拱墅区社会工作者信息

一般招考信息都在该区的人事人才网站上公布，各区都有，时间不一样，可以随时关注一下。社区工作是种综合服务型的岗位，想钱途就别去，去了就要做好吃苦牺牲的准备。待遇大概是年薪三万左右。社区经济条件好的话年底奖金可能多一点

程诚，1985年出生，浙江建德人，毕业于湖北工业大学。大学期间，创办了长城网络工作室，赚取了人生第一桶金。2007年大学毕业后，即刻投身商海，创办了杭州世翔信息技术有限公司，致力于互联网的发展和研究，旗下拥有网页游戏、互联网产品和世翔掌中宝电子化科技产品等。经过四年打拼，程诚掌管着浙江聚创投资管理有限公司、杭州世翔信息技术有限公司、杭州宣捷科技有限公司以及青苗果业4家公司，行业涵盖投资、IT、科技、零售等行业。同时，在发展企业的过程中，程诚也不忘帮助其他的大学生创业者。先后担任拱墅区大学生创业俱乐部主席兼任团委书记，杭州市大学生创业联盟团工委副书记，杭州市大学生创业联盟副秘书长、副理事长，共青团杭州市拱墅区委员会委员 ，杭州大学生创业资金评审委员会评委等社会职务，积极承担社会责任。回顾一路走过的创业史，大致可以分为三个阶段： 第一阶段：传奇的大学人生，创业萌芽。程诚的大学生活充满着传奇的色彩，别人花四年时间才能完成的学业，他用了一个学期就全部“完成”了。这听起来似乎有点不大可能，但确确实实在他身上发生了。他当时所在的学校采取的是学分制，大学四年需要修满190个学分。而他刚入大学第一个学期，参加了市级、省级乃至全国的30多个和大学生有关的比赛，并且比赛成绩都极为优秀，共获得学校加分200多分。因而获得学校特批，可以免考、免修课程。也正是因为这个原因，为他日后走上创业路创造了重要的条件。大学期间，他创办了自己的网络工作室，为湖北的企业提供网络方面的服务，从中也赚取了人生的第一桶金。第二阶段：坚定的创业信念，公司起步。临近毕业，程诚并没有像很多大学毕业生一样，为找工作而忧虑、烦恼，因为他对自己的职业发展已经有了清晰的规划——创业。2007年大学毕业后，在杭州创办了杭州世翔信息技术有限公司，致力于互联网的技术应用和研发。公司创办初期，通过对当时游戏市场的分析，发现了游戏行业内部存在的商机。当时同龄人中，有许多玩网络游戏的爱好，有一个共同的特点，就是没有太多的时间去游戏。于是程诚就就产生了一系列的思考，究竟如何改变游戏，才能让这些白领阶层既能不消耗精力又能开心的玩游戏呢？经过不断的思考，不断的反问自己，渐渐的思路越来越清晰，他决心开发一款在线的、有内涵的，同时娱乐性较强真正抓住玩家的心的游戏，《中华小当家onweb》就是在这个基础上因运而生的。游戏一推向市场，就得到了广大玩家的大力拥护，已经跨出国门，出口海外，在台湾，香港，马来西亚，新加坡，法国，德国等地建立市场。在程诚的带领下，世翔经过四年的发展，已经荣获浙江省科技型中小企业，浙江省软件企业，杭州市高新技术企业，杭州市雏鹰计划企业，杭州市文化创意企业，杭州市十佳大学生创业企业，拱墅区科技进奖，大学生创业之星等数十项荣誉资质，办公场地近1600平米，员工100余人，年销售收入近5000万元，业务也更加多元化，除了游戏开发外，还开发PPC互联网广告系统，以来电付费的效果广告形式，为数百家企业带来商机。第三阶段：敏锐的市场洞察，事业发展。2011年对于程诚来说，是事业飞速发展的一年。除了继续领导世翔稳步前行外，凭借着自身敏锐的洞察能力，先后投身于投资、零售等行业。先后创办了浙江聚创投资管理有限公司、杭州宣捷科技有限公司和青苗果业3个公司。其中，宣捷科技主要致力于军警部队的军事虚拟现实系统，与浙江大学合作开发了面向战地环境的模拟训练系统，并逐步在浙江省武警总队训练基地，二炮部队等全国十三个军区进行试用，取得了不错的好评。浙江聚创投资管理有限公司的成立也是一次偶然的机会，程诚作为杭州大学生创业导师，在走访企业的过程中，发现如今很多企业发展非常艰难，联想到自己创业以来走过的艰辛历程，很想尽一点力帮助大学生创业者走出困境。基于这个初衷，他联合了另外3位比较成功的创业者，成立了这家公司。聚创作为杭州首家致力于为创业大学生和创业企业提供系统性、优质化服务的商业服务机构，得到了来自社会各界的关注和支持。公司以聚集创业团队、聚集创业项目、聚集创业资源为途径，以创造丰厚财富、创造非凡事业、创造美好未来为奋斗目标，力争通过3年时间服务5000家创业企业，培育500家潜力企业，投资100家优质企业，进而成为中国最具价值的整合型创业服务平台。自3月份公司成立以来，已经累计为372家创业企业提供了咨询服务，帮助数十家企业获得了总计1600余万元的贷款，完成3000余人的人才推介，投资成立了4家直属子公司，并且持股12家初创企业。作为企业管理者，他坚定、果敢，善于洞悉市场的变化；作为创业导师，他积极、热心，勇于承担社会责任。接触过他的人，还可以从他身上发现另外两个品质，那就是乐观和谦逊。对于甜，他品得很久，苦却“忘”得很快，他经常说，“一个人要成功，必须经历磨难，就像海浪一样经历潮起潮落才能最终到达彼岸。我经历的磨难还不够，所以我离成功还很远！”我们有理由相信，在这样一位果敢、热心、乐观、谦逊的领导者的带领下，世翔、聚创、宣捷以及青苗必将拥有一个无比灿烂的未来。

