立高食品公司审计师

四大的业务范围不止是审计，还包括税务&商务咨询、ERS 企业风险服务和FAS 企业财务咨询等。 据说很多人差异德勤有安全咨询部门，其实四大的业务链很广的，只是很多人不知道罢了，以德勤为例大概说一下主要的业务包括什么，算是扫盲了。欢迎补充和指正： 一、审计 众所周知审计是四大的代名词，这也是四大的老本行，但是收入比例逐渐在下降，意味着业务的多元化。审计大家都很了解，所以我介绍的不多。审计业务主要包括 1.年度报表审计(大规模公司还会有预审)。各种审计 审计，企业上市前财务合规性审计。各种审计 3.专项审计(就某项具体事项出具审计报告)。各种审计 4.验资，四大基本不做的，因为没有技术含量，但也是事务所基本业务之一。基本没人做过 5.尽职调查，各种审计，程式神马的也和审计类似。 6.清算审计，各种变现，各种清算 但你发现审计其实是“鉴证”业务，是个独立第三方的真实性检验员，出具审计报告，承担相应的法律责任和风险。所以审计师会比较死板，思维比较固化，想问题会比较认死理。怀疑精神，就是我们常说审计职业病。 二、税务&商务咨询 税务服务也是四大老牌的传统业务了，随着税法的完善和更新，税务的范围越来越宽，很多人都说做税越到后来越不像做税，更偏商务咨询，税务是一个重要的着眼点。税务业务主要包括： 1.税务申报代理：也是最烦琐，最基础的工作，包括公司税种申报，个人税种申报，所以就分了公司税组，个人税组，美国税组等等，就是申报，为公司，为个人，为在中国的美国人申报美国税等等。 2. 税务咨询：各种咨询，合规性的，避税的，减免税的，高新技术的等等，写咨询报告，给客户提供税务相关的各种咨询意见。也包括为相关 *** 部门做顾问，比如很多你们熟识的税务法规是DTT帮忙起草的。 3.国际税服务：利用国家间的税收协定制定公司架构安排筹划税负的一个组。各种写报告 4.并购(M&A)各种尽职调查，协助FAS部门同事一起坐公司财务尽职调查，从税务角度找到未来可能的风险点和影响企业估价谈判的问题。 5.转让定价，是全球筹划税负的一种最重要的手段，包括基准分析，和预约定价安排，各种分析和各种谈判。因为预约定价安排就是和税务局谈判让他们接受你的定价安排。很专很窄 6.海关/间接税：针对海关关税的各种咨询和服务 7.税收抗辩：打涉税官司时候充当律师的角色。 8.商务咨询：各种架构安排，来华投资，公司设立、登出等等流程代理，商务运营的相关咨询。 9.律师事务所，彻底变身律师提供法律服务。 10.移民。 包括移民咨询和一些简单的代理。 三、德勤咨询DC 北美规模最大，收入最高，口碑也很好的咨询公司，也是业务最繁杂，有各种你想象不到的新奇业务他们都可以提供，超越想象。 1. 企业战略咨询(Strategy & operation)，这个大家都不陌生，和MBB竞争的也是这部分的业务。就是常见的战略、客户服务市场、供应链管理、企业并购战略等等。更细的服务线。 2.财务管理咨询。这个是有别于FAS的，主要包括财务战略Planning，财务管理提升咨询，企业performance improvement.资本机构优化等等小的服务线 3.专门针对金融业的战略咨询，专案管理，风控，银行优化，准则咨询等等。 4.人力资源咨询服务，就是常说的HR咨询，包括绩效考核设计，企业文化整合，薪酬规划设计，HR战略咨询，HR Leadership 发展，培训之类的。 5. 保险精算咨询：很多人可能不知道，DC这块业务也很大，而且在美国也是最大的一块。包括保险公司风控管理咨询，社保养老金核算神马的，并购尽职调查估值(保险公司)，模型分析之类的小服务线。 6.企业ERP实施。包括SAP，Oracle，GDC等软体的实施。 7. IT咨询，IT planning，企业资讯科技管理咨询，各种优化等等咨询。 8. 国家安全咨询，美国有的部门，给美国安全部门做咨询和各种资讯的优化。 9. 公关，你们不知道DC美国和中国还有专门的公关部门，提升企业形象和帮忙解决问题吧。 10.全球交付业务，就是所谓的外包服务部。很杂，比如劳务派遣什么的还有各种服务外包。 四. ERS 企业风险服务 这个部门其实是从审计分出来的一个部门，更关注的是企业的内控，风险控制，从财务流程、计算机系统、等等方面去发现潜在的风险点从而降低企业运营的风险，也做内部审计，内控之类的。 细小的业务线也很多，我就不太多具体说明。主要包括： 企业风险控制管理咨询、资本市场风控服务、合规性检查、资讯科技风控服务、ERP系统控制(就是发现里面设计流程时候可能有的风险点)、企业内控咨询、内部审计、计算机审计、IT尽职调查、资料分析等服务 这个部门的业务其实和审计还有DC有很多交叉，但是市场细分这部分业务就独立出来了。比较有意思，但是跟人不好，你会觉得很无聊。觉得还不如去审计算了。哈哈 五.FAS 企业财务咨询 我把FAS放到最后，不是说他最小，反而FAS的业务很多都是很有意思的。而且我和FAS的同事关系比较好，大家经常一起做专案。这个部门整体来说还是蛮有技术含量的，而且以后跳槽的门路也挺宽的。就是出差很多，比审计还多，而且要各种访谈，很锻炼人哦。但同时对财务的基本功要求也很重要。这个部门具体包括： 1. 企业财务咨询，常说的TT，就是M&A时候的尽职调查，各种尽职调查，包括财务DD，运营DD，出差很多，而且辛苦，但是喜欢MA和DD的人会觉得很好玩，各种企业都看得见，各种谎言猫腻要看得到。 2. 商业DD，这是个对着电脑和各种资料库research的部门，就是看企业在商务上有没有什么黑点，有没有贿赂过啊。欺诈之类的。 ，这是一个很高阶的服务线，是最接近投行的一个服务组，找种子企业，协助尽职调查，帮忙联络融资，最后包装上市或者卖掉。这个服务线业务不多，但是每单都很大。所谓三年不开张，开张吃三年的典型代表! 4. 法政会计。最像律师，经济案件中取证的和辩护的一群人财务人员。 5. 重组(restructuring) 帮企业整体上做规划咨询，理清架构安排，但主要的客户是银行。专案都比较大。 6. 估值(valuation) 这是个辅助性的服务线，就是协助企业并购时候的估值，还有上面提到的CFA部门的目标公司估值，建模型，讲故事。 还得上班，所以就没有说的过多，但是相信新人看完这个帖子基本对四大所有的业务都有所了解了。虽然以德勤为例，但是四大的业务同质化基本一样。就是德勤的服务线配备的更完备一些。

