面试香港审计师的问题有哪些

1、您对内部审计工作有什么认识？内部审计与外部审计有什么不同？

答：内部审计是公司内部的组织机构，具有监督检查企业的财务管理方面的缺陷，更有效的帮助企业的各方面利益不受损失职能。我认为内部审计比外部审计的重点为1、本单位及下属单位内部控制制度(内部会计控制与内部管理控制)的完善程度评估与执行情况检查；2、对公司预算执行情况进行检查与监督；3、对各经济实体开展经济效益审计和经济责任审计。

2、您作过内审工作吗？如做过回答实践中如何作好此项工作；未做过，您认为怎样才能搞好内部审计工作？

答：由于我一直从事外部审计对内部审计涉足不深，只有今年协助XX公司进行了内部审计以及平时接触的上市公司对内部审计工作有一点肤浅的认识。

作为内部审计工作首先和外部审计一样保持良好的独立性是其工作是是否有所成效的基本保障。它的组织机构应该脱离各个部门的管辖，直接受总经理的领导，向总经理、董事长和董事会负责！

其次作为内部审计的工作人员要不断提高自己的专业知识，及时更新法律法规政策，拓展知识面，不但财务、税务、审计的知识、技能在全公司最优秀并且对相关法律知识经营管理知识等也应该有一定的了解。

最后审计人员应该熟悉、了解公司的各分公司、子公司的生产工艺、人员状况、产品定位、主要客户供应商、主要竞争对手，了解同行业的信息，为审计奠定基础。

3、您能承受从事本公司内部审计工作(在总部工作时间年仅1/12)所带来的长年累月在全国各地奔波、忙碌的辛苦及同家人离多聚少的苦恼吗？

答：我已经在会计师事务所从事了几年的上市公司的审计工作了，深深的体会到每当新年的钟声响起时，万家团聚普天同庆，而我依然在灯光下埋头奋战的心情。但每当成功的完成一个审计项目，从审计项目发现问题，学到新知识的时候我认为我的付出是值得的。能够从客户的方面帮助他们解决问题，让他们认识到如果解决不好将给公司带来的影响；得到客户、领导、同行的肯定和认可---这就是我追求的成就感！！

目前我认为是我事业上发展最有利的时间，一份耕耘一份收获，相信我对工作执着的付出一定会取得成绩的。

4、您能接受临时要求增加工作、经常性的晚上加班加点却没有任何报酬吗？

答：临时性增加的工作当然是可以接受的，为了公司的发展多付出一些也是应该的，毕竟公司强大了员工才会有更好的发展。但经常性的晚上加班加点却没有任何报酬我是这样理解的：

公司应该合理安排员工8小时之内的工作量，尽可能的在此期间安排好工作，应该避免加班。如果超出8小时工作时间的工作量是应该按国家规定支付加班费或补休，这也是对员工工作能力的尊重。但员工工作在8小时内可以完成却未做完，公司不但不应发给加班费还应对其进行处罚。因为该员工在下班时间耗用了公司的电费、空调费等资源。

当然审计工作有其自身的特殊性，由于外勤时间多在外地，衣食住行拖一天公司的审计成本也会相应的增加，这就要求审计人员在工作现场尽可能的.加班，但我个人认为加班也应该有一个底线。保障员工的身心健康同时注重工作的质量对公司的长远发展也很重要。另外审计人员加班除加班费外就加班为公司节省的审计成本公司也应考虑拿出一部分对审计人员进行奖励和考核！

5、您认为工业生产性企业内部审计重点是什么？如何开展重点审计，举例说明。

答：工业企业主要以生产经营为核心，因此生产销售环节应该是内部审计的重点，也是企业内部考核是否完成预定的计划指标的关键。

例如生产过程中企业有可能有以下情况对公司的财务状况产生一定的影响和风险，除正常的实质性测试外应予以关注。

1、存货增长远远快于销售，销售成本及应付账款的增长(存货可能已经废弃需要核销，公司可能对于某些销售没有记录销售成本)；

2、库存准备相对于库存下降(储备不足以及夸大营运收入)；

3、突然该用其他存货计价政策；

4、存货与主营成本的变化比例有显著不相当；

5、存货周转越来越慢；

6、以存货为抵押；

7、存货呆滞评价不合理或有大副变化。

由于销售环节涉及的科目、事项的可能性太多故在这里不一一陈述。

6、您认为内部审计人员职业道德是什么？您能做到吗？

答：我认为其基本道德为：忠诚于公司，一切应以公司制度为准绳，以公司利益为原则。保持公正、客观、独立的执业态度，运用自己的专业判断为公司尽量避免损失，创造更大的价值，我绝对可以做到！

