税务师和消防师哪个好

含金量比较高的职业资格证书一，有一，二级建筑师证书。二，造价工程师。三，消防工程师。四，安全工程师。比较好考的有教师资格证书，全国翻译专业资格证书。看前面的建筑师啊，工程师这些含金量都会比较高，因为一直需求量都都是比较大的。像其他的一些诸如比如说会计，教师资格证，翻译的证书，就相对比较好考，但是用处也是比较大。

都是不同领域的证书，看您擅长哪个哪个哪个相对而言就容易些，在领域内这些证都是含金量很高的！

含金量高的证书如下：

1、法律职业考试。

高薪行业入职门槛，司法行业从业者必备证件，初任法官、初任检察官、和取得律师资格必须通过法律职业考试。换句话说，这个证书是法律职业必修证书。

2、注册会计师证。

注会被认为是财会领域第一黄金职业，目前我国注会缺口仍然很大。不过CPA难考也是必然的，需要极大的毅力和耐心。

3、特许金融分析师。

长久以来cfa一直被视为金融投资界的mba,在全球金融市场更为抢手。Cfa资格是国际通行的、最具权威的金融分析领域的行业标准。作为紧缺人才，全球拥有CFA认证的约10万人，中国内地地区仅约2000人，因此CFA有着令人羡慕的高收入。

4、执业药师。

执业药师大多在药店中，当然大多的制药企业也会招聘资深的药师研发药物，在药瓶行业，这个证书的含金量也是非常大的！有这个证书就可以参与到药品行业中去。

5、一级建筑师。

注册建筑师考试是在建筑设计类单位内仔细相关业务的人员需要考取的资格类证书。一级建筑师考试难度大，但薪资待遇在业界有目共睹。

6、一级建造师。

拥有一级建造师的执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件。

7、执业医师考试。

执业医师资格证是判断医师是否具有从医资质的最主要标准，没有获得执业师资格证的所谓“医师”属于“非法行医”行为。

8、教师资格证。

教师资格证是教育行业从业教师的必备证书，随着国家科教兴国战略的进一步实施，教师的工资相待遇将与不低于公务员。

9、人力资源管理师。

人力资源管理师共设四个等级，分别为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师。报考条件各不相同，一般要求有从业经验。人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。

10、造价工程师。

造价工程师由国家授予资格并准予注册后执业，专门接受某个部门或某个单位的指定、委托或聘请，负责并协助其进行工程造价的计价、定价及管理业务，以维护其合法权益的工程经济专业人员。

11、消防工程师。

消防工程师在依法注册后，可以从事消防技术咨询、消防安全评估、消防安全管理、消防安全技术培训、消防设施检测、火灾事故技术分析、消防设施维护、消防安全监测、消防安全检查等消防安全技术工作的专业技术人员的岗位。

12、税务师证书。

税收是十分重要的内容，国家也极其重视，税务行业的发展前景是很好的，税务师证书正式社会行业含金量较高的证书。考下税务师证书可以拥有涉税业务的签字权，评定中级职称以上的级别资质，还可以参与积分落户的加分项目。税务师月薪平均过万，税务总监年薪达到40万至100万，收入十分可观。

13、监理工程师。

监理工程师实行注册执业管理制度，取得资格证书的人员，经过注册方能以监理工程师的名义执业。国务院建设主管部门对全国监理工程师的注册、执业活动实施统一监督管理；县级以上地方人民政府建设主管部门对本行政区域内的监理工程师的注册、执业活动实施监督管理。

未来最紧缺的十大专业

未来最紧缺的十大专业，我们应该都有了解，现在社会越来越多的大学生,都面临着毕业既失业的境遇，其实选好专业对一个学生来说,是事半功倍的存在,以下未来最紧缺的十大专业。

①注册会计师

注册会计师近年来疯狂增长，大家好像都一致看重了该行业稳定的发展，其实从目前的情况来看，注册会计师确实是比较吃香的。如今随着经济的发展，审计行业也在不断的扩大，而注册会计师这正是审计行业里面最紧缺的人才，从长远的角度看，注册会计师将来一定会在各大企业，各类事务所中普及。而且注册会计师会根据每个人的工作年限来增长工资，但前提是必须要时刻更新自己的专业知识。

