真负责。护士的临床工作繁忙且劳累，而且对重病人的护理要求时刻保持头脑清醒，精力旺盛，尤其是在抢救病人过程中，要做到反应迅速、灵敏、果断，这都是与健康所分不开的。护士在临床工作中要严格遵守医院各项规章制度，严格学习“三基三严”理论，严格无菌操作和消毒隔离，对每一个医嘱应及时、准确的处理，并完善各项护理文书。要认真按照护理级别巡视病房，观察病人病情变化，发现问题及时通知医生。

做为一名合格的护士，不论是正式、招聘、护理员都要具备主人翁精神、团队协作能力。护士面对的医疗环境和人际关系较为复杂，一不小心便会误入雷区，造成不愉快。作为一名合格的护士应懂得集体的力量才是强大的，断不可脱离集体，节外生枝。一滴水只有放进大海才不会干涸，一个人只有将自己的利益与集体溶为一体的时候才有力量。集体是个人智慧的源泉，是陶冶个人才能和品格的大熔炉。一个团结协作的集体，会为了病人的健康，科室护理质量的提高而奋发努力、团结向上。团结就是力量，协作是帆，人情如水，只有团结协作，人情共济，船才会开得更稳、更远。

做为一名合格的护士，应有高度的法律意识。随着人们生活水平的提高，病人对护理质量的要求也在提高。随着法制社会的建设，病人就医知情权和医药知识不断增长，护理人员很小的疏忽便会引发病人的不满或投诉。因此要求护理人员不断提高自己的法律意识更新观念，严格要求自己，避免与病人争吵，认真核对并执行医嘱，规范化操作，各种操作有理有据，热情服务，努力营造一个良好而安全的医护环境。

总之，作为一名合格的护士，要热爱本职工作，树立良好道德，有高度责任心，吃苦耐劳、踏踏实实认真工作。要不断学习，解放思想，适应时代需求不断提高。

篇三：2021护士考核鉴定表个人总结简短

20x年手术室在院领导的正确指引下，在护理部的指导下，在各科室的密切配合支持下，针对年初制定的目标计划，圆满的完成了各项任务，20x全年完成手术共1722台，现总结如下：

一、落实医院制度，树立团队精神

手术室全体医护人员积极拥护医院的各项规章制度，坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，全心全意为患者服务，牢固树立团队精神。

二、改善服务态度，提高护理质量

1、护理工作从单纯为手术病人服务扩大到病人家属、医疗、后勤设备人员。在工作中注重与医生的沟通，收集病人的信息，以更好地配合手术。

2、护理工作的性质从针对手术治疗的护理延伸到病人身心的整体护理，随时为病人着想，主动做好病人的心理护理。严格执行保护性医疗制度，对病人的病情、手术效果、手术并发症等术中不予议论。改善服务态度，满足病人一切合理的要求，为病人创造温馨舒适的手术环境。

3、制定严格的科室规章制度及奖惩措施，出现问题及时改进。针对工作中出现的问题提出整改意见，全年无差错事故发生。

4、严格消毒隔离，消毒隔离合格率达100%。每月进行一次空气及物品的细菌培养和使用中紫外线灯照射强度测试，每季度进行一次使用中消毒剂的培养，随时进行消毒剂浓度测试，督促手术人员严格执行无菌操作技术，防止院内感染，确保无菌切口感染率≤

5、急救药品器械完好率100%。指定专人管理，每周查对两次，用后随时补充，交接班时认真核对，接到急救病人能在最短的时间内迅速开始手术抢救。未发生因药品、器械问题而耽误抢救和治疗的现象。

6、合理收费，遇到有疑问及纠纷及时检查处理，定期对科室器械和材料进行清点领取，减少浪费及损耗。

7、建立完善的护理质量监控体系，通过统计手术台次、核查护理记录单、满意度调查、有无差错疏忽及投诉等，进一步完善和促进护理工作。

三、加强护理技术操作，以病人为中心，不断提高护理服务水平。工作中注重护理技能操作及业务学习，加强术前心理疏导、术中关爱、术后指导等护理措施，落实了护理人员的术前访视和术后回访制度，对病人提出的意见和建议都能给予重视，及时解决。

20x年工作计划

一、加强感染监控管理

手术室的感染管理对手术的成功及伤口的一期愈合起着十分重要的作用，因此工作

中认真执行无菌操作规程，定期进行环境物表及手术人员的手进行监测，严格划分各个区域、无菌手术间和感染手术间。

二、安全管理

1、严格执行各项规章制度，杜绝差错事故的发生。

2、经常注意病人卧位督促，定时观察受压部位，防止病人撞伤、坠床或麻醉意外。3、各种药品、器械应定期检查，及时补充。

篇四：2021护士考核鉴定表个人总结简短

时光飞逝，转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将x年以来各项 工作总结 如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是：中医科的12名护士，仅有一名是中西医结合护理大专 毕业 ，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科 疾病知识 进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试 文化 管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、 职场 感悟;举办“天使 心语 ”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小 故事 ，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士——-护士有效管理自己——-护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科的健康教育和护理服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节，提高病人满意度