杭州社工的工资在5000元左右，年薪加上各种奖金人均年收入达80000元左右。由于社区工作者是一个公益性岗位，因此，发展前途不是很好，但是社工的福利较多，社区专职工作者可以享受国家规定的休假、探亲假、婚丧假和实行计划生育的优待等福利。

杭州市制定社区工作者培训计划，建立社区工作者实训基地，遵循分层分类的培训原则，每年投入一百余万元举办七大类培训班，培养社区工作者实践技能、服务能力和创新精神；鼓励社区工作者参加全国社会工作者职业水平考试，对于取得资格证书者分别给予每月400元、200元的职称津贴。

同时，杭州市政府还对长期为社区服务的社区工作者，按照服务年限，给予300—600元/月的津贴；对在社区连续工作满20年的，颁发荣誉证书，并给予一次性5000元的特殊荣誉津贴。

杭州社工的工作内容：

1、提供社会工作专业咨询、培训、督导、策划、评估等服务。

2、为普通社区和特殊社区提供社区发展项目策划及地区服务。

3、为家庭、妇女、儿童、青少年、老年人、残障人士、异地务工者及其他社会弱势群体。

4、为特殊群体、边缘群体提供专业社会工作服务。

5、通过专业的项目拓展，面向社会开展活动策划、个案援助等社会服务项目。

拱墅区社工工资3000-5000元。根据相关信息查询拱墅区非盈利性社会服务机构中的社工一般薪资水平在3000-5000元一个月，具体薪酬收入与机构经营模式、工作经验、学历等有关。拱墅区社工是一个非盈利性社会服务者，职责是从社会现实出发，运用专业知识和理论，通过日常工作对帮助人们解决其所面临的挑战，解决其窘境和困惑，以及改善其生活状况，协助其完成发展的过程。

下面瞎回答....专职社工哪里有5K多拿，你以为考的公务员吗？专职社工是合同制的，刚入职3K多。待遇一般。基本是本科的居多，来抢这个职位。毕竟去公司也就这个工资。想轻松点可以试试这个职位。工作肯定没有公司的累