武汉工程大学中专有什么职业技能测试题库答案

该大学的艺术设计专业不是特别好，被评为B类型，给你个资料参考一下，希望对你有所帮助武汉工程大学本科招生专业及毕业生能力评级被用人单位评为A等级本科专业：化学工程与工艺矿物加工工程无机非金属材料工程机械设计制造及其自被用人单位评为B+等级本科专业：光信息科学与技术应用化学机械电子工程市场营销生物技术材料物理材料化学采矿工程高分子材料与工程材料成型及控制工程过程装备与控制工程测控技术与仪器热能与动力工程电子信息工程通信工程软件工程土木工程安全工程环境监察制药工程生物工程信息管理与信息系统工程管理被用人单位评为B等级本科专业：环境工程工业工程自动化计算机科学与技术国际经济与贸易工商管理电子商务城市规划法学英语对外汉语广告学会计学行政管理公共事业管理艺术设计动画工业设计信息与计算科学理论与应用力学网络工程智能科学与技术食品科学与工程药物制剂

正规大学办的自考班应该还是不错的，其实自考的助学机构没有好坏，主要是看机构的管理是否正规，关键在于考生自己的努力，只要把握好的复习方法，考试通过是没有问题的。自考的复习方法：1、网上下载历年试卷和考试大纲，把答案在教材书上找出来。因为自考试题是从题库中出来的，往往会反复考到，只要把这些题目都背下来，一般及格没有问题。2、根据大纲复习，要求识记和掌握的重点背下来，就可以有好的成绩。3、考试时，要把名词解释当简答题回答，凡是能记住的内容只要卷面允许，都写上去。4、自考的题目范围广，但难度不大，所以要记住的内容比较多。