②健康管理师

健康管理师是2005年新增的专业，伴随着人们对于健康的注重，不管是在饮食方面还是在管理身体方面都开始变得非常重视。而健康管理师的主要职责便是为人们的健康负责，给人们的健康提供一些必要的建议。由于目前健康管理师的发展前景越来越广，需要也越来越高，相信该专业在未来的发展潜力是非常大的。

③土木工程师

国内基本上每个省份都已经有地铁、高楼，随处可见的施工，建设我们的美丽的家园，而正是土木工程师的出现，让我们交通方便，住所干净卫生。所以说城市的建设土木工程师的作用是少不了的。如今的城市建设越来越好，土木工程的技术人员的需求可以说是急剧增长。土木工程师这个职业就业前景可以说是非常不错的。

④特许金融分析师（CFA）

目前最赚钱的行业毫无疑问肯定是金融行业。但想要在金融业内站位脚跟并不简单，而特许金融分析师则是通往金融高层的必备钥匙，特许金融分析师在管理界得到的认可度非常的高。很多的投资公司对于雇员的要求是必须拥有CFA的证书。可想而知这个职业有多么的吃香。并且这个行业对的缺口非常的大，在未来的10年内一定是非常紧缺的职业之一！

⑤税务师

虽然目前来看税务师的重要性还没有被发掘出来，但是这并不影响该专业在未来的发展前景。预测在未来十年里，税务师肯定是非常火爆的专业，尤其是国家对税务这块管控的非常严格，每年税法都会有一定的变化，所以税务师在未来的十年绝对是非常热门的职业!

⑥医生

不管是外科医生还是内科医生在如今都是非常热门的，要知道一个优秀的医生其年薪是非常可观的。但不可否认医生是一个高危职业，虽然风不吹雨不打，但是医生的辛苦是大家有目共睹的。目前不管是国内还是国外，医生的紧缺程度都是非常高的，再加上有些贫困地区，战乱地区没有专业的医疗人才，因此医生这个行业不论是现在还是未来都是非常重要的!

⑦市场研究分析师

市场研究分析师的作用是及时的为企业所需要的数据进行统计分析，然后实地的调查最后得到出一个有用的信息。要知道一个好的市场研究分析师对企业的发展有着至关重要的作用！

⑧注册消防工程师

优秀的技术人才一直是我们国家急缺的，而注册消防工程师也是近年来新增的职业，不仅仅是对理论知识，对于技术的要求也是非常高的！消防做的好，安全更加高。

⑨护士

虽然护士需要大量加班，熬夜，换班，几班倒非常辛苦，但是有付出就有回报，大家千万不要小看这个职业，学生取得护士执业证书是可以到任何一家医院去应聘的，当然工资的高低是看当地的政策，但护士在人们日常生活中绝对是一个非常重要的岗位。

⑩管理会计师（CMA）

管理会计师是目前各企业所需要的人才，管理会计师能够站在财务战略的角度，能够给与企业更好的战略建议，让公司发展的更好。因此该专业也是未来所紧缺的。

一、最缺人的行业

年最缺人的行业前十分别为：营销员、餐厅服务员、保安员、保洁员、市场营销专业人员、商品营业员、房地产经纪人、仪器仪表制造工、家政服务员、快递员。

在最缺人的100个职业中：39个属于生产制造及有关人员，38个属于社会生产服务和生活服务人员，17个属于专业技术人员，4个属于办事人员和有关人员，1个属于党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人，1个属于不便分类的其他从业人员。

可见生产制造、社会生产和生活服务以及专业技术人员都是最缺人的行业，这也给各位高考考生提供了选择专业的参考。

二、未来最紧缺的十大专业

老师根据人社部发布的年第一季度和第二季度全国招聘大学求职“最缺工”的100个职业排行，为大家整理了未来最紧缺的十大专业，这些专业都是市场所需要的，因此各位考生不知道如何选择专业的话，可以将这些作为参考。当然最终决定还要看考生个人的兴趣以及需求来确定。