不会，我们小组面的时候有大四的同学。 不过现在已经发完offer了。

四大的基本都是通过网申，应届毕业生的机会比较大一点，注意关注他们的官网，及留意截止时间。好像除了KPMG以外，其他三家会计师事务所在网申阶段还是比较严格的，KPMG貌似在笔试阶段比其他三家会计师事务所严。

作为一个四大人，说说自己看法。 首先ACCA对无论进入四大还是在四大的工作，都是有帮助的。四大并不是很在意学生专业，面试时展现的也并不主要是专业能力，而是沟通能力、团队合作能力、表达能力、案例分析能力、英语水平，当然，这几年四大门槛有所降低，但是考察的能力程度要求可能有所降低，但是着眼的能力点还是一样的，专业知识反而相对好办，四大有自己完整的培训体系。但是这不意味着ACCA不重要。 第一，简历关加分，无论全科通过还是部分通过，一定程度上证明了你在学期间比较积极，就算是部分免考也一样，起码证明了你学校的授课内容能够获得ACCA免考认可，这总不是坏事 第二，能过ACCA对锻炼专业英语和case study有帮助，这也是面试关考察的内容之一 第三，对工作而言，ACCA还是实用性比较强的，和CICPA相比，CICPA的部分书籍也可以当工具书来用，但是考核题目比ACCA偏（没办法，天朝学霸多，为了筛选只能把题目出难一点，偏一点） 第四，执业资格这种东西，学生时代能考的，尽量还是学生时代多考，虽然很多人都是一张白纸进的四大，在四大的生涯里考下来了证，但是真心累，十一二点回家就不会想看书了，更何况忙季晚过这个点家常便饭 第五，考过了会有Q-pay，执业资格也是升经理的硬指标，不然混够了年头也只能S4、assistant manager，不过每个部门对执业资格的要求是不一样的，审计部门基本都要求CICPA作为第一执业资格，也就是说，你就算有ACCA，CICPA还是要考的，像什么ERS、咨询都有自己要考的证，税务部门是认可ACCA作为第一执业资格的