7、您认为内部审计基本准则是什么？您是如何认识？

答：中国内部审计协会在2003年6月制定并实施了《内部审计准则》它是依据《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定的，是执业的标准和依据！同时注册会计师审计准则、中国证券监督管理委员会制定相关制度等也是执业中需要考虑的重要因素！

8、本公司招聘的审计师要在分、子公司(省内外均有)储备试用3-6个月，试用期待遇不会很高。根据工作表现、工作态度、业务能力、技术水平，可提前转为正式员工，但一般在分、子公司工作要一年后(也可能因工作需要转正后抽调)才抽调股份公司审计部审计师岗位，也可能根据您的情况转入分、子公司作财务经理或主办会计，您能接受吗？为什么？

答：术业有专攻，即便是财务大类每个人也有其擅长的部分。我从事上市公司审计工作已经有6年了，非常热爱他，其应该拥有的职业敏感也已经渗透了我的生活之中。我相信相比而言我更合适从事审计工作，因为审计工作更具有挑战性。但公司需要我还是愿意服从公司的安排的！

9、您对薪酬待遇有什么要求，最低总收入要求是多少？(此条仅作为公司是否能否满足您的最低工资要求)，其他有什么要求？实际要根据公司薪酬制度、您的工作表现、工作态度、技术水平、业务能力，来确定您的总收入待遇。

答：对于工资薪金我相信公司会有统一的制度和标准，但从该试题的介绍中我深感公司是一个极注重工作效率和个人能力的企业，由于工作量大以及长期在外出差，我期望所有的收入(含差费、奖金)税后能有XXX左右。

由于审计工作需要要求审计人员其素质应该高于会计人员，因此希望公司能经常输送审计人员到国家会计学院等相关机构进行培训，来提高人员素质，及时了解最新政策、法规，更好的为公司服务！

10、您是什么方式了解到本公司？对本公司了解多少？您是怎样看待本公司的？什么理由促使您想到本公司应聘审计师岗位。

答：前两问涉及企业内容故删去！

本人非常愿意到这样一个使员工引以为荣的企业工作，更加深刻的了解一个企业的生产运做。我深信公司仍然是一个高速成长的企业，依然有着很大的发展空间，是值得我与其共同发展和成长的一家公司。

11、如何理解财务会计和内部审计之间的关系？如何把握内部审计和生产经营之间的关系？

答：财务会计必须做好自己的基本的工作，为企业的业务经营活动提供更主动及时的会计服务，而审计人员除正常的审计外更要参与到对企业重大决策发表准确、客观、独立的财务意见的评价中，充分体现工作的价值，这样的审计工作才会更有意义！

审计面试自我介绍范文

我叫xuexila。石家庄人。20xx年河北经贸大学审计学专业的应届毕业生。本科学历。在学校的时候除了完成课业之外，大多时间用于运动和读书，喜欢球类运动，喜欢健身，喜欢做一些读书笔记，写一些文字。我觉得收获最大的还是交到了一些很好的朋友，在开心不开心，顺利不顺利，甚至迷茫、失落的时候都能得到安慰、鼓励和支持，这是我觉得自己最幸运的地方。

xxxx年初我开始正式实习工作，先在河北省审计厅做了一个外资审计的项目，然后去了一家税务师事务所，做兼职会计，主要是自我介绍做税务登记，纳税筹划，代理记账，年检，验资之类的工作，大多数时间是在和税务机关和客户打交道，也跟着领导做过几次审计，比如九三学社的一个离职审计和河北省室内装饰公司的年终审计。在这段时间我学到了很多东西，一步步的完成着在学校学到的理论和工作实践的结合，也顺利的完成了自己从学校到职场，心理上的过渡。之前的单位，经理和同事都很好，给了我很多帮助，教会我很多东西，工作上的，面试自我介绍社会上得。但是因为个人发展的原因，最后还是选择了离开，辞职的时候经理的一些话让我很感动，他说相聚就是缘，这段时间做的很好，有时间就回来转转，大家之后都是朋友。

