任命总审计师

按干部人事任免规定，总审计师是审计机关业务领导，由同级党委常委会通过后任命的。这跟企业的三总师一样是一把手的助手，跟部队参谋长相似

第一条根据《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》，结合本省实际情况，制定本办法。第二条本办法适用于省、市、县（市、区）人民政府和地区行政公署（以下简称县级以上人民政府）任免的工作人员。第三条省人民政府任免下列工作人员：（一）省人民政府省长助理；（二）省人民政府副秘书长，办公厅主任、副主任；（三）省人民政府各委、办、厅、局的副主任、副厅长、副局长、委员；（四）省人民政府各工作部门归口管理的副厅、局级单位的主任、局长；（五）地区行政公署专员、副专员；（六）省管事业单位的院长、社长、主任；（七）省管本科院校的校长、院长；（八）其他应由省人民政府决定任免的工作人员。第四条省人民政府授权省人事厅任免下列工作人员：（一）省人民政府各委、办、厅、局经批准设置的总工程师、总会计师、总经济师、总统计师、总农艺师、总畜牧兽医师、总审计师；（二）省人民政府各工作部门归口管理的副厅、局级单位的副主任、副局长；（三）省管事业单位的副院长、副社长、副主任；（四）省管副厅、局级事业单位的主任、副主任，会长、副会长，理事长、副理事长，台长、副台长等；（五）省管本科院校的副校长、副院长，高等专科学校的校（院）长、副校（院）长；（六）省管公司董事长、副董事长，总经理（经理）、副总经理，省管国有企业厂长；（七）其他应由省人事厅任免的工作人员。第五条省人民政府授权地区行政公署任免下列工作人员：（一）行政公署办公室主任、副主任；（二）行政公署各委、办、局、处的主任、副主任，局长、副局长，处长、副处长，经批准设置的总工程师、总会计师、总经济师；（三）行政公署各工作部门归口管理的副局级单位的主任、副主任，局长、副局长；（四）行政公署管理的事业单位行政正、副职；（五）行政公署管理的国有企业经理、厂长；（六）其他应由行政公署决定任免的工作人员。第六条省辖市人民政府任免下列工作人员：（一）市人民政府副秘书长，办公室主任、副主任；（二）市人民政府各委、办、局的副主任、副局长，经批准设置的总工程师、总会计师、总经济师；（三）市人民政府各工作部门归口管理的副局级单位的主任、副主任，局长、副局长；（四）市管事业单位行政正、副职；（五）市管国有企业经理、厂长；（六）其他应由市人民政府决定任免的工作人员。第七条县（市）人民政府任免下列工作人员：（一）县（市）人民政府各委、办、局副主任、副局长、副科长；（二）县级市街道办事处主任、副主任；（三）县（市）管事业单位行政正、副职；（四）县（市）管国有企业经理、厂长；（五）其他应由县（市）人民政府决定任免的工作人员。第八条市辖区人民政府任免下列工作人员：（一）区人民政府各委、办、局的副主任、副局长、副科长；（二）街道办事处主任、副主任；（三）区管事业单位的行政正、副职；（四）区管国有企业经理、厂长；（五）其他应有区人民政府决定任免的工作人员。第九条由县级以上人民政府任命的工作人员，在任命文件下达后方可到职行使职权。未经行政任免的工作人员，不得到职或离职，不得对外公布。第十条由县级以上人民政府任免的工作人员，其主管部门或新任职单位在接到有关提名任免通知后，必须向同级人民政府呈送《干部任免呈报表》一式二份，新任职的须送近期免冠半身二寸照片一张。没有归口主管部门管理的事业、企业单位，直接向人民政府呈送任免材料。第十一条经县级以上人民政府任命的工作人员，分别颁发由省长、市长、专员、县（市）长、区长签署的《任命书》；省人民政府授权省人事厅任命的工作人员，颁发由省人事厅厅长签署的《任命书》；经各级人民政府工作部门任命的行政工作人员，颁发由部门行政首长签署的《任命书》。第十二条凡报请任命新设机构的工作人员职务，必须按照有关规定报请国务院或者上一级人民政府批准设置机构后，再办理报请任命手续，并注明该机构的批准机关和批准时间。

1、财务会计、审计等相关专业本科以上学历，具有中国注册会计师资格、审计师资格；

2、具备8年以上审计工作经验，四大会计师事务所或专业404审计经验；

3、熟悉国家审计相关法规、程序和方法，对内外部控制有较强的平衡能力；

4、丰富的专业技能及极强领导力，具有较强的组织、计划、控制、协调能力；

5、工作认真严谨、具有很强的判断决策能力，执行能力强；

6、为人正直诚实，良好的领导管理能力，沟通及文字表达能力强；能团结队伍，使之具有凝聚力；

7、具有敬业精神和良好的职业道德操守。

总审计师相当于审计局副局长级别，不是审计机关负责人

副部级，比如审计署的总审计师，明确了副部级，作为审计署党组成员纳入班子管理，享受单位副职待遇，由中央任免。类似的总工在中央部委是极少数。2. 正厅级，在中央部委比较常见，像工信部的总工程师