社区工作者是终身的。
社区工作者是经过一定的选拔或公开招考程序,被各街道(镇)或社区的党委党组织、居委会、社区服务站选用的人员。既不属于公务员编制,也不属于事业编制。
社区工作者没有编制,但却异常稳定,因为这个工作本身考验的就是熟练度,对周围环境的熟悉、对服务对象的熟悉、对工作内容的熟悉。时间越久越熟悉,越熟悉就越稳定,不会因为年龄大了就轻易被辞退。
社区工作者的优势:
1、门槛低、难度小
公务员考试的难度是越来越大了,虽然每年的岗位也不少,但录取率只有2%-5%,大部分同学还是无缘上岸的。在这样的情况下,社区工作者似乎是一个不错的栖息地。
社区工作者是指在街道或者社区的两委一站工作,服务社会基层片区的工作人员。几乎不设什么门槛,专科以上就能报考。部分地区会设有笔试、面试,难度不大,一般就是选择题和作文题。
2、体面
社区工作者的薪资待遇比较低,一般是当地最低工资标准的倍,部分地区年底根据考核还有奖金,基本基层人员一年到手5万多,如果是农村编制一年到手7万+。
这样的工资虽然不算高,但在很多就业机会不多的县城也算非常不错了,而且社区工作者毕竟也算是体制边缘岗,说出去好听一些,认识人也多,算是比较体面,找对象也容易一些,至少很多父母都是这么觉得的。