1、市场营销专业

由教育部高等教育司对中国普通高等学校工商管理类本科专业人才培养现状所作的调查报告中指出，工商管理门类下的十几个专业中，用人单位对市场营销专业的人才需求量最大，并且有50%以上的用人单位表示需要本科层次的市场营销专业人才。

市场营销专业人员在年第一季度最缺工的100个职业中，排第16位；第二季度排在第5位。

2、仪器仪表类专业

仪器仪表类专业的发展速度是空前的，在不到10年的时间内，其办学规模大约翻了两番。呈现出招生和分配两头热的良好状态。本专业大发展的原因，既源于较大的社会需求，也源于社会对本专业教育的认同。本专业以光、机、电、算为学科基础的人才知识结构，培养基础厚、知识面广的宽口径人才，符合人才市场的需求，也顺应信息技术蓬勃发展的势头。

仪器仪表制造工在年第一季度最缺工的100个职业中，排第14位；第二季度排在第8位。

3、制造类专业

包括：机械设计制造类、自动化类、机电设备类、汽车类等四大类专业。

机械设计与制造主要研究机械制图、电脑辅助制图、机械工件设计等方面的基础知识和专业技能，在机械设计与制造领域进行非标工件设计、标准工件改良、机械零件加工、机械设计装配等。自动化不仅涉及国防军工、航空航天、机械、化工、电子等诸多领域等传统领域，随着自动化技术的.不断普及和发展，机器人、人工智能、互联网、医疗、经济、环保、城市规划等都是自动化专业的研究范畴。

机械制造工程技术人员在年第一季度最缺工的100个职业中，排第28位；第二季度排在第22位。

4、物流管理专业

物流管理主要研究管理学、经济学、信息技术、现代物流管理等方面的基本知识和技能，在贸易、物流类企业单位进行物流活动的计划、组织、指挥、协调、控制和监督等。经济全球化催生了现代物流业，物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一，据了解，掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能，且具有扎实英语能力的物流专业人才，年薪最高达100万元。

5、行政管理专业

行政管理主要研究行政学、政治学、管理学、法学等方面的基本知识和技能，进行企、事业单位行政事务的管理、组织、协调等。本专业学生毕业后可在在国家机关、社会团体和企事业单位从事行政管理工作。

行政办事员在年第一季度最缺工的100个职业中，排第42位；第二季度排在第37位。

6、数字媒体艺术专业

这个专业属于设计类专业，主要研究利用信息技术手段进行艺术处理和创作的方法和技巧。数字媒体已渗透到我们生活的方方面面，娱乐、信息传播、科学研究都离不开数字媒体。在越来越多的行业中，如电影、电视、展览展示、广告、包装等，数字媒体艺术扮演着越来越重要的角色，在这样的时代背景下，横跨科学与艺术领域的两栖性人才逐渐受到行业和社会的重视。

数字媒体艺术专业人员在年第二季度最缺工的100个职业中，排第51位。

7、电子商务专业

电子商务是以互联网等信息技术为依托、面向现代经济社会领域商务活动的新兴专业。据估计，全国高校电子商务本科在校生约3万人，毕业生仅1万人左右（包括电子商务方向毕业生），而统计的电子商务人才年需量约20万人。

电子商务师在年第一季度最缺工的100个职业中，排第89位；第二季度排在54位。

8、土木工程专业

我国基础建设逐渐兴起，土木工程专业毕业生遍布各个战线，不管是房屋建设、高层建筑、桥梁修建、房地产开发、城市规划、工程质量检测都需要该专业人才，因此土木工程目前仍是对口就业率较高的专业之一。