比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取 方法 ”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书 面相 结合的宣教方法，不仅有助于病人掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。

五、不断 学习总结 ，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。于x年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来，先后在、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇， 散文 两篇。

六、不足之处和努力方向

面对我的病人我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合，让自己的管理方式更加成熟。

篇五：2021护士考核鉴定表个人总结简短

20x年，在各级政府、各级卫生行政部门的领导下，在全州无偿献血志愿者和社会各界的大力支持以及广大公民的积极参与下，我州无偿献血工作稳步开展，取得了显著成效。实现临床用血100%来自源于无偿献血，确保了临床用血的需要和安全，维护了人民群众的健康权益。

一、依法推动无偿献血工作

(一)健全无偿献血工作机制

一是贯彻落实《献血法》，建立健全政府领导、多部门合作、全社会共同参与的无偿献血长效工作机制。在地方政府的领导下，建立多部门协作的无偿献血工作协调联动机制，提高公民无偿献血的意识和参与度，形成全社会积极支持、参与无偿献血的良好氛围，20x年1月至10月份共出动采血793次，采集全血10098人次、采血量血量;机采血小板采集106人次、109个治疗单位。保证了临床用血的需要和安全，确保自愿无偿献血可持性发展。二是加强监督管理，强化政府责任。各级政府按照《献血法》的要求，加强对献血工作的监督管理，将无偿献血工作开展情况纳入政府责任考核指标体系，促进地方政府落实无偿献血工作职责。

(二)完善献血工作体系

一是年初各级政府办公室都下发了关于做好20x年无偿献血工作的通知，对无偿献血工作做了全面的安排和部署，充分发挥政府主导职能，明确了各级政府、部门职责，认真落实措施，做到一级抓一级，层层抓落实，有力推进我州无偿献血工作健康持续发展。二是各级政府建立健全无偿献血工作机构，将无偿献血办设立在卫生行政部门，明确一名专人负责协调和组织无偿献血工作。三是各级政府和卫生行政部门结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动，积极开展“全州卫生系统献血月”和“无偿献血感恩月”等活动，推动全州无偿献血工作深入开展。

(三)提升献血服务能力

一是稳步拓展无偿献血模式，推动团体无偿献血和街头流动无偿献血协调发展。在做好街头流动献血工作的同时，强化团体预约无偿献血工作，把无偿献血动员由街头向政府、企事业单位、社区和农村延伸。加强互助献血的宣传和管理。确保在急救用血和血液偏型的情况下启动互助献血模式。二是血站提供优质便捷献血服务，以献血者为中心，完善献血服务 渠道 ，为献血者提供个性化服务。三是认真落实信息公开制度，开展“血站开放月”活动，及时回应社会关切。启动血费直报管理系统工作，无偿献血者本人及其真系亲属用血费用报销可在当地医院办理，方便、快捷的报销程序提升了用血后偿还服务质量。今年1至10月共办理用血偿还119人次，偿还金额111，元;代办异地用血偿还13次，金额7，448元。四是血站新计算机 操作系统 的更换和投入，加大了血液采集技术的持续改进，提升了工作效率，切实保障无偿献血工作的发展。

二、加强献血宣传和舆论引导

(一)大力宣传无偿献血精神

各级政府、卫生行政主管部门以及各相关部门把推动无偿献血工作与培育弘扬社会主义核心价值观、提高公民道德相结合，大力宣传无偿献血先进人物和典型 事迹 ，发挥示范带头作用，弘扬献血救人的人道主义精神，传递社会正能量。20x年度，无偿献血志愿者蔡树武被瑞丽市委宣传部评为“最美志愿者”。另一名志愿者杨坐保被州委宣传部提名为“德宏好人”候选人。

(二)普及无偿献血知识宣传，营造无偿献血良好社会氛围

各级卫生行政部门、州中心血站、各医疗卫生机构做好无偿献血健康教育工作、积极联合地方高校、社会团体和民间组织，促进无偿献血知识进校园、进农村、进社区、进军营、进企业、进单位。各地充分利用报刊、电视、广播、网络等媒体，通过举办知识讲座、现场活动、图片展板以及印发宣传品等形式，借助传统节日、纪念日开展主题宣传和献血者关爱活动。一是利用报刊、广播、电视、网络等媒体进行无偿献血宣传。定期在微信、微博平台发布无偿献血相关知识、活动，血站血液库存及预警信息等，共发布122条图文信息;利用短信平台发送招募短信87次共110，756条;适时在德宏团结报、德宏广播、德宏电视台宣传无偿献血，特别是在血液紧缺和应急采血时，通过广播、电视网络发布信息，向全社会传递无偿献血无私奉献挽救他人的正能量。向组织献血团体发送 感谢信 2封，在芒市出租车电子屏发送无偿献血 广告 2次。全年共开展无偿献血知识讲座6场次，发放无偿献血视频宣传资料30盒，宣传资料5万余份;组织开展7场次“血站开放月”活动;到《德宏热线》栏目进行无偿献血专访1次。二是利用各种节假日开展无偿献血宣传活动。组织开展“携手真爱热血代言”20x年情人节无偿献血宣传活动;全州卫生系统“无偿献血我先行——无偿献血月”活动;20x年世界献血者日系列宣传活动;召开20x年Rh稀有血型献血者、机采血小板献血者联谊会以及20x无偿献血应急队伍、献血志愿者代表联谊会;开展20x年“七夕节”无偿献血活动;举行《献血法》颁布实施17周年宣传纪念等活动。