「就业特色班」实施一本多能的培养计划。针对当今激烈竞争的社会，为解决大学生就业难的问题，学校努力将学生培养成为适应社会需要的复合型人才，并将此作为贯穿整个教学体系的中心思想。学校将努力培养学生达到以下标准： 技能加学历，就业双保险：[就业特色班]启动了专科、本科等各层次的人才培养计划，实现高等学历教育和职业教育的优势互补，不仅注重学生的思想素质和理论教育，也突出职业技能教育，帮助学生同时获得国际IT行业权威认证、国家劳动部、信息产业部权威职业资格证书和国家认可的本科学历文凭，传授“所学即所用”的实战技术，保证学生符合企业用人要求，使学生获得就业双重保险。 前沿核心课程，着眼于未来：通过长期对社会、企业的实际调研，以社会需求为导向，确定教学方式和内容，专门开设行业前景和就业前景好的特色专业，培养未来社会需要的实用型应用人才。核心特色专业：互联网软件开发、计算机动画/游戏动画制作。三年强化学习，一年准员工带薪实习，“无缝”就业：以企业用人需求为出发点，运用德国的双元项目实践教学方式，实行“理论+实战+实践”三阶段学习就业强化模式。学生三年在校系统强化学习，第四年由斯瑞教育安排到企业带薪实习，并对优秀学生直接推荐至就业单位上班，近年来合格学员就业率达到8%！ 倾力打造高素质人才： A加强学生政治思想教育、积极培养学生正确的世界观、人生观和价值观，学生可以申请加入中国共产党 B帮助学生在校组建属于青年人自己的各类社团，培养学生组织领导能力； C学校支持学生在校期间通过：国家英语四、六级考试，机动车驾驶证，增强学生就业竞争能力； D学校安排有社交礼仪指导、口才专业训练、定期心理辅导等，提供最新的国内外就业行业动态信息，培养学生的独立人格、责任感、人际交往能力、团队合作能力、自我推销能力、个人职业规划能力。 斯瑞教育提供特色奖学金，全程助学： A设立奖学金以奖励品学兼优学生。 一等奖学金 5000元 二等奖学金 3000元 三等奖学金 1000元 B对于参加各种文艺活动、体育比赛、发明创造、见义勇为、社会实践取得优异成绩的同学，颁发荣誉证书并给予500—3000元的奖励。 C开通“绿色通道”。实行学生勤工俭学基金制度，用来调动学生的学习积极性，帮助经济困难的学生完成学业。 D所有获奖学生毕业时优先推荐到国际大型企业实习、就业。 全国性的定向就业服务：斯瑞教育就业指导部自成立以来，在全国多个重点城市设有专门的就业服务机构，与近百个国家级软件产业基地和高科技园区建立了稳定的人才输出渠道，与5000多家高科技企业签订了用人协议。每年在集团各中心所在地、长三角、珠三角、北京等地安置就业学生5000余人。毕业学生就业率超过90%，全部在 IT 行业就业。全程专人就业指导，立足学生长远发展：就业指导部老师定期拜访用人单位，组织用人单位举办学校现场招聘会，同时对毕业学生的就业情况进行长期跟踪。斯瑞教育将毕业生安置就业后，定期委派就业老师对已上岗学生进行跟踪管理，对稳定就业的学生提供劳动保障维权服务，并定期为学生提供高薪就业信息，帮助学生从稳定就业向高薪就业发展。 类别：默认分类 | 评论(0) | 浏览(177) 武汉工程大学本科就业特色班考生问答2007-06-30 10:371． 你校是什么性质的学校？武汉工程大学是国家教育部批准的二批一类普通高等教育院校。创建于1972年6月，原名湖北化工石油学院，隶属湖北省。1980年3月，经教育部批准，更名为武汉化工学院，改由原化工部主管。1998年7月，随着高校管理体制的调整，学校划转到湖北省管理，实行中央与地方共建，以湖北省为主。同年，学校通过教育部本科教学合格评价，并获得硕士学位授予权。2006年3月，经教育部同意、湖北省人民政府批准，正式更名为武汉工程大学。经过34年的建设，学校已由单一的工科院校发展成为一所办学条件较好、实力较强、水平较高、特色鲜明的多科性教学型大学。2． 你校的流芳校区是属于什么性质的校区？我校现有武昌和流芳两个校区，共占地1527亩，校舍建筑面积66万平方米；新建的流芳校区位于武汉市江夏区流芳街特1号，新校区建设工程于2002年11月19日启动，2003年9月11日第一期工程建成并投入使用，三期工程于2005年底全部结束。流芳校区建成是学校发展历史上的一个重要里程碑。目前，我校普通本科高等教育学生均在流芳校区学习与生活，为我校主校区之一，非二级学院或分校。3． 你校专业与其他学校相同专业有哪些优势？在这个以科技发展为主导的社会，IT业成为21世纪最主流的，人才缺口最大的行业之一。我校就业特色班开设的几项专业，均属于计算机类，主要培养高端计算机人才。核心专业“互联网软件开发及计算机动画制作”。是我们通过深入的市场企业调研，及学生就业情况分析而研制的特别专业。同时是目前IT行业比较盛行，发展及就业前景都非常好的专业。在教育方面，我们更注重学生专业课的技能教育，采用新型的教育模式：理论与实践相结合，让学生“所学即所用”；统一规范、严格的教学管理，让学生尊师、守纪、爱学习；专业的就业指导，并为学生设立了全国范围多个重点城市的定点安置就业。我们的办学宗旨是：将学生培养成为适应社会需求的复合型人才！4． 报读你校就业特色班对填报普招志愿有影响吗？没有影响。我们本科就业特色班是属于自主招生，考生可以在我校报名的同时填报其他学校志愿，两者并不冲突。5． 学生在哪里上课？待遇如何？就业特色班的学生均在武汉工程大学流芳校区上课，住宿。与学校其他学生平等共享学校教学所有资源。除设立了保险、勤工俭学制度和奖学金制度以外，还设立有专门的助学基金。用来资助“品学兼优、家境贫困”的学生。6． 学生的教学管理体制如何？