土木建筑工程技术人员在年第二季度最缺工的100个职业中，排第84位。

9、小学教育专业

该专业培养具有良好思想道德品质、扎实的学科知识和较强的教育教学能力，能在小学从事教育、教学和管理等方面工作的复合型人才。教育是立国之本、强国之基，对于教育行业的人才市场一直都是需求量很大的，因此小学教育教师的就业前景非常可观。

小学教育专业从事基础教育教学、科研、学校管理等工作；教育科研机构的理论研究工作；教育行政机构的教育管理工作； 各种业余学校的教师及管理工作；企业、事业单位担任培训教师或从事文秘、文化宣传等其他工作。

小学教育教师在年第二季度最缺工的100个职业中，排第98位。

10、金属材料工程专业

国内对于一般的金属材料来说，加工技术基本还跟得上，而且对于工业来说主要的还是如何实现工控自动化以尽量节省能源。对特种金属材料研制，尤其在研究所所需的高级工程人员和高级技术人员仍是十分缺乏的。虽然我国在金属材料的产量上已经远超其他国家，但是从生产技术水平、质量等方面，还是和先进水平有很大差距，因此在金属材料方面仍然需要很多人才。

金属材料工程技术人员在年第一季度最缺工的100个职业中，排第37位；第二季度排在24位。

可以看出以上为大家整理的未来最紧缺的十大专业中，大部分都不属于考生选择的热门行业之内，但是这些较为冷门，报考人数少的专业，却正是市场所需要的，因此不知道如何选择专业的考生，不妨考虑一下这些专业，在未来的发展一定是非常不错的。

未来的吃香专业

汽车车身维修技术专业

培养目标: 培养拥护党的基本路线，德、智、体、美全面发展，具有较高的汽车车身修复技术的专业知识，有一定职业技术技能专长，胜任汽车车身检测与修复、汽车涂装修复、汽车美容装饰、事故车定损、二手车鉴定与评估以及汽车维修企业技术管理和经营等工作的“会装配、懂工艺、善测量、精修复”可持续发展的高素质技术技能型人才。

就业前景：随着汽车产量及保有量的快速增长直接带动了汽车后市场的发展，社会急需大量的整形专业人才，特别是一些知名企业，如保时捷、奔驰、宝马、奥迪等需要大量的维修接待、配件管理、钣金、喷漆、保险理赔、美容、装饰与加装、二手车评估等方面的人才。

互联网金融专业

培养目标：互联网金融专业是传统金融行业与互联网精神相结合。培养跨学科、复合型、高端互联网金融人才。信息技术、互联网思维、金融学和企业管理完美结合。金融与技术深度融合。

毕业去向:毕业后可从事产品经理、互联网金融产品策划师、互联网金融产品运营师、金融产品风控师、投资/理财顾问、产品商务拓展BD工程师、网络媒介工程师等工作。

文化创意与策划专业

培养目标：培养学生的创造性思维能力和审美能力，完善企业技能人才评价与职业资格认证相结合的多元化人才评价体系，为文化创意相关产业输送创新型技术技能人才。同时，通过开展文化创意与设计服务等方面的理论研究和咨询服务，为文化产业发展提供科技支撑和智力支持，推进文化创意和设计服务与相关产业融合发展。

就业方向：主要面向图书报刊印刷出版、广告设计、媒体印刷、网络传播等公司及企事业单位的宣传教育部门，从事图书报刊音像资料等传播媒体的编辑、校对、排版、制图等印前制作，以及文化创意、市场开发和产品营销工作。

网络新闻与传播专业

培养目标：培养具有厚基础、宽口径、高素质、强能力特征的新闻传播专门人才。

就业前景：可在各类报刊、通讯社、广播电台、电视台、网站、图片社以及广告、公关、出版发行等部门从事新闻文字、声像、图片的采写、编辑工作和经营管理工作，也可在国家机关、文化团体、企事业单位和教育科研等部门从事文化传播、管理和教学科研等工作。