德勤，普华永道，安永，毕马威这四大会计师事务所： 1：人员规模： 普华永道、安永、毕马威、德勤 据说北京财富中心的普华永道光审计人员就已经2000人了，而且应届生的offer发得最多． 2：专业方面：普华永道专业最没有限制，和我面试的对外经济贸易大学学中文和别的学文秘专业的都录取为审计人员或者税务人员了，安永对专业限制最为严格，周边几乎都是清一色的会计，财务，金融，经济类专业，从安永的summer leadership program 也可以看出，邀请的多为会计知名的大学的会计或者财经类毕业生．安永的TSRS部门倒是给清华工科本科和硕士发了很多OFFER，毕马威和德勤对专业的限制也不多。 3：从客户方面： 普华永道：中国银行，中国石油，TOM网路，诺基亚，爱立信，中国华能，中国铝业，国家电网，中国人寿 毕马威：渣打银行，花旗银行，汇丰银行，中国国际金融公司，德意志银行，西门子，宝马，中国电信，中国移动，建设银行，等等。 安永：高盛银行，瑞士银行（UBS), 雷曼兄弟，中国工商银行，中国人保财险，浦东银行，深证发展银行中国海油，百度线上，思科，ABB,宾士，上海电气，马鞍山钢铁集团，百盛集团，孟牛乳液，中国国际航空公司，中铁建，中国南车集团，国美电器，等等。 德勤：中国农业银行， 从工业审计领域：毕马威、普华永道、安永、德勤 从金融银行领域：安永、毕马威、普华永道、德勤 从IT领域：德勤、普华永道、安永、毕马威 从零售领域：普华永道、毕马威、安永、德勤 从税务领域：德勤、普华永道、安永、毕马威 从内部控制（重大错报风险评估领域）：安永、普华永道、毕马威、德勤 2类对比： 从国内收入比较：普华永道、安永、德勤、毕马威 从国际收入比较：普华永道、德勤、安永、毕马威 从国内业务收入增长：安永、普华永道、德勤、毕马威 从毕业生热度领域：毕马威：普华永道、安永、德勤 从工作以后若非要四大内部跳动：安永、毕马威、普华永道、德勤 从北京地位比较：普华永道、安永、毕马威、德勤 从上海地位比较：德勤、普华永道、毕马威、安永 从总体收入比较：毕马威、安永、德勤、普华永道 从劳动强度比较：毕马威、普华永道、德勤、安永 从男性员工比例比较：普华永道、毕马威、德勤、安永 从外国老板高阶经理比例比较：安永（貌似很少中国内地老板）、普华永道（部分内地老板）、毕马威（内地合伙人比较多）、德勤 （已经很LOCAL) 从偏爱的学校比较 ： 普华永道 ：1：对外经济贸易大学 （有1/4 的人，完全可以开班会） 2：中国人民大学 3：首都经济贸易大学和北京工商大学 4 : 其他大学比例也多 其中普华永道和对外经济贸易大学有合作协议． 毕马威：1：北京大学 2：中国人民大学 3：北京外国语大学和对外经济贸易大学 安永：1：清华大学 2：中央财经大学和中国人民大学3：首都经济贸易大学和北京邮电大学，其中安永和清华经济管理学院，中央财经大学，北京邮电大学（中国电信中心方面）有合作协议 德勤：1：德勤最喜欢中国人民大学 2：北京工商大学和北京外国语大学 3：对外经济贸易大学 补充下,以下为工资福利状况(个人言论, 不代表泄露公司机密) 目前的北京的四大基本是: 1: 应届毕业生( 在安永叫SA-1 普华永道叫SA-2) 工资基本在5500-5800 (如果毕业就获得某国家的注册会计师证书,可以获得基本工资外的资格补助500-1000元,但不计入基本工资,所以这部分是不去计算五险一金的) (所以在这个级别上一个最合格的员工的最高收入是RMB 6800 /月, )(按12%交纳住房公积金,8%交养老保险,还有其他税之类,所以现金收入在4000左右) 如果该员工刚进事务所就能去做IPO,或者做IPO下面的一个LOCAL TEAM 的话,加上长时间的出差和比较宽松的OT, 运气好的话一个月发10000也是有可能的.但平均下来,第一年的收入基本等同于一个在卡夫食品,爱立信3年工龄的ACCOUNTANT的收入,在这个阶段,被猎头挖走的概率是很低的,因为你根本没有太多的审计会计事务经验.离开事务所的部分是因为已经获得美国知名大学的MASTER OFFER,或者是部分人为自己的性格和能力基本不太适应会计师事务所的工作,早期改变职业规划也比较理智,基本95%的人留下来到第二年。 