中国电信2021审计师

就2021中国电信公告可知，烟台分公司招聘岗位如下：

营销策划(中国电信烟台分公司)

资费与价格管理(中国电信烟台分公司)

经营分析与预算(中国电信烟台分公司)

渠道统筹管理(中国电信烟台分公司)

市场营销(中国电信烟台分公司)

承载网络技术支撑(中国电信烟台分公司)

动力环境建维支撑岗(中国电信烟台分公司)

维护与服务支撑管理(中国电信烟台分公司)

业务稽核(中国电信烟台分公司)

IT应用支撑(中国电信烟台分公司)

无线网络规划优化(中国电信烟台分公司)

无线网设备维护(中国电信烟台分公司)

财务管理(中国电信烟台分公司)

综合人事(中国电信烟台分公司)

各地电信人力资源部门招收新员工的标准不一的。而且电信一般现在一般有两种员工，一种是合同制员工，一种是协议员工。1、招收合同制员工，您是所学的专业是电信部门所需的话，要参加由市一级电信人力资源部门的笔试，然后经过人力资源部门的面试。最后经过省电信公司统一进行岗前培训，方可上岗。2、如果是协议员工的话，就简单的多，只要经过县一级的电信公司领导批准即可。中国电信集团公司是我国特大型国有通信企业、上海世博会全球合作伙伴，连续多年入选"世界500强企业"，主要经营固定电话、移动通信、卫星通信、互联网接入及应用等综合信息服务

此次2021中国电信秋招，主要面向的是2021届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生及博士生，但是部分往届生也有机会，2020届国内外普通高等院校毕业未就业的本科生、硕士生及博士生也可投递，具体的情况大家看招聘详细的要求比对下。招聘的岗位主要有以下几个类别：发布招聘岗位主要类别有：市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设、网络维护与服务支撑、研发以及综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等)等八大类岗位。以2019中国电信江西分公司和辽宁分公司秋招笔试试题为例：1.笔试题量：85题2.笔试内容：综合能力测试+专业能力测试（1）综合能力测试：主要考查言语理解、数量关系、判断推理、资料分析和专业基础知识。共60题。（2）专业能力测试：主要考查岗位所需的专业知识，分为单选和多选，共25题。