在整个的教学过程中，我校将分为以下几个步骤来跟踪监控教学质量：Ø 作业完成情况：授课老师根据课程进度布置相应的作业，学生应按时完成老师布置的作业，并由学生管理人员进行统一的收集，交给授课老师进行评分；Ø 科目测试：学生每学完一门课程后，都会进行一次单科测试；为了加深学生的印象，考完后授课老师将立即对测试卷进行评讲；Ø 课程项目设计：各门主要课程，学生都要完成相应的课程设计，以此来提高动手实践能力。课程设计也将检查评分，并作为课程成绩的重要组成部分；Ø 课程项目设计分组：学生管理人员将根据学生基本情况和该科课程设计的需要，将班上的学生进行分组，并将其分组情况交给授课老师，老师会对学生设计出来的项目作品进行板块评分，以此了解学生技能掌握情况。Ø 学生反馈：在每门课程授课过程中，学生将会对教师、课程安排进行教学反馈；学生管理人员通过此反馈来收集学生意见，将问题集中反映给教学管理人员及授课教师，然后将解决方案通过班会形式传达给学生。在适当的情况下，我们会根据学生提出的建议或意见进行教学改善，达到尽善尽美。7． 学生上课的师资如何？我们就业特色班的教育分为：“学历教育、职业教育和就业教育”。师资力量由武汉工程大学与斯瑞教育共同组成。学历教育由武汉工程大学教授及讲师授课；职业技能培养由斯瑞教育计算机本科以上、斯瑞教育集团考核、统一培训和考试并获得上岗资格认证的讲师任教；就业教育由斯瑞教育集团专业就业指导老师，为学生安排指导社交礼仪、口才专业训练、面试技巧、人际关系沟通技巧等培训。8． 学生毕业后如何安置就业？由斯瑞教育就业指导部根据学生的个人就业意向安排学生就业实习，入学签订就业安置协议。斯瑞教育就业指导部自成立以来，在全国多所重点城市设有专门的就业服务机构，与近百个国家级软件产业基地和高科技园区建立了稳定的人才输出渠道，与5000多家高科技企业签订了用人协议。每年在集团各中心所在地、长三角、珠三角、北京等地安置就业学生5000余人。毕业学生就业率超过90%，100%在 IT 行业就业。9． 怎样的学生符合就业安置标准？学生在校期间，平时上课考勤达80%以上，各学科考试成绩均及格，无不良行为记录，学分在60分以上者，学校将统一为学生负责安置就业。类别：默认分类 | 评论(0) | 浏览(163) 武汉工程大学本科就业特色班考生问答2007-06-30 10:3610． 你校给每位学生几次就业机会？若面试合格后，经过试用期对就业单位不满意，可否再次申请另外单位就业面试机会？或在试用期中被就业单位解聘，怎么办？我校为了方便就业管理，原则上给每位学生三次就业机会，实际是直到学生就业为止（以学生签署的就业确认书为准）。在推荐学生到企业面试时，企业用人与学生就业是双向选择的过程。就业指导老师会先对企业用人需求作分析，在学生中选择比较符合该企业用人需求的学生，再次进行面试技巧及沟通指导，学生通过与企业面试官面试后，被企业录取的学生，会有一到三个月不等的试用期。如在试用期中，自主放弃该次工作机会，可返回我校，进行第二、三次的就业机会。三次以上因故自主放弃就业机会的学生，我校将不保证该学生就业，若有合适工作还是会为其推荐。如在试用期中，被就业单位解聘的学生，可返回学校，重新进行第一次就业安置。11． 对学校推荐的企业或单位开出的薪资过低，能否拒绝该次面试机会？企业用人与学生就业是双向选择，学生对于就业老师所下的面试通知书，对该企业不满意者，可拒绝该次面试机会。就业机会以学生同意去企业正式面试为第一次。12． 武汉本地学生推荐到外地工作半年或半年以上者，想回武汉工作，能否再次找学校就业老师安置就业工作？怎么申请办理？对于成功就业，已工作半年或半年以上学生，需学校帮助再次推荐就业者，学校有合适工作会给予推荐，但不作保证。申请手续需提前一个月向学校就业指导老师提交个人简历、项目作品等资料。13． 你校给学生安置就业，怎样的学生算成功安置？学生被企业录用后，有一到三个月不等的试用期，试用期通过后，企业会与学生签定一定年限的劳动合同。我们以学生与企业成功签定劳动合同后，学生与我校签订就业确认书，定为此学生成功就业。14． 学生毕业后颁发何种学历文凭，是否国家承认？我校本科就业特色班学生毕业时由教育部颁发国家承认学历的本（专）科毕业证书，教育部电子注册，网上查询。与其它国家承认的大学本（专）科毕业证书具有同等效力，毕业后与普通高校毕业生享受同等待遇，可报读硕士研究生和参加国家公务员考试。15． 如何保证你校的成人高考的录取率？首先，我校招收对象主要以应届高中生为主，成人高考试卷与普通高考试卷相比，历来都较简单，学生在6月份已经参加过一次考试，再参加成人高考，对他们来说相对容易得多。其次，成人高考的录取分数也比统招录取分数线低很多，我们武汉工程大学高中起点升专科，06届录取分数是110分，高中起点升本科是160分。去年报读我校学生的录取率达到了99%。再者，我校开学时间是9月1日，每年的全国统一成人高考是在10月中旬，我们将给学生进行一个月左右的成人高考应试辅导，由武汉工程大学的教授及讲师辅导授课。16． 何时报名？报名需要带哪些证件？从即日起至9月1日，节假日不休，逾期不予办理！报名时必须持高中（职高、中专）毕业证、个人身份证原件及复印件、同时携带个人近期免冠黑白2寸登记黑白照4张报名。（暂无身份证或身份证遗失者，需出示户口薄及复印件） 17． 你校07届收费标准如何？层次 学制 学费（第一年） 书本费(元/学年) 住宿费(元/年) 住宿押金 军训费（含保险费） 总费用/元 专科 3 6000 500 800 100 300 7700 本科 4 7000 500 800 100 300 8700注：专科在校时间二年，第三年带薪实习。本科在校时间三年，第四年带薪实习。

新校区很漂亮，我是工程管理的，就业率很高，我们学校的王牌专业是冶金，总体来说武科大还是很不错的

一般般，但也不算太差 在武汉这几所里中等