2、在四大的第二年(在安永叫SA-2,普华永道叫SA-1) 当学习完WEBSITE-LEARNING 和其他晋升培训后,基本99%的人晋升为审计第二年，这也是收入增长幅度不大的一年,基本收入在RMB 6500 -RMB 8000 之间 (能到RMB 8000的基本是第一年表现在4-5分左右且通过注册会计师考试了的)，在这一阶段,你不光只做做在第一年的银行存款,财务费用,票据,营业外收支,费用等等简单科目，你应该基本会往来类别(OP,OR,AP,AR等),还有的能做存货,收入,成本等等， 所以在这阶段是通向高阶审计师的一个很重要的阶段,也是逐渐形成自己的判断和理解的过程,有时候你会发现你是这个团队的核心哦,很多时候FIC还要依靠你。在这阶段辛苦的做IPO,或者大量加班的话,最多能拿到14000左右现金(我看我自己以前的工资单),基本税前在19000左右.(是很辛苦我没出差,一个月不休息一天,每天从早上10点到晚上2-3点回家的情况,另外可能外面的物价变了,你都不知道)。 3、第三年, 高阶审计师第一年 从审计员有95%的人会晋升为高阶审计师,由于这一阶段涨薪比较大,且在前2年基本能评价一个人的各方面能力(沟通,合作,会计审计知识,表达,能否高强度工作等等),所以每个人的得分差距就比较大,最终会影响你在这个阶段是拿HIGH PAY 还是LOW PAY 还是AVERAGE PAY， 基本情况：薪水应该是10000 - 12600 左右( 今年根据CPI应该还会涨, 再加上500-10000的资格费用) 在这阶段,作为一个高阶审计师, 有大量的责任,经理会依靠你,你也可能被委任为一个小组的FIC,需要做所有的工作,需要监督STAFF 的工作和检查他们的WORKING PAPER,需要更加自律,和高度的责任心.当然会计审计税务知识也要完全跟上,如果没有通过CPA的,在这阶段最好通过2-3科了。如果非常辛苦的做一个OT宽松的IPO 专案,最多应该能拿到现金19000 左右。 根据跳槽情况看,在这个阶段应该会有很多猎头挖你去大的银行总行,新进入中国的外资公司,或者是能给出四大基本工资的有金钱实力的外企。 一般对方开出的薪水,也是在11500- 13000 左右.基本职位应该在经理之下。 4、在四大的第四年,高阶审计师第二年 毫无疑问,在这个阶段,如果说在前一年还有高阶做FIC的话,在这个阶段,你肯定就是一个团队的FIC了,也需要大量的知识用于审计报告,审计报告中副注的披露,主要是披露表达,会计政策与估计的运用,重大风险的评估,重大事项的处理,企业环境,组织结构,治理结构,权益结构的变动,以及重大的经营,投资,筹资活动等等的全方面的考虑。 还需要学习IFRS US GAAP 等知识,用于同时做A+H 等专案。 这阶段的基本工资在 RMB 13500 -RMB 15500 之间 (在加上500-10000的资格费用) 这阶段离职率已经升级到比较高的阶段,有能力很强的去做财务经理(认识一个德勤的高阶去摩根士丹利某业务板块做财务经理) ,有钱的公司能开出RMB 22000左右的薪水,不过相比这时候,如果你做的是一个OT很宽松的IPO专案的话,加班费是惊人的,拿到税前RMB 30000 - RMB 45000 的薪水,所以很多挖四大这阶段的员工,工资是远远达不到四大总收入的,只能是依靠其他优势(比如基本很少加班,很少出差,工作强度小,工作压力小.能做经理等管理层外) 5、在四大的经理前最后一阶段：高阶审计师最后一年 在这一年,每个组剩下的5年元老基本只留下50-60%就不错了,很多有各方面原因离职的,也有无法胜任工作离开的,也有去别的四大升级的，这个阶段的基本工资应该在 RMB 17500 -RMB 21000 左右( 500-1000的资格费用除外) 这一阶段是加班最昂贵的阶段,经理和老板会很慎重的用你, 你的作用也需要做大量的SRM SAD REPORT CLAER Q FROM PARTNER AND EIC 等等工作.如果在这阶段能做一个加班费用很宽松的IPO的话,能月拿到42000 -55000 之间的薪水.原来有KPMG的高阶员工家里10万的装修费用就是过年几个月的加班费用补来的。 这阶段的人离职的基本去做大公司的财务经理了,当然很多喜欢在四大会计师事务所工作或者极其受老板和经理赏识的,会大量的拒掉猎头的电话。 通过这一阶段的,且获得香港,英国,美国,加拿大,马来西亚,中国大陆注册会计师资格,且表现让人满意的会在下一年正式升级为MANAGER 在四大工作5年升级为经理的在经理职位工作满1年会获得12-15万的奖金,以弥补没有加班费用的损失,经理的起薪水,应该在27000 - 33000 之间，看你的能力而定。 以上所有资料均为最佳估计数....不代表每家四大的每个人的具体情况或者是公司人力资源成本政策.....

