1、销售不需要有专业知识，不需要有相关经验，各行各业都需求量较大。销售是一件很锻炼人的工作，每周甚至有的产品每天都会有指标需要你去完成，这当中的压力不是普通人可以承受的。抗压能力是成为一个合格销售人员的必备能力；其次，为了将产品售卖出去，需要有一定的销售技巧，语言需要富有感染力；而每天面对的客户形形色色，每个客户可能都会给你出一个新的难题，如果没有良好的应变能力，不能机智的想出应对策略，也很难一直在销售这条路上走下去。2、市场除了销售，市场部也是一个对专业包容度十分高的部门。市场的变化越来越快，可能大学四年你在学校学到的某些专业知识，到了毕业的时候就已经out了。所以，是不是相关专业毕业对市场部来说真的不是那么重要。如果你正在考虑跨专业求职，如果你对新媒体，互联网这方面的事物很感兴趣，市场部也不失为一个良好的发展方向。3、行政/人事行政或者人事往往需要与各个部门协调工作，这中间，并不会得到所有部门的支持和理解，所以需要有较好的沟通表达能力，让各个部门能够有条不紊的按照公司的节奏去发展；行政或人事在大部分企业都属于服务部门，所以服务意识，主观能动性也是这个岗位不可或缺的能力之一；行政或人事的工作往往很杂很琐碎，会涉及到地面也比较广，所以需要有自己的条理和逻辑，否则工作就会像一团乱麻一样困扰着你。4、劳务类工作不需要看专业现在很多国有企业需要招聘一些劳务类的工作人员，他们对于劳务类的工作人员的要求，主要是个人的身体素质和吃苦耐劳的精神，因为很多劳务类的工作强度很大，需要的是体能，因此这类工作也不需要专业。5、互联网运营一提到互联网公司的运营工作，很多人都会觉得很陌生，其实运营可以分产品运营、内容运营、用户运营、推广运营等，有人甚至形容运营是块砖，哪里需要往哪搬。运营有时需要懂产品、会分析型数据、有时需要你对用户的阅读习惯熟悉，运营好产品的内容板块、有时需要你了解用户，可以设计出好玩的创意活动等。
壁虎荡秋千