三、20x年工作计划

(一)工作重点及工作措施。

1、继续加大无偿献血的宣传和招募工作力度，扩大无偿献血者队伍，加强无偿献血法律法规、偿还政策的宣传和知识的普及，努力提高城镇居民、农村居民、青少年的无偿献血知识知晓率，增强公民自愿无偿献血的意识。加强各县市无偿献血志愿者服务队伍的建设，构建无偿献血长效机制。

2、不断创新工作思路，整合工作模式。建立健全绩效考核机制，不断提高无偿献血服务能力，加强质量管理和常态检查工作力度，加强血站质量管理体系培训，定期进行质量分析和数据分析，减少和避免差错的发生，保障血液质量。

3、进一步加强现代血站管理信息系统管理，继续推进信息网络化建设工作。简化用血偿还办理手续，全面实现县级以上医疗机构用血偿还政策的就地落实。

(二)工作总体目标。

1、无偿献血宣传活动计划。

(1)全年开展无偿献血主题宣传活动不少于25场次。

(2)全年发放宣传折页、宣传单、《德宏血液信息》等各种宣传资料不少于4万份。

(3)全年深入县市、乡镇、农村开展无偿献血宣传活动不少于12场次。

(4)全年到部队、学校、机关开展无偿献血宣传不少于6场次。

(5)年内开展“血站开放月”活动不少于6场次。

(6)加强网络宣传平台管理，通过微信、微博等平台宣传内容不少于100条。

(7)全年对县市及州直各单位献血工作完成情况公示不少于4次。

2、无偿献血志愿者活动。

加强各县市无偿献血志愿队伍建设，扩大无偿献血志愿者队伍建设，志愿者加入人员增加20%。全年开展无偿献血志愿者活动不少于6场次。

3、采血计划。

全年计划采集全血13400人次，采血量18000U;采集血小板180人次，采集血小板量180U。

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一、技校的专业有哪些？

主修电子商务。

本专业是当今社会发展的热门专业，其主要工作方向是培养一些商务和市场营销方面的人才，现阶段人们的日常生活中随时都离不开互联网，对电子商务方面的人才需求更是逐年扩大，是目前最热门的专业之一，本专业就业面也很广，可从事相关的网页制作、相关网站的开发和运营，就业前景也很好。

航空业专家。

高职院校的热门专业中，航空旅游专业是不能不提的专业之一，我国旅游业在经济快速发展的带动下，发展形势越来越好，而旅游业又缺乏航空业的支持，这就使航空旅游专业培养出更多的航空服务人才。这一专业在就业方向上，既可当空服员，也可当地服员等，是很有发展前途的职位。所以说它是目前技校的热门专业之一。

主修广播主持专业

本专业主要培养从事广播电视节目制作，广播电视节目主持，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作，广播电视节目制作。

女孩所学的专业是什么专业好。

经济管理专业。

培训目的：培养具有马克思主义经济学理论基础，熟悉现代西方经济学理论，掌握现代经济分析方法，有能力向经济相关领域拓展，从事经济分析、预测、规划和经济管理的复合型经济管理人才。

民用航空管理

初中生学习民航管理专业的工资比较高。近几年来，中国民航事业发展迅猛，中国民航总局局长杨元元在全国民航工作会议上提出：到2020年，中国将新增飞机2600多架，民航总局将投资5000亿元用于机场建设。然而民航业却存在巨大的人才缺口，不少民营航空公司为此展开人才大战，高薪挖角。目前国内主流航空公司的优秀空乘人员的平均年薪在几十万元左右，而国外航空公司的空乘人员的薪酬水平要高得多。

早教专业

培训目标：培养适应社会发展需要，德智体美全面和谐发展，具有较高的人文素养和良好的身心素质，掌握早期教育基本理论和专业知识，具备扎实的早期教育专业技能，能从事幼儿园、早教机构、社区等相关领域的早期教育、保育护理、家庭教育指导、早期教育管理和研究，并能持续开展专业学习的高素质技能型教师和专业人才。

商业管理

初等教育的毕业生从事工商管理工作比较广泛。从中国经济高速发展的需要来看，至少需要35万工商管理专业人才，而目前实际有从业资格的只有8万人左右，远远不能满足行业的需求。赵总表示，近几年来，在北京国际经济与贸易学院工商管理专业注册的学生比例很高。中学毕业后学习工商管理专业，可从事市场营销、企业管理、国际商务、人力资源、国际物流等方面的工作，就业面广，待遇也在各个行业中处于较高的地位。