船舶电子电气工程专业

培养目标：培养适应船舶自动化要求，熟练掌握电气技术、电子技术(包括电力电子、通讯电子)、控制技术、计算机控制及其网络技术等先进知识，满足国际海事组织 STCW国际公约中规定的“电气、电子和控制工程”、“维护和修理”和“无线电通讯”三项高级海员职能要求，能够胜任现代船舶各项自动装置的维护和修理任务的船舶高级电子电气工程技术人才。

就业方向：毕业生就业服务方向为船舶运输业、船舶修造、船级社、海事管理、港口电气、同类院校及科研院所等。从事的主要工作有船舶电子电气设备维护，船舶电子电气生产设计、航运企业机电管理、船舶电子电气检验、海事管理、港口电气设备管理和维护、船舶电子电气专业教学及科研等工作。

电子与计算机工程专业

培养目标：该专业培养掌握现代电子、自动控制、电力工程以及计算机技术的基础理论及技术，能从事现代电子系统的开发设计、工艺控制、智能设备的软硬件开发以及电力电子系统设计的高级应用型技术人才。

就业方向：毕业生可以在邮电、通信、金融、电力部门以及电子信息与计算机应用领域的高新技术企业从事科研开发和技术管理工作，也可在高等院校、科研机构从事教学与科研工作。还可以在政府机关和国民经济的许多领域从事电子信息系统的维护管理工作。

管理学类专业

培养目标：管理学类专业培养熟悉我国经济管理方针、政策和法规，具有数量经济学、管理学、计算机科学与技术等基础知识，掌握管理科学研究问题的定量分析方法和理论，具备复杂系统的管理、决策和优化模型的高级专门人才。

就业方向：本专业学生毕业后可在各级政府部门、金融机构和科研机构从事数据分析、流程设计、项目管理等工作。

财政学类专业

培养要求：该专业学生主要学习财政税收方面的基本理论和基本知识，受到相关业务的基本训练，具有财税及相关领域实际工作的基本能力 。

发展前景：总体来说，目前就业形势最好的是会计专业，财政学、税务学形势较差。该类专业供需两旺，总体情况供大于求。但从市场行情来看，财会行业人才市场上真正具有国际性、专业性的高级财会人员还是十分缺乏的。财政学的名头特别响亮。财政一般都是地方政府和国家层面的经济行为的特定称谓，普通家庭的开支是绝对不能提升到“财政”高度来讲的。财政从字面上就体现了一种霸气，因此财政学学习的主干学科多多少少带有“国”字概念，例如国际经济学、财政学、国民经济管理、国家预算、税收管理、国际税收、国有资产管理等。

农业技术类专业

培养目标：培养具备农业设施工程建筑与施工，设施农业生产，设施农业机械运用与维修的基本知识与基本技能的，从事农业生产性建筑设计与施工，农业设施机械设备使用与维修，设施农业生产技术的高级技术应用性专门人才。

就业前景：目前，我国设施农业科技发展受到国家前所未有的重视，特别是“十五”以来，浙江省设施园艺作物生产发展很快，设施园艺技术得到了广泛的应用，取得了显著的效益，其中设施蔬菜播种面积与产值已跃居种植业首位，设施花卉与果树也有较大发展，果蔬加工等园艺相关产业也发展迅速，在“十一五”期间我省设施园艺作物将稳定持续增长，争取更上一个台阶。

旅游管理类专业

培养目标：旅游管理专业面向现代旅游业，根据旅游业形势的发展培养拥护党的路线，适应生产、管理、服务第 旅游管理英语一线需要的德、智、体、美等方面全面发展的高等技术应用性专门人才。

就业前景：根据世界旅游组织的统计，目前旅游业已经成为世界最大的产业，每年还以两位数的速度在增长。在中国，2003年我国旅游业的固定资产达到8439亿人民币，年营业收入约2308亿人民币，创造就业机会约6487400个，据世界旅游理事会在wto召开的世界大会上宣布，中国旅游就业是世界第一位的，根据世界旅游组织的研究结果，到2020年，中国将成为世界第一大旅游目的地，年接待亿人次的入境旅游者，同时2020年出境人数1亿，位列世界第四。因此我国对旅游管理人才需求有很大的缺口。