毕业之后，也有不少同学转行，做了不同的工作。我自己通过几个月的学习和工作经历，不断的寻找着自己的定位。个人觉得自己从性格上来说比较内敛，踏实，认真，追求的是一种稳定的生活和一种上进的状态。我希望自己可以在财务的领域里做到专业，“高级会计师，注册会计师，”不断的学习，不断的成长，一步步走得踏实，然后在这个领域里有一个自己的位置。

CCA（英国特许公认会计师认证） 英国特许公认会计师公会是世界上领先的专业会计团体。ACCA专业资格在欧洲及世界一些主要国家被认为具有法定会计师资格，会员可成为执业会计师，受法律许可从事审计、税务、破产执行及投资顾问等专业会计师工作。 进入中国时间：1990年 适合参考人员：财经类高阶管理人员、财务主管等 考试：全英文试卷，要求具有良好的英文基础。共有14门科目参加国际统考，如已获得CPA，可免考5门科目。 就业领域：外资企业、银行、投资、证券、保险等 CGA（加拿大注册会计师） CGA专衔是国际公认的会计师资格，会员可在加拿大执业，独立签署审计报告，或在世界各地从事高阶财务及企业管理等工作。 进入中国时间：1993年 适合参考人员：中国注册会计师会员、外企财务人员、上市公司财务主管等。需要拥有本科及以上学历，通过CGA考试，并有两年以上相关工作经验者才能被认证。 就业领域：财务主管、企业主管、CEO及CEO助理等 前景预测：CGA以其毋庸置疑的国际公信力使您成为行业精英 CIA（国际注册内部审计师认证） CIA是国际内部审计领域专家的标志。 进入中国时间：1999年 适合参考人员：内部审计、财务管理人员等 就业领域：会计师事务所等 前景预测：考取CIA，您将得到国际内部审计界的终身认可，CIA不仅可以成为到优秀企业拿高薪的敲门砖，它更是您迈向高层决策的通行证。 CISA（资讯系统审计师认证） CISA资格由ISACA授予。ISACA总部设在美国芝加哥。 进入中国时间：2001年 适合参考人员：资讯系统建设维护人员、大型企业资讯主管、财务主管等 考试：试卷为全英文 就业领域：相当广泛，世界各大会计师事务所、高阶咨询公司、大型专业软体公司等， 前景预测：在国外，IT审计是最受欢迎的人才，拥有CISA资格的人都身价不菲。有了CISA资格，就等于“鱼跃龙门”了。

最基本的自我介绍。 工作经验。 有哪些销售技巧。 以及有没有信心之类的。 想做销售，在面试的时候一定要沉着大方， 谈吐间口齿要伶俐， 领导提问的时候可以先考虑再回答， 就算有短暂的沉默也不能出现张开口啊了半天也啊不出几个字的情况。

好程式设计师训练营iOS课程体系包含的知识面非常广泛，因此对学员的要求有点高，必须有较好的java理论和c语言知识基础以及很强的学习能力。具备这样的基础才能参加好程式设计师ios培训班，建议你培训面试前还是看看好程式设计师官网的视讯教程（在培训期间对你的学习效果也有很大帮助的）差不多能把面试中问到的问题都解决了，祝你面试成功！

超市面试常见问题： 问题一：“请自我介绍一下” 问题二：“谈谈家庭情况” 问题三：“有什么业余爱好?” 问题四：“为什么会来应聘超市，对超市了解多少” 问题五：为什么选择应聘这个职位” 问题六：是否能适应倒班问题” 问题七：如果超市碰到促销，很忙，让加班，会怎么样 面试超市注意事项：

1、为什么选择做销售？以后的发展目标是什么？（怎么看待销售？） 2、前一份工作为什么离职？（如果有的话） 3、觉得自己做销售的优势在哪里，劣势在哪里？（或者是之前经历最得意或最失意的事情） 4、平时的爱好？（说白了看你性格是不是很宅，尽量讲团队性，开放性的爱好！） 希望能帮到你!