我参加过毕马威的笔试和面试，笔试是现场笔试，像你选的是深圳，笔试一般是在深圳

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4大对专业的要求不是很严格，他们更多的是看求职者的思维，说的粗俗一点就是“意识 *** 不 *** ”，就是说你的学习能力强不强，对于规则的执行能力强不强，对于事务所的工作热忱度高不高，如果您去4大面试，并且能拿到OFFER，我想，4大的人力资源对你是肯定的。 说到发展，女孩子在4大很辛苦，从一开始的junior就要不断的学习、加班、出差，前半年能坚持下来，剩下的就等著升senior，坚持下来的出路就比较多了，应为用4大的公司都是国际性企业，你可以在工作中最先获得一手机会，你懂的。。。 哪家好，我不知道，我同学在安永，女的，senior，做的不错。

进入四大，有个CPA证书的话，那前景肯定是非常好的，四大比价注重CPA人才，并且CPA偏向于会计、审计行业。持CPA证刚进入四大就能拿到月薪大约5-6K左右，做久了或者有能力的人更加可以拿到月薪大约8-9K左右，四大每年都有考核，更高的年薪几十万都不在话下。

能啊 你主要看你能力吧 把该考的证全弄到手我就不信人家不要华师的

审计人员工作总结

审计人员工作总结，工作总结是对一年工作情况的汇总，可以反思和呈现在这一年里一个人的收获和回报。很多人对于工作总结都感到棘手和头疼，觉得不知道怎么写，下面和大家分享审计人员工作总结。

一年来，在企业领导的亲切关怀和指导下，我在审计部经理的岗位上，带领审计部的全体同仁严格按照年初制定的审计计划，紧紧围绕企业提出的＂加大核查、审核、监管力度，确保各项制度深入落实＂这一工作目标，积极主动地在企业内部开展了审计工作。经过全体同志们的共同努力，取得了一定成绩，主要表现在：

一、严格审计的纪律和制度

审计部是一个新设部室，领导寄予我们厚望，同志们也关注着我们的发展，我深知责任重大。为了使内部审计工作在企业管理中得以顺利开展，审计部在成立后的第一次全体会议上，就根据制定的年度工作计划，并结合内部人员的具体业务能力，本着既要明确各自岗位职责，还要坚持分工不分家的原则，进行了内部分工。并从工作纪律、工作作风、工作态度、工作形象和工作结果等五个方面提出了具体的要求。这些基础工作的进行，为我们全年工作的顺利展开打下了扎实的基础。

二、积极开展对驻外企业分部财务管理的监督和评价

_企业是我企业至今一家对外独立开展经营业务的驻外企业分部，年生产各种复合肥近_吨，加上销售总企业的肥料，2019年销售收入已经突破了一亿元，企业的资产总额也达到了_多万元。但是由于种种原因，该企业一直没有建立起完整、严密的内部核算管理制度，从而使会计信息的反映带有很大的不真实性，也企业的财务管理带来了一定的风险性。

根据企业领导的要求，我们在对其会计核算进行检查审核的同时，先后分两个阶段对该企业的财务管理进行规范、核查。第一阶段是参照企业的相关制度，帮助该企业制定其内部的财务管理制度，建立健全仓库管理的工作流程，健全会计核算的账簿体系，规范会计核算程序，建立严格的、定期的会计报告制度。第二阶段，对规范后的会计核算制度，实施正常的审计检查，通过这一系列工作，规范了该企业核算制度的同时，也教育了会计人员，增强了他们做好工作的责任心，起到了很好的效果。

三、严格费用报销规定，严格费用审核

今年是我企业各种费用报销新规定出台的第一年，旧的报销程序和标准对审计工作影响很大，突出反映在人们的认识上。审计是执行各种规章制度的前沿，审计人员就是把这个关口的，将不符合规定的支出堵在这个关口之外，是我们审计人员的责任。

我们从一开始的单纯的业务费用审核逐步扩大到后勤的费用审核、生产车间工资的审核、装卸费的审核、车间修理费的审核等，基本上包括了所有的支出。为了保证这一工作的质量，我们利用可利用的一切时间，组织学习企业出台发布的新规定，新同志为了尽快提高自己的技能，主动请教老同志，并对要点及时做好笔记，所作的这一切都为做好这项工作打下了良好的基础。一年以来，尽管我们对费用的审核量上不断增大，但基本上没有出现有问题的审核，从而有效的配合了企业的财务管理工作。

四、利用一切可利用的机会，为领导提供市场监管信息

根据企业领导的安排，今年，我先后到_和省内的几个市场。针对市场反映出的问题，进行了核查，并结合核查进行了市场调研，这也是审计部2019年工作计划的一项基本内容。核查中，我们昼夜兼程，为了把问题核查清楚，把市场调研准确，每到一处都积极地与客户沟通，多方收集市场信息资料，这一切都为我们后期报告的撰写积累了丰富的第一手资料。先后两次的市场走访，形成了近万字的报告，把问题找准了，建议提对了，得到了企业领导的肯定和客户、业务人员的好评。

五、工业园区建设项目的结算工作已接近尾声

根据工作计划，并经企业领导批准后，组织了对工业园区建设项目施工单位报价的核对及园区设备计价等工作。园区项目建设跨度长、项目多、投资大、施工单位多、资料零散，我们通过努力一一克服了这些困难，截止到10月底这项工作已基本结束。此项工作的顺利开展，既较好的维护了我们_大企业的对外形象，也为企业取得了可观的经济效益。

