心理咨询师的内向

要说性格，那什么样的性格都可以做这个职业。我看见过有外向的，有内向的，有活泼的，有沉闷的都是咨询师。所以我觉得问题可以升级一下，改成什么性格更合适做咨询师，更有优势。好的咨询师具备：1.很强专业知识，2.教练，启发式解决问题能力3.思维模式

内向的性格其实没什么不好，也不影响选择工作，但是我从题主的描述中看出来的问题是，你并不是内向，你可能属于社恐，自卑，回避型人格等等....内向不等同于，社恐，自卑心理，在比如你说： 一张嘴就冷场，这个属于情商问题，可以通过一些书籍来学习提高....心理健康检测筛查 很多朋友把自己的社恐，自卑，回避型人格，作为内向来理解，这是不对的。也容易导致忽视自己的心理健康问题。我的建议是采用霍兰德职业兴趣测试，进行自我分析，来选择适合自己的职业，同事也要积极面对自己的问题，无论是人格障碍，还是其他心理健康问题，积极寻找治疗和改善的办法。因为重度的心理健康问题，会导致什么工作也做不好。

首先，能够认识到自身的缺点是一件很好的事情，希望您能够继续保持“内省”的习惯。然而就祛除缺点来说，单单认识到自己的缺点是远远不够的，您还需要深入的想一想：究竟是什么样的原因造成我拥有如此多的缺点？然后再想一想，我应该如何去做才可以使缺点彻底消失？……如果您深入思考过后，答案仍模糊不清，那么我认为您可以求助于“心理学”。——给自己一个探究心灵的借口，但不要为探究心灵设置目标，让所有的一切都自然的发生；其次，一个对“心理学”一无所知的人直接参加心理咨询师的培训，个人以为不大合适。原因如下：1、“心理学”并非语言游戏，一个合格的心理咨询师与访客的任何“对话”都基于理论之上，但心理咨询师培训通常因为课时有限，且注重实践操作，从而在理论知识的传授方面不够专精，如此这般，所学知识便无体系可言；2、“心理学”博大精深，派别众多，绝非几次培训就能轻易掌握，甚至可以说，“心理学”终其一生也只能触及皮毛；3、现在的心理咨询师培训机构良莠不齐，“无知者”往往容易上当受骗。综上所述，我建议您将“读书”作为开启您“心理学”之门的钥匙：《心理学与生活》、《心理学史导论（上下册）》是我读过的两本不错的教材，作为心理学初学者的入门书籍较为合适；最后，“心理学”作为一门独立的学科发展至今不过一百余年，从总体上看，“心理学”依然处于百家争鸣、百花齐放的阶段，很多理论在各学派之间仍然争论颇多、莫衷一是……基于此，我们不能把“心理学”当作包治百病的万能药剂，而应该以审慎和探究的态度对待它。对待知识容不得任何草率与武断。

心理咨询不是一个简单的过程，每次咨询结束后我都有一种精疲力尽的感觉。总的来说从事心理咨询方面的工作，首先需要有一颗仁慈之心。然后要求是心理工作者自身的情节不能太多。最后就是你要能承受的了心理垃圾的冲击。如果你自身不善于排解心中的情节，那么我还是劝你别从事心理咨询的行当了。

你可以试着走出去自己的想法，不要过多的考虑其它事情那样只会给你增加心里上的包袱，然后集中注意力去做一件你觉得可以全身心投入的事，最好是那种团队合作的！这样可以让你在集体中慢慢去改变你的想法！

不是的，每一份职业都有内向和外向的人干，对于内向的人，做心理咨询师，偏重于有耐心的去倾听，进行解决受助者的问题。外向的人可能语言表达能力更强一些，更能很好的引导受助者，进一步解决受助者的问题。

1、技术类岗位较强的专业性是技术类岗位最显著的特征。心理学家认为，内向的人具有更强的专注度、沉浸度，更容易集中精力攻克技术难题，比如，程序代码编写和调试等等。因此，他们特别适合专业性较强的岗位。比如，互联网（游戏、产品）开发。2、财务类岗位内向的人往往心思缜密，做事细心有耐心，再加上独有的原则性和严谨细致的工作态度，他们往往能将财务或者档案管理方面的工作上完成得很出色。3、科研类岗位内向的人习惯于独立思考，坐得下去，静得下心来，想象有深度和内涵，而科研类岗位恰恰需要这种品质。细心观察生活，我们会发现，很多科研类岗位的人都少言寡语。