看你是哪个部门的文员,总的说来文员一般有以下无非是问些工作职责方面的问题，统计文员的工作职责: 1.跟进本部门人事考勤,做每天的出勤报表及月报表. 2.本部门人事档案管理. 3.本部门领导意见的传达,比如通知开会;协助组织本部门活动. 4.本部门生产进度跟进,生产日/月报的制作. 5.本部门档案/单据的归档及管理等. 建议说实话，不过丢三落四这个实话不说。面试嘛，本来就不要有太多顾虑，就不会有压力了。 怎样做好文员嘛？ 一、既要思维敏捷、头脑灵活，善于及时准确地领会领导意图，又要严守本份、忠诚老实 二、既要忠实地按领导指示办事，又要敢于在某些问题上提出自己的不同意见 三、既要能勤勤恳恳、吃苦耐劳，又要能忍受怨言、经得起委屈和挫折 四、既要尽心尽力、细致周到地做好领导的服务工作，又要注意不给领导帮倒忙 五、既要干好参与决策、组织协调等重要公务，又要细致扎实地干好每一件具体琐事 为了适应公司的特殊要求，所有文员必须按"四性"的标准要求自己：一是坚持真理的原则性；二是从实际出发的灵活性；三是对事物发展的预见性；四是随机应变处理事务的果断性。按照这四性的要求，我们在平时的工作中，必须把原则性和灵活性，预见性和果断性，德和才，文和武，甚至快和慢，粗和细，内和外等等，结合得很紧密，摆布得很妥当，处理得很贴切。这些是基本素质，也是基本功。 你以前有做过文员吗？招聘的文员一般有高中以上文化程度，熟练办公软体，有经验即可！ 关键是一般的公司招聘，都要有经验的。如果你说你没经验那就out了。 再说，是个人都要不限年龄学历经验欢迎应届毕业生，那就只有：保险，中介，皮包，传削。 建议你先多了解下文员的工作是做什么的，比如办公软体什么的你都会吧。另外你了解下 hr 在面试时，你可以说自己以前在小单位做过文员，因为文员其实都大同小异。只是不要说的太假，一般正规的面试官将会刨根问底，以免你露出破绽。 关于文员工作内容。 学会办公自动化那些的，like office之类呢，文员学会用那些印表机、传真机这些，打电话要注意说话艺术，这是我深刻体会的，呵呵，还有做什么事情都要仔细认真，就算是很简单的小事情，我一般就是做做表格，统计资料，打打电话，还有发传真，然后就是做会议准备……其实你只要虚心一点，好好请教其他同事，不会的就问，不好意思问就多找找资料，反正文员不一定要多大的本事，但是仔细认真是必不可少呢 其他关于文员的建议。 还是建议你最好是换一个工作——做一些人事，或行政或许会好一点。 办公室文员没有什么技术含量的。本来很普通的一个工作，放以前初中，高中都能做了。而现在呢？一个公司只要招个文员，摊位前立马排起了长队，当中大部分还是本科生。究其原因无非一是文员工作没有技术含量谁都能做，而且能呆办公室有电脑；二是现在工作太难找，女生第一想到的只好是文员了。不然等你过了几年，人老了，待遇还是那样，而且还有更多年轻的等著求职。 请记住几个基本的道理： 一、没有一个骗子会说自己是骗子； 二、没有一个骗子在他做非法勾当的时候会告诉你他做的是非法的勾当。 三、骗子也懂得冒称网友来当托，不要以为楼上楼下那些天天发赚钱广告的就是什么善类。

常见面试问题：你最大的优缺点，你最成功或者失败的经历，对加班的看法，你的职业规划，你对于我们单位了解多少，说出你选择这份工作的动机，你能为我们单位带来什么，你怎么理解你应聘的职位，你具备什么能力或者谈谈你的个人经历，你未来三年的职业规划，对工作的期望与目标何在以及一些实际情况的模拟问题，如假设现在有个同事每次开会的时候都提反对你的意见，对你的成见很大，你怎么解决

常见面试问题：你最大的优缺点，你最成功或者失败的经历，对加班的看法，你怎么理解你应聘的职位，你具备什么能力或者谈谈你的个人经历，对工作的期望与目标何在以及一些实际情况的模拟问题，如这份工作很累，比如上班时间长，你能不能坚持下来。

1.看你的司法考试成绩单.2.问你是哪所大学毕业的.3.问你的以往的工作和学习经历.4.问你的家里人有无一定的社会影响.5.问一些专业问题,看你的表达和解决能力.