一、进一步建立健全了内部审计工作的内容和工作制度

强化了业务学习，解决了审计工作中遇到的新问题，使审计工作由查错防弊型向风险防范型和管理促进型转变。

二、认真学习相关业务

在具体工作中对公司是否按政策规范收费、对费用的使用及结算情况、日常公用经费的筹措和使用情况等作为一项重要内容进行了审计，保证审计在落实经费保障体制中的作用。

三、对公司的`财务收支、经费管理工作和食堂伙食费

收支情况做到了一期一审，并及时上报审计工作报告，有效地提高了经费使用效益。根据公司经济活动特点，今年审计的主要内容有：

1、对公司的各项收入进行了审核，内审小组认为公司的所有收入都及时入账，并纳入了公司的财务核算，无隐瞒、截留挪用、转移公司收入的情况；

2、对公司的各项支出情况，包括员工工资、绩效工资、经补贴、伙食费等支出情况进行审核，重点审计了支出的真实性和合法性，有没有损失浪费等行为，内审认为均符合有关规定要求，各项支出均属合理；

3、对于公司的资产构成情况，经审计认为货币资金按规定办理了收付手续；固定资产做到了帐帐相符、帐物一致；各类往来款项作了相应清理；

4、对公司的负债也作了相应审计，没有产生新债，更没有举债消费。

四、认真贯彻上级内审部门的文件精神，及时完成安排的各项工作

1、严格执行了年度审计工作计划，提高了对计划严肃性的认识。在具体审计工作中坚持原则，实事求是，客观公正地看待和处理问题；

2、全面审计，突出重点。对公司的财务审计既以真实性为基础把基本情况摸清楚，又抓重点问题进行深入地分析，争取了从机制上和制度上提出解决问题的办法；

通过审计工作，使我认识到审计工作的重要性，进一步提高了思想政治素质，开阔了视野，拓宽了工作思路，增强了全局意识。在今后的工作中，我将进一步加强学习，努力拓展业务范围和能力，不断提高自身业务水平和综合能力，以便适应更高层次审计监督工作的需要，更好地为审计工作发挥作用。

今年上半年，全市审计机关按照省审计厅和市政府常务会议对审计工作提出的要求，紧紧围绕经济建设中心，围绕全面建设小康社会这一目标，认真开展审计监督，取得较好成绩。至6月底，全市共完成审计项目 个，查出违规行为金额 万元，审计处理应交财政 万元，应减少财政拨款或补贴 万元，归还原资金渠道万元，调帐处理 万元，应自行纠正金额 万元，向纪检机关移交案件1起，移送处理1人，提交审计工作或调查报告46篇。

一、认真贯彻“全面审计、突出重点”的方针，全面落实年度审计工作任务。

召开了全市审计工作暨领导干部经济责任审计工作会议，传达贯彻了全国全省审计工作会议精神，部署并落实了年度审计工作任务，表彰了审计工作和经济责任审计工作先进集体和个人。今年我市统一组织的审计项目有226个，其中省定项目114 个，市定项目112个；市本级62个，县（市、区）审计局164个。较重要的审计事项有：同级财政预算执行审计12个、县级财政决算审计6个、乡镇财政决算审计63个、县级财政负债情况审计调查12个、省重点中学财务收支审计10个、计划生育专项资金审计和审计调查12个、农业综合开发资金审计12个、县乡公路建设项目审计12个、水库移民资金审计5个、水库移民及粮食补贴审计调查7个、国外援贷款项目审计18个、县长经济责任审计1个、市直单位领导干部经济责任审计18个、国家建设项目审计10个。这些审计项目早已全部落实任务，有的已经结束审计，有的正在审计或准备实施审计之中。

二、抓好财政预算执行和其它财政财务收支审计。

市本级和各县（市、区）审计局都认真开展了财政预算执行和其它财政收支审计，审计单位22个。财政预算执行审计对于加强财政监督和税收征管，深化财政改革，推行国库集中支付制度，强化支出管理，调整支出结构，保证重点支出，加强财源建设，加大政府采购监管力度，完善政府采购制度等起到了很好的作用。市局受上级审计机关委托，完成了原xx医专附属医院的财务收支审计，为其合并组建湘南学院澄清了财务家底。完成了xx汽车运输集团有限责任公司财务收支审计，正确评价了该集团组建两年来的资产负债和所有者权益情况，向股东代表大会通报了审计结果，为公司的下一步发展奠定了基础。湘南技工学校财务收支审计已经结束，市委党校、xx驾校、市烟草办、市食品总公司的财务收支审计正在进行中。