香港公司做审计需要提供以下资料：(1)当年的会计账目;截止年结日的资产负债表、利润表;所有资产负债表项目的明细表。(2)以上会计期间的所有原始单据(包括购销发票、银行对账单、费用凭证、存货盘点记录、存货进出记录、存货数量金额明细表、应收应付明细表及年结日后还款日期、固定资产明细表等)。(3)所有重要合同(如租赁合同、佣金合同、借款合同、购销合同等)。(4)年结日后头三个月的银行对账单及年结日后头三笔销售和购货发票。(5)关联公司名单及涉及的关联人士。(6)请把附件的银行确认信打印出来并签名盖章，然后寄往银行。

※ 做帐前的准备资料①虽然香港政府要求按年度报税，企业一般不能等到年底才开始处理账务，一般应在有经营业务发生时就要开始准备帐务资料;②票据的分类和整理：把销售发票、成本发票和费用发票按时间顺序进行分类、整理、摆放。如票据比较多，可以在票据的右上角用铅笔加上编号。并注意所有提供的单据日期与做帐期间的日期相符;③承认的票据：与中国内地相比，香港政府承认所有有公司签章的发票(可自制)、收据以及便条。 ※ 香港公司做帐需要提交的资料：①银行月结单及水单；②销售票据:发票、合同；③成本票据:发票、合同； ④费用票据:工资、租金（须提供租赁合同或协议）、运费等；⑤其它相关文件:章程正本一份、周年申报表、所有公司变更资料（若有）、固定资产票据、投资相关文件、做帐次年度的头3~5笔购销发票及相应的收付款单据等

做账审计需要注意的问题如下：1、公司是否有收到税表，一般收到利得税表就要开始做账审计了，公司首次做账审计是满18个月，最长做账审计的区间也是18个月2、定好做账审计的区间，一般香港公司做账审计的区间以12月31号，3月31号作为年结日。例如：，这两个做账区间的划分可以对后续税表下发递交有延期递交作用，其他做账区间不建议3、做账审计所需资料是否齐全，香港公司做账审计做账资料齐全，关系到审计师对审计报告最终审定的结果，最好的审计报告是无保留意见，其次保留意见，不发意见等4、公司做盈利审计报告还是亏损审计报告，盈利审计报告需缴税，亏损审计报告不需缴税另外做账审计所需的资料如下，需要对你有帮助：香港公司做账审计所需资料：1 财年内所有银行对账单，财年后1-3 个月银行对账单 2 财年内销售:销售合同+发票+提单或送货单，服务行业无需提供提单或送货单3 财年内采购：采购合同+发票+提单或送货单，服务行业无需提供提单或送货单4 财年后 1-3笔销售及采购业务单据（合同+发票+提单）5 与公司经营相关发生的费用发票，如办公用品，差旅费，电脑打印机等发票6 公司注册、年审费用，做账审计报税费用发票或协议，提供客户付款水单或说明客户付款人及付款方式7 如有聘请员工，提供员工劳动合同，及工资清单8 如有租凭办公室，提供相关收据9 如有同第三方借贷，提供借款合同10 如有关联公司业务往来及交易，提供关联公司名单11 如有子公司，提供子公司财务报表12 非第一年做账审计客户，提供上一年度财务报表、审计报告、税表13 其它审计过程中审计师所需资料，通知后补充提供 公司秘书资料 ：1 最新年度商业登记证 BR2 最新年度周年申报 NAR1 表格3 公司注册证书 及 香港公司章程4 法团成立表格5 董事会议及变更文件

香港公司做审计需要了解主要的办理流程1、整理公司交易记录、单据(收据与合同)及企业对账单所有香港公司在经营的过程中，都会产生一系列的单据，需要根据这些单据，整理成为可以供审计师审查使用的资料。在公司经营的初期，妥善保管好企业对账单非常重要。由于各个企业对于对账单的处理会有所不同，审计师会针对公司所发生的交易与支出的单据逐一的审核盘查，发现问题会与客户一一核对。2、出具会计报表香港公司审计需要有规范的会计报表，香港公司审计所要求的通常是香港会计制度下的会计报表。香港公司审计所需要的会计报表通常包括：总账、明细账、凭证(看情况而定)、资产负债表、损益表、现金流量表、试算平衡表等。3、委托审计师进行审计根据香港会计师公会规定，香港审计师(核数师)需要考取执照，并获得执业资格证书。

审计流程：首先是提交月结单，业务单据等进行做账，提交给到会计师之后 让会计师出审计报告，税局下发税表，进行报税。费用是根据进账大小来收取的。