三、突出审计重点，加强了对重点项目、重要行业、重点资金和领导交办项目的审计

（一）、围绕服务“三农”问题，认真开展审计监督。全市共安排农业综合开发专项资金审计、水库移民资金专项审计、非部省属水库水淹区移民口粮补贴专项审计等涉农项目24个，其中市局安排了本级和北湖区农业综合开发审计、非部省属水库水淹区移民口粮补贴专项审计3个项目。目前，这些审计项目已大部分结束，根据审计情况，我局向市政府和省审计厅提交了有情况、有问题、有分析、有建议的审计综合报告，得到领导重视和好评。在农业综合开发审计中，我们组织全市40 名审计人员，分成12个审计组，对市本级及11个县（市、区）农业综合开发办、财政局等单位管理、分配、使用的第五期（XX—XX年）资金进行了就地审计，审计资金总额亿元。在肯定工作成绩的同时，查出项目单位变更项目计划、以拨作支、将借款虚列支出、不合规发票报帐、虚列工程支出等违规行为金额万元，提出了有针对性的整改建议。

一、审计学的课程设置： 宏观经济学、微观经济学、统计学、管理学、会计学基础、财务会计、成本会计、管理会计、金融学、货币银行学、经济法、管理信息系统、审计学原理、审计方法与技术、企业财务审计、计算机审计、审计案例、审计法规、内部控制设计、国外审计、 *** 审计、经济效益审计和社会审计等，也包括一些实践性教学环节，如暑期社会实践、会计模拟实习、审计模拟实习、毕业实习等。 二、就业方向： 主要培养能在企事业单位、 *** 部门及社会中介组织中从事会计、审计实务工作以及教学、科研方面工作的工商管理学科的高级人才。 审计学的课程跟会计学是很类似的，在大学中审计学和会计也都是一个学院的。就业的方向和会计会类似。

宏观经济分析就是学各国宏观经济政策，分析各国宏观经济数据，对企业的生产、投资、销售进行指导。 各国的宏观经济政策直接与股市、期货、外汇、黄金价格挂钩，各大银行、投资公司、证券公司等金融机构都十分关心宏观经济分析，就连普通的股民都会关注宏观经济政策和数据。 宏观经济学学得好的话是很吃香的， *** 部门的财政部门，企业的策略分析，最牛的是银行、证券公司、投资机构等行业，收入高，也受重视。 如果要关心宏观经济政策和数据的话建议先进“机会007网”宏观栏目，先给自己一个直观印象，然后再做决定。

这个专业 只是一个过渡而已，发展方向取决于你在学的过程中从中感兴趣的方向自己选择，因为是过渡，所以方向选择是很多； 简单说，宏观经济分析，发展方向比较适合分析师方向，走金融 或者 财经媒体评论分析方向； 也可以向行业分析方向发展； 当然也可以按照自己喜好来，去公司做宏观战略企业分析，这个要自学公司分析了； 当然这个专业适合考研 考博…… 这个行业好学，难精，谨慎啊，没有耐心，忍受不了枯燥的数据，数学功底不够的话还是放弃吧 相对的跟它相关的金融类专业比较专向一些

审计学培养熟悉国际会计准则、掌握审计技术、具有扎实的审计理论与实务，具备注册会计师（CPA）、注册内部审计师（CIA）和信息系统审计师（CISA）的业务知识与专业技能，能在企、事业单位和 *** 机关以及社会中介机构从事审计实务、会计鉴定、资产评估以及教学、科研工作的高级专门人才。 审计学学生毕业后可在大中型企业和跨国公司从事内部审计工作，可在 *** 审计机关和司法机关从事审计检查与鉴定工作，也可在会计师事务所、律师事务所、资产评估公司等中介机构从事审计服务与咨询工作，还可以在学校和科研部门从事教学和科研工作。

审计学就业方向 本专业学生毕业后可在大中型企业和跨国公司从事内部审计工作，可在 *** 审计机关和司法机关从事审计检查与鉴定工作，也可在会计师事务所、律师事务所、资产评估公司等中介机构从事审计服务与咨询工作，还可以在学校和科研部门从事教学和科研工作。 能力要求 本专业毕业生应获得以下几方面的知识和能力: 1.系统地掌握审计基本理论、专业知识和操作技能; 2.掌握审计的定性和定量的分析方法; 3.熟悉国家有关法规和政策，了解国内外审计学科的现状和发展趋势; 4.能运用计算机处理有关会计和审计业务，尤其是具有较强的调查研究、综合分析和解决实际问题的能力，并有较强的外语和语言文字能力; 5.了解本学科的理论前沿和发展动态; 6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

文理兼收的专业，目前最好的学校就是：南京审计大学。 就业方向，主要是去国家税务、工商部门、金融机构等部门从事审计、财会方面的工作。

软件工程或编程 电气自动化 与设计院相关的设计工作（市政 汽车 动力等） 1、电子与信息 2、光机电一体化 3船舶与海洋工程 4城市化与城市发展 5规建专业

讨厌理工的话，就只有文史啦，较内向不适合做业务，所以你选择偏研究性的工作，比如法学、中文系、新闻编辑、

这套书太适合你了，可以去看 百度搜 一小时看透大学专业。 看化学类 化工类 生物类 大学专业这一册。其他理工科也有介绍，好多册呢。 化学类·化工类·生物类 小常识 丛书总序 引子：化学与现代仓颉 第1篇专业概述 从诺贝尔谈起 Q1：诺贝尔为什么会这么“有钱”？在人们的印象中，从前的科学家应该是较清贫的。 Q2：诺贝尔为什么要设立诺贝尔奖？ 化学与数学——诺贝尔奖中为什么未设立数学奖？ 化学（化工）与制药，化学与生命科学 辨析：化学与化工专业的区别？ 化学与化工专业的所在院系设置 化学与化工：拨开就业疑云 化学类专业具体有哪些？ ­化学 ­应用化学­化学生物学 ­材料化学­分子科学与工程 Q：请问化学、应用化学与化工这3个专业的区别与联系？ Q：高分子材料与工程、分子科学与工程有何区别？（名称相似，差异很大） ­在高考本科招生中通常还有两个“专业”：化学类，化学基地班 化工类专业具体有哪些？ ­化学工程与工艺 ­化学工程与工业生物工程 ­制药工程 ­高分子材料与工程 ­过程装备与控制工程 ­能源化学与工程 第2篇主要课程与培养情况 素质要求 化学类专业大学主要课程 1.化学基础课程► 四大化学 2.专业课程 3.实验课程 化工类专业大学主要课程 1.化学基础课程2.化工基础课程 3.专业课程 4.实验课程 实践性教学环节 1）化学类专业的实践性环节 2）化工类专业的实践性环节 ► 化工仿真实习 学长学姐谈专业 Q：化学、化工专业会不会常接触有毒有害物质，对身体不好？ Q：化学专业的学生整天就是在实验室做实验吗？ Q：学习化学、化工专业课程多吗？学业累吗？ 化工 = 化学 + 机械 + 控制 + 流体力学？ Q：女生适合学化工专业吗？ *** ：在化工厂工作二十多年，从一名技术员走到副总理 Q：我比较喜欢化学，但是也比较喜欢计算机，有什么专业能兼顾化学与计算机两个方向吗？ 化工 + 信息技术→化学模拟（也称化工仿真） 化工 + 生物学→化学生物 注册化工工程师 全国大学生化工设计竞赛 第3篇毕业去向与未来发展 化学类专业与化工类专业毕业去向对比 一、出国比例高 1.化学专业出国申请介绍 2.化工专业出国申请介绍 ­常见的申请专业及方向简介 ­欧美相关名校；新加坡及日本、韩国相关名校 二、国内读研是主流 Q：到科研院所读研和在大学读研相比，有什么优缺点？ ­中国科学院化学、化工类研究所介绍 三、就业与未来发展 ­超过18个就业方向，逐一介绍点评 Q：什么是精细化工？ Q：进化工厂需要下基层吗？听说需要倒班且无假日？ Q：进化工厂是不是很危险？ Q：工程公司与设计院有什么区别？ Q：设计院一般有哪些部门？进设计院的话，进哪个部门好？ Q：刚毕业是进大的设计院好，还是小的设计院好？ Q：新能源行业可以去哪几类企业？ Q：大型化工外企有哪些？ Q：食品和医药行业的就业情况如何？ Q：化学化工专业毕业生去电子行业是做什么？ Q：我想做中学化学老师，要注意些什么？ Q：还可以去做证券分析师或行业研究员、期货研究员？ Q：考公务员和事业单位可以选哪些部门和单位？ ­科研道路 学长、前辈谈基础科研之路 科研，高风险高回报 关键是从事科研是否让你觉得快乐 在国内做科研的情况 名家解惑 徐光宪院士：今日化学何去何从 一、20世纪化学的空前辉煌成就并未获得社会应有的认同 二、20世纪发明的七大技术中最重要的是信息技术、化学合成技术和生物技术 三、化学是一门中心科学 四、化学有没有理论？ 五、21世纪化学的四大难题 六、化学家缺少品牌意识，没有在社会上树立化学的美好品牌 第4篇报考院校推荐 化学专业 （1）国家重点学科名单 （2）国家重点（培育）学科名单 （3）国家理科基础科学研究和教学人才培养基地 对化学专业分三档推荐30所院校 名家风采：唐敖庆和他的“八大弟子” 名家风采：结构化学奠基人、中科院前院长卢嘉锡 化工专业 （1）化学工程与技术国家重点学科名单 （2）化学工程与技术国家重点（培育）学科名单 对化工类专业推荐32所院校 附录：关于生物类专业 在网上，有一个问题这么问：为什么这么多人说生物专业是个坑呢？被最多人认可的回答是：因为它就是一个坑。类似这样的对生物类专业的冷嘲热讽有很多很多。怎么看待这些说法呢？ ­学长/前辈评生物类